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      • 請問面試中你用過人才測評工具嗎?

        時間:2022-07-13 12:59:56 面試 我要投稿
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        現(xiàn)在在用菲爾人格測試,就十道題比較簡短,對于我們這種規(guī)模不大的公司來說,這樣的題量不會引起應(yīng)聘者的反感,能夠塌下心來做。上一家公司規(guī)模比較大,用過心理學(xué)問卷,是我的同事根據(jù)一些問卷進行刪減得出的。所有的問卷我的意見是不能直接套用,在打算啟用之前可以讓公司的員工先做一下,看看在職的員工做完以后得出什么樣的結(jié)論,不同的崗位有不同的性格特點要求,平時表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,和表現(xiàn)不盡如人意的員工差異在哪里,才能夠真正啟用,另外就是跟據(jù)自己公司的面試流程在設(shè)計問卷的長短。

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