關于面試技巧和注意事項

在面試的時候有些什么技巧？我們應該注意些什么？從而保證我們能被面試的公司聘用，下面小編就來結合小編的多年工作經歷來給大家分享一些面試的技巧和應該注意的一些事項

方法/步驟

1

面試之前做好充分的準備工作，若是面試技術職位那么需要做好相關技術的準備，面試業(yè)務那么需要連接公司的產品，已經競爭對手的一些產品，然后給出自己的競爭方案等

2

面試之前了解盡可能多的關于要面試的公司的相關信息，產品、業(yè)內情況、公司文化等各方面，這些都可能在我們面試的時候會派上用場

3

若是面試有需要做試題，那么一定要做好試題，這個能直接決定我們能否進入下一環(huán)節(jié)的面試，業(yè)務類的面試題，盡量多談一些關于自己找客戶和維護客戶的技巧等細節(jié)

4

前面所有的流程走完，那么我們就到了和直接主管面談的環(huán)節(jié)了，這個環(huán)節(jié)會問一些具體工作中的細節(jié)問題，是否做過某方面的產品，或者是否知道那個客戶的`產品的一些情況等，技術方面的一定要謹慎作答

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到這里就基本已經可以確定已經被公司看中，具體就到了談工資了，有的公司是直接主管談，有的公司是人事主管談，關于工資我們要注意的是試用期工資多少、試用期之后工資多少，有沒有一些避稅措施等

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詢問福利待遇：最基本的五險一金的購買情況，按照什么方式來購買，以及年假的情況、是否有年底雙薪、項目獎、季度獎、旅游等

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