工傷醫(yī)療期間工資待遇問題

我是某國有企業(yè)女職工，因在工作期間砸傷手指，現(xiàn)在家療養(yǎng)，療養(yǎng)期間工資沒發(fā)夠，還沒在職期間的的一半工資多，因單位效益好，車間按規(guī)定發(fā)給效益獎，工資科要求扣除效益獎才補發(fā)工資，女工費工齡一直也沒給，工資科說“在停工留薪期內(nèi)，工資福利待遇按月支付給本人”。可工資本上沒有，他這樣做對嗎？他只補發(fā)受傷前12個月平均工資。請給予幫助！

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