教育機構保潔員聘用協議

　　在快速變化和不斷變革的今天，協議使用的頻率越來越高，簽訂了協議就有了法律依靠。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧，下面是小編為大家收集的教育機構保潔員聘用協議，僅供參考，大家一起來看看吧。

教育機構保潔員聘用協議1

　　甲方_______性質_______

　　地址_______

　　乙方_______性別_______

　　出生年月;_______

　　現住址_______

　　身份證號碼_______

　　為建立勞動關系，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī)，規(guī)章，在平等自愿、協商一致的基礎上。訂立本合同。

　　第一條勞動合同期限

　　本合同期限類型為期限，自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。

　　第二條工作內容

　　1、甲方根據工作需要，安排乙方在_______工作崗位，乙方的工作任務為_______

　　2、甲方根據工作需要，經雙方協商同意，可以調換乙方的工種或崗位。

　　第三條勞動保護和勞動條件

　　1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范，在上崗或調換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛(wèi)生教育。

　　2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

　　3、甲方必須根據國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

　　4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。

　　5、團方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業(yè)資格。

　　第四條工作時間和休息、休假

　　1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時，甲方由于工作需要。經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

　　2、甲方應按國家規(guī)定保證乙方的休息權利，每周至少保證乙方休息一天。

　　3、在國家法定節(jié)日期間，甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假。

　　第五條勞動報酬

　　1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。

　　2、甲方支付工資報酬的支付周期為_______，支付時間為_______支付標準為_______。

　　3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的`最低工資規(guī)定。

　　4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的，應按國家有關規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計算基數為_______。

　　5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當地政府規(guī)定支付乙方停工津貼或生活費。

　　第六條保險福利

　　1、甲乙雙方依照國家和地方有關社會_______保險的規(guī)定，參加保險，甲方應及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。

　　雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關規(guī)定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續(xù)。

　　2、乙方因工負傷或患職業(yè)病，患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

　　第七條勞動紀律

　　1、甲方應當制定健全內部規(guī)章制度和勞動紀律，內部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。

　　2、乙方應遵守勞動紀律，服從甲方的管理。

　　第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

　　第九條雙方約定的其它事項

　　(不得違反國家有關法律、法規(guī))

　　第十條違約責任

　　甲方有下列情形之一，給乙方造成損害、除如數支付損失數額外，還應加付25%的賠償費用。

　　(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;

　　(2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的;

　　(3)低于當地最低工資標準支付乙方工資的;

　　(4)解除勞動合同后，來按照國家規(guī)定給予乙方經濟補償的;

　　(5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。

　　第十一條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經授權代簽無效。

　　甲方(蓋章) _______乙方(蓋章)_______

　　法定代表人或委托_______ 簽訂時間：_______

　　代理人(簽章)_______

　　鑒證機關(蓋章)_______

　　鑒證人：_______(簽章)

　　鑒證時間_______

教育機構保潔員聘用協議2

　　甲方(聘用單位)：_______

　　乙方(被聘用人)：_______

　　依據《中華人民共和國勞動法》和相關法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠信的`原則，經甲、乙雙方共同協商達成一致，簽訂本合同。

　　第一條 合同期限

　　一、自起至止。

　　二、合同期滿前一個月，經甲、乙雙方協商達成一致，可續(xù)簽合同。

　　三、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂合同，應在合同期滿前一個月通知對方。

　　第二條 工作崗位

　　根據公司需要聘請乙方為公司保潔員，負責賽高街區(qū)A座2307室-2308室清潔工作。

　　第三條 工作內容

　　負責辦公室地面、兩個衛(wèi)生間、飲水機及周圍的清潔具體服務范圍和保潔面積由甲方制定。

　　第四條 工作報酬及支付

　　一、 合同期內按月支付工資，薪金為 700元/月 ;每月四天休假。

　　第五條 違約責任、合同解除

　　一、 在實際工作中甲方沒有按合同約定承擔責任和支持乙方工作，乙方可提出解除合同。

　　二、 乙方自身原因不能完成工作任務和不能達到公司要求時，甲方可提出解除合同。

　　三、 乙方嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;甲方可提出解除合同。

　　第六條 其他

　　乙方在保潔工作中遇傷亡，甲方不負任何責任。

　　雙方發(fā)生爭執(zhí)不能達成一致，可申請仲裁或到當地人民法院訴訟。本合同一式三份，簽字生效。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

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