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      • 領(lǐng)導(dǎo)說話的那些言外之意,你都聽懂了嗎?

        時(shí)間:2022-06-29 11:47:31 品才頭條 我要投稿
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        領(lǐng)導(dǎo)說話的那些言外之意,你都聽懂了嗎?

          職場上領(lǐng)導(dǎo)說話是比較注意方式方法的,有的領(lǐng)導(dǎo)說話比較含蓄委婉,話中有話,就看你是否領(lǐng)會的到?那么領(lǐng)導(dǎo)有哪些常說言外之意呢?

        領(lǐng)導(dǎo)說話的那些言外之意,你都聽懂了嗎?

        1、這件事你怎么看

          當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)問出這個(gè)問題的時(shí)候,你千萬不要以為領(lǐng)導(dǎo)在請教你問題。而是領(lǐng)導(dǎo)想看看你的想法跟他是否一致,從而認(rèn)證自己的想法是否可行,或許在你那里能得到更好的答案。當(dāng)然,也不排除用這種方式觀察你是否與他同心,所以你的回答,應(yīng)該三思后再說。

        2、小事罵你

          有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)一點(diǎn)小事對你大發(fā)脾氣的時(shí),其實(shí)不是因?yàn)榻裉斓男∈露R你,而是還有其它的事情對你不滿,當(dāng)然領(lǐng)導(dǎo)心情不好的時(shí)候,你正碰上槍口那也免不了一頓罵。

        3、夸你有潛力

          為什么用潛力這個(gè)詞呢?潛力就是現(xiàn)在沒有能力,這可能不是在夸你,只是怕打擊你,委婉表達(dá)。

        4、問你忙什么

          一般的領(lǐng)導(dǎo)是不會去可以關(guān)心一個(gè)下屬的,當(dāng)他問你家里的事,生活情況等等的時(shí)候,只是看你工作不在心,擔(dān)心影響他的業(yè)績,所以告訴你不要因?yàn)樗绞掠绊懥斯ぷ,這樣只是更好的說而已。

        5、在飯局上

          你的領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)著外人面夸獎(jiǎng)你“不但工作能力強(qiáng),而且人品也好,非常好相處”,你聽到這些的時(shí)候,先不要沾沾自喜,要做好幫領(lǐng)導(dǎo)擋酒的準(zhǔn)備。

        6、上級來檢查

          這個(gè)是最常見的,當(dāng)跟你說這事情的時(shí)候,留下來加班可能是少不了了,不然出問題,肯定背黑鍋。

        7、跟你聊家常

          “看你最近精神狀態(tài)不是很好,是不是家里出什么事了,咱們聊聊,或許公司能幫上你,實(shí)在不行,給你一個(gè)月假期,等你把家里事忙完了,踏踏實(shí)實(shí)回來上班”,你不要以為領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)心你,他是在擔(dān)心他的工作效率,如果你這時(shí)候不跟他主動解釋清楚,而是傻乎乎的去休假了,十有八九他不會再讓你回來了。所以,請盡快跟領(lǐng)導(dǎo)解釋清楚,盡快把自己的狀態(tài)調(diào)整好。

        8、領(lǐng)導(dǎo)征詢你的建議

          職場上表態(tài)是常有的事情,但是有時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)眾向你征詢的時(shí)候,更可能的是要你表明立場或幫忙解圍而已,沒處理好或因此得罪了領(lǐng)導(dǎo)肯定沒好果子吃。

          職場上,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的管理方式不一樣,說話的方式也不相同,有些人更喜歡使用一些暗語,點(diǎn)到為止,你都意會到了嗎?

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