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      • 護理不良事件原因分析報告

        時間:2022-04-12 16:16:08 報告范文 我要投稿
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        護理不良事件原因分析報告

          隨著人們自身素質(zhì)提升,報告的使用頻率呈上升趨勢,報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要解釋清楚。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?以下是小編為大家收集的護理不良事件原因分析報告,希望對大家有所幫助。

        護理不良事件原因分析報告

          護理不良事件原因分析報告 篇1

          造成護理不良事件的主要原因是由于護理人員在工作中責任心不強、不嚴格遵守規(guī)章制度、查對制度流于形式、違反操作規(guī)程、巡視病房不及時、溝通不良、疏于個人防護等而發(fā)生的。

          護理不良事件的發(fā)生直接或間接影響病人病情,造成了護患矛盾產(chǎn)生,影響了醫(yī)院的護理安全。

          一、護理不良事件來源及后果

          第一季度共發(fā)生護理不良事件6例,來源于臨床科室及門診科室,雖未給患者造成嚴重不良后果,但也影響了醫(yī)院的護理安全。

          二、發(fā)生不良事件的原因

          1、查對制度落實不到位:不認真執(zhí)行各種查對制度,具體表現(xiàn)用藥查對不嚴,在給病人發(fā)藥時未能及時發(fā)現(xiàn)患者外出,未告知病人用藥須知,未能提高患者用藥依從性。

          2、巡視病房不及時,未能按照級別護理要求巡視病房,個別護士在值班,夜班如無新入院病人,則減少進病房巡視次數(shù),或巡視時走

          馬觀花,未仔細檢查病人的生命體征;或認為新入院病人無大礙,未詳細了解病人情況及時發(fā)現(xiàn)病情變化。

          3、護理人員缺乏急救意識,不能及時發(fā)現(xiàn)判斷并發(fā)癥的發(fā)生。透析病人為門診治療,大多數(shù)病人病情穩(wěn)定,生存期長,護理人員對透析中一般不良反應處理比較有經(jīng)驗,對不常規(guī)的嚴重并發(fā)癥沒有預先性,缺乏觀察處理經(jīng)驗。

          4、個人防護不到位,特別是在為患者進行操作治療時,違反操作規(guī)程,個人防護意識不強,簡化流程,存在懶惰心理,工作隨意性太強,導致被針的刺傷。

          5、安全防護措施不到位,未認真向患者及家屬告知,對于一些病情不平穩(wěn)的患者,特別是新入院病人、產(chǎn)后、術(shù)后患者未及時進行評估,工作疏忽大意,導致產(chǎn)婦起床解手出現(xiàn)暈厥。

          6、護士長監(jiān)管力度不夠,特別是重點環(huán)節(jié)、重點時段、重點病人的管理。

          三、預防護理不良事件發(fā)生的措施

          1、護士長認真組織學習核心制度,特別是查對制度,必須做到人人熟練掌握,同時在日常工作中加強重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點病人的管理,只有人人掌握了流程、標準、才可能正確的.執(zhí)行。

          2、嚴格執(zhí)行分級護理制度,密切觀察患者病情變化,按照級別護理巡視病房,對高;颊哌M行評估,采取安全防護措施,如床欄、約束帶等,同時告知家屬留陪侍人,必要時懸掛安全警示標識。

          3、組織學習各種操作流程,教育護理人員加強責任心,不能隨意簡化流程,不能存在懶惰心理,稍一疏忽大意,就有可能造成不良事件的發(fā)生。

          4、護士長加強監(jiān)管力度,加大健康教育的宣傳力度,對有可能發(fā)生的護理不良事件要有預見性,將隱患消除在萌芽狀態(tài)。并加強與患者之間、醫(yī)生之間的溝通,多說一句話、多走幾步路,也許就能減少很多不良事件的發(fā)生。

          5、對第一季度發(fā)生的不良事件,組織護理安全管理委員會進行分析討論,并對全院護理人員進行警示教育,以杜絕類似事件的發(fā)生,將不良事件的發(fā)生率降低最低。

          護理不良事件原因分析報告 篇2

          20XX年我科共發(fā)生護理不良事件10例,發(fā)生的主要原因是由于護理人員在工作中責任心不強、不嚴格遵守規(guī)章制度、查對制度流于形式、違反操作規(guī)程、巡視病房不及時、溝通不良、疏于個人防護等而發(fā)生的。護理不良事件的發(fā)生直接或間接影響病人病情,造成了護患矛盾產(chǎn)生,雖未給患者造成嚴重不良后果,但也影響了醫(yī)院的護理安全。

          一、發(fā)生不良事件的原因

          1、查對制度落實不到位:不認真執(zhí)行各種查對制度在不良事件中占較高比例。具體表現(xiàn)在用藥查對不嚴,在給病人輸液時未能將液體瓶上的標簽內(nèi)容與患者腕帶、床頭卡、輸液單認真核對,個別護士憑主觀判斷。

          2、巡視病房不及時,未能按照級別護理要求巡視病房,個別護士在值班時睡覺,甚至夜班如無新入院病人,很少進病房。同時責任護士在進行宣教時,對導管滑脫的.注意事項未告知患者或家屬,導致患者在不注意的情況下造成管路滑脫。意識不清的患者自行拔除導尿管。

          3、違反操作規(guī)程,個別護士簡化流程,存在懶惰心理,工作隨意性太強,導致抽取血標本量不足,造成病人二次痛苦。

          4、未嚴格執(zhí)行“三查、七對”制度,在進行配藥前未仔細核對液體質(zhì)量、有效期,工作粗心大意,導致病人已配液體過期未及時發(fā)現(xiàn)。

          5、溝通不良,由于工作忙未能及時與患者溝通,導致因未及時治療而造成患者的不滿。

          6、護士長監(jiān)管力度不夠,特別是重點環(huán)節(jié)、重點時段的管理。

          二、預防護理不良事件發(fā)生的措施

          1、護士長認真組織學習核心制度,特別是查對制度,必須做到人人熟練掌握,同時在日常工作中加強重點時段、重點環(huán)節(jié)的管理,只有人人掌握了流程、標準,才可能正確的執(zhí)行。

          2、嚴格執(zhí)行分級護理制度,密切觀察患者病情變化,按照級別護理巡視病房,對高危患者進行評估,采取安全防護措施,如床欄、約束帶等,同時告知家屬留陪侍人,必要時懸掛安全警示標識。

          3、組織學習各種操作流程,教育護理人員加強責任心,不能隨意間簡化流程,不能存在懶惰心理,稍一疏忽大意,就有可能造成不良事件的發(fā)生。

          4、護士長加強監(jiān)管力度,在人員充足的情況下,盡量施行夜班雙崗制,這樣就可以減少因夜班工作時間太長而造成的一些不良事件,同時也保證了護士能有充沛的精力投入到護理工作當中去。同時加大健康教育的宣傳力度,對有可能發(fā)生的護理不良事件要有預見性,將隱患消除在萌芽狀態(tài)。并加強與患者之間、醫(yī)生之間的溝通,多說一句話、多走幾步路也許就能減少很多不良事件的發(fā)生。

          5、對全年發(fā)生的不良事件,組織全科人員進行分析討論,提出整改措施,并檢查落實情況,以杜絕類似事件的發(fā)生,將不良事件發(fā)生率降到最低。

          護理不良事件原因分析報告 篇3

          一、護理不良事件主要成因分析

          1.查對制度不嚴:因不認真執(zhí)行各種查對制度,而在實際護理工作中出現(xiàn)的不良事件仍占較高比例。具體表現(xiàn)在用藥查對不嚴,只喊床號,不喊姓名,致使給患者輸錯液體或發(fā)錯口服藥。只看藥品包裝,不看藥名,查藥名看字頭不看字尾,對藥品劑量查對不嚴,對用法查對不嚴,對濃度查對不嚴等。

          2.不嚴格執(zhí)行醫(yī)囑:表現(xiàn)在盲目的執(zhí)行錯誤的醫(yī)囑,違反口頭醫(yī)囑的規(guī)定,錯抄漏抄醫(yī)囑,有時憑借主觀印象,未能及時發(fā)現(xiàn)病人用藥劑量的更改而對病人造成影響。對醫(yī)囑執(zhí)行的時間不嚴格,包括未服藥到口或給藥時間拖后或提前2小時,錯服、漏服、多服藥,甚至擅自用藥。有的漏做藥物過敏試驗或做過敏試驗后,未及時觀察結(jié)果,又重做者,搶救時執(zhí)行醫(yī)囑不及時等。

          3.藥品管理混亂:表現(xiàn)在幾種藥品混放,毒麻藥與一般藥品混放,注射藥與口服藥混放,內(nèi)用藥與外用藥混放,藥品瓶簽與內(nèi)裝藥品不符,藥品過期,需冷藏藥品未放冰箱保存等管理失誤引起護理不良事件發(fā)生。

          4.不嚴格執(zhí)行護理規(guī)章制度和護理技術(shù)操作規(guī)程:不嚴格執(zhí)行護理分級制度,表現(xiàn)在不按時巡視病房,觀察病情不仔細,護理措施不到位,臥床病人翻身不及時造成褥瘡;違反手術(shù)安全查對制度,造成器械、紗布遺忘在手術(shù)切口中;違反護理操作規(guī)程,如護士讓家屬給病人鼻飼造成窒息;輸液時忘松止血帶造成擠壓綜合癥;靜脈注射藥液外滲引起局部組織壞死;各種檢查、手術(shù)因漏做皮膚準備或備皮劃傷多處而影響手術(shù)及檢查者;洗胃操作不當造成胃穿孔;給病人熱敷造成燙傷或冷敷造成凍傷等。

          5.護士不嚴于職守,責任心不強,年輕護士缺乏護理經(jīng)驗,表現(xiàn)在值夜班睡覺,離崗,不及時巡視病房,對病人不負責,工作時思想不集中,而造成嚴重后果;另外,護士由于年輕經(jīng)驗不足,對有些藥物在不同途徑的治療目的和效果不了解,對發(fā)生的病情變化不能及時判斷和反應,出現(xiàn)一些不應發(fā)生的錯誤。

          6.護士消極倦怠心理極易引起護理不良事件發(fā)生:由于護理工作平凡瑣碎,技術(shù)與服務(wù)要求高,精神高度緊張,思想壓力大,易引起護士的.消極倦怠心理,表現(xiàn)出思想不集中,工作缺乏熱情,對待病人冷漠,與醫(yī)生和病人缺乏交流而造成不良事件發(fā)生。

          二、護理不良事件的改進措施

          1.嚴格執(zhí)行護理三查七對制度。

          2.嚴格執(zhí)行護理分級制度,密切觀察病情變化,對老、幼、昏迷病人按需要加防護欄,躁動病人應用安全約束帶防止墜床,精神異常和有自殺傾向病人應密切觀察動態(tài),防止因護理人員疏忽大意而發(fā)生以外。

          3.加強各種藥品管理,注射藥與口服藥,內(nèi)用藥與外用藥分開放置,藥品瓶簽與內(nèi)裝藥品相符,藥品定時檢查,使用時做好時間標記,遠期先用,及時調(diào)整確保無過期,毒劇麻藥專柜上鎖,專用賬冊,嚴格交接班,做到帳物相符。

          4.定時檢查各種急救藥品、物品,急救設(shè)備,嚴格交接,保證功能良好齊全,使搶救順利進行。

          5.各項護理措施實施到位,健康教育達到預期效果,防止燙傷、凍傷和褥瘡的發(fā)生,降低護理風險。

          6.嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,防止因護理操作造成醫(yī)源性感染。

          7.定期檢查科室的用電、用氧情況,做好防火、防盜宣傳,保證病人安全。

          8.嚴格執(zhí)行護理不良事件報告制度,護士在工作中出現(xiàn)不良事件,應立即通知醫(yī)生和護士長,并逐級上報,討論后制定整改措施,防止類似事件再次發(fā)生。

          9.提高護士綜合素質(zhì),包括醫(yī)德、專業(yè)、技術(shù)、身體和心理等各方面素質(zhì),是做好護理工作的保證。

          10.學習相關(guān)護理法規(guī),了解護理工作中潛在的法律問題如自我護理的指導失誤、疏忽大意、侵權(quán)行為、瀆職護理文件等。了解病人和自己的權(quán)利,有據(jù)可依,有法可循。

          11.護理人員積極調(diào)整心態(tài),合理安排作息時間,減輕緊張和焦慮,提高承受各種壓力的能力,以積極樂觀的心態(tài)做好護理工作。

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