科技公司崗位職責(zé)【精】

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的科技公司崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

科技公司崗位職責(zé)1

　　研發(fā)工程師（化工萃取、制劑、功效原料、有機(jī)合成、食品方向）

　　1.根據(jù)上級要求建立化妝品原料相關(guān)功效檢測方法，撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告、材料等相關(guān)文件，為公司產(chǎn)品宣稱提供支持；

　　2.工作中獨(dú)立解決測試項(xiàng)目中的突發(fā)問題，并能輔助其他組內(nèi)成員解決實(shí)驗(yàn)困難；

　　3.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)人體功效性及安全性臨床試驗(yàn)方案；

　　4.參與臨床試驗(yàn)方案，倫理材料的討論制作以及總結(jié)等各類會(huì)議的組織；

　　5.負(fù)責(zé)對臨床試驗(yàn)中發(fā)生的各類不良事件進(jìn)行及時(shí)報(bào)告和協(xié)助處理；

　　6.負(fù)責(zé)多肽類原料及配方中的`活性成分定量和定性檢測

　　7.每月定期收集并匯總檢測過程中遇到的問題和解決方案；

　　8.參與相關(guān)報(bào)告的撰寫及輸出；

　　乳化工程師

　　1.負(fù)責(zé)按照乳化工藝流程規(guī)定工作

　　2.做好相關(guān)乳化記錄，通知品管取樣檢驗(yàn)

　　3.負(fù)責(zé)乳化設(shè)備、工具的清潔和消毒工作

　　4.負(fù)責(zé)配合研發(fā)工程師進(jìn)行中試，確認(rèn)工藝流程

　　發(fā)酵工程師

　　1.負(fù)責(zé)發(fā)酵設(shè)備的操作、培養(yǎng)基滅菌、發(fā)酵后處理操作；

　　2.具備小試、中試發(fā)酵工藝流程的調(diào)試能力；

　　3.發(fā)酵設(shè)備的保養(yǎng)及維護(hù)；

　　4.發(fā)酵車間的清潔清掃；

　　5.完成部門交給的其它工作任務(wù)。

　　生產(chǎn)儲(chǔ)備干部

　　1、協(xié)助生產(chǎn)班長合理調(diào)配生產(chǎn)計(jì)劃、召開部門會(huì)議、制定相關(guān)制度；

　　2、協(xié)助生產(chǎn)班長做好員工的現(xiàn)場指揮、技能培訓(xùn)、質(zhì)量監(jiān)督和安全監(jiān)管；

　　3、協(xié)助生產(chǎn)班長做好各類生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和文件管理工作；

　　4、從基層做起，了解生產(chǎn)企業(yè)日常工作。

科技公司崗位職責(zé)2

　　1.負(fù)責(zé)組織登記公司總賬和明細(xì)賬，計(jì)算和繳納各項(xiàng)稅。

　　2.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制訂會(huì)計(jì)核算辦法、財(cái)務(wù)管理辦法和相關(guān)規(guī)章制度；確保相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對各種財(cái)務(wù)單據(jù)的合理性進(jìn)行審核。

　　3.協(xié)助起草公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案；負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　4.對公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營情況進(jìn)行基礎(chǔ)分析，及時(shí)反映問題，提出措施。

　　5.對部門的'核算會(huì)計(jì)及出納的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　6.負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)部門的具體聯(lián)絡(luò)。

　　7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理。

科技公司崗位職責(zé)3

　　1.掌握《會(huì)計(jì)法》，熟悉有關(guān)財(cái)務(wù)理論知識、會(huì)計(jì)制度和具體執(zhí)行中的規(guī)章制度，不斷提高業(yè)務(wù)水平。

　　2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)收人款、業(yè)務(wù)往來的繳存以及曰常開支報(bào)銷工作，按照公司財(cái)務(wù)制度把好資金出入審核關(guān)。

　　3.負(fù)責(zé)分管的出納日記賬和銀行日記賬，做到每日記賬、核對，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取補(bǔ)救措施。

　　4.保管各種相關(guān)的有價(jià)證券和無價(jià)證券，現(xiàn)金要做到日清月結(jié),現(xiàn)金庫存量要符合規(guī)定。

　　5.及時(shí)反映財(cái)務(wù)收支管理中存在的不足和問題。

　　6.參與財(cái)務(wù)制度、規(guī)定的.起草、綜合和修改。

　　7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

科技公司崗位職責(zé)4

　　1)負(fù)責(zé)公司相關(guān)稅務(wù)的申報(bào);

　　2)負(fù)責(zé)員工社保的`購買;

　　3)負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

　　4)負(fù)責(zé)審核員工工資表;

　　5)將公司每月的收支匯總,形成報(bào)表;

　　6)負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　7)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;

　　8)負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審;

　　9)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理的知識,提高個(gè)人素質(zhì);

　　10)完成上級交辦的其他工作事宜;

　　11)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。

科技公司崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)倉庫日常管理事務(wù)。

　　2、按規(guī)定收發(fā)料。

　　3、每日進(jìn)出物料明細(xì)賬目的登記。

　　4、物料進(jìn)倉儲(chǔ)位的籌劃與擺放。

　　5、倉庫的安全工作及物料保管工作。

　　6、填寫倉庫相關(guān)報(bào)表。

　　7、盤點(diǎn)工作的`具體安排與執(zhí)行。

　　8、相關(guān)部門工作的協(xié)調(diào)及溝通。

科技公司崗位職責(zé)6

　　1)開展業(yè)務(wù)。根據(jù)收購資產(chǎn)需相對集中的原則,在已收購的樓棟附近尋找意向客戶洽談相關(guān)業(yè)務(wù)、達(dá)成合作,同時(shí)推廣公司的產(chǎn)品、服務(wù)、收集市場信息并及時(shí)匯報(bào);

　　2)合同簽訂。協(xié)助物業(yè)管理員進(jìn)行資產(chǎn)交接工作,完成后與業(yè)主簽訂租賃合同;

　　3)完成業(yè)績目標(biāo)。有效實(shí)施公司業(yè)務(wù)計(jì)劃,完成個(gè)人指標(biāo)、完成公司按年、季、月度制定的業(yè)務(wù)及開拓計(jì)劃;

　　4)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。協(xié)助配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),創(chuàng)造業(yè)績、按時(shí)上交上級要求的'各類工作計(jì)劃及報(bào)告;

　　5)自我提升。接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)以及培訓(xùn)考試;

　　6)信息收集。代表公司了解、收集、分析市場信息并形成報(bào)表反映至部門經(jīng)理處;

　　7)工作計(jì)劃與總結(jié)。在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。

科技公司崗位職責(zé)7

　　一、供應(yīng)商開發(fā)

　　1、根據(jù)業(yè)務(wù)査詢開發(fā)。

　　2、根據(jù)定單開發(fā)。

　　3、根據(jù)上級指令開發(fā)。

　　4、報(bào)據(jù)計(jì)劃自主開發(fā)。

　　二、產(chǎn)品開發(fā)

　　1、有競爭力產(chǎn)品的開發(fā)。

　　2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開發(fā)。

　　3、處理業(yè)務(wù)查詢。

　　4、供應(yīng)鏈信息的搜集、分析與驗(yàn)證、整理。

　　5、產(chǎn)品的`培訓(xùn)。

科技公司崗位職責(zé)8

　　1）全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；

　　2）組織制定財(cái)務(wù)管理的相關(guān)管理制度及規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3）制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序；

　　4）制定年、季、月財(cái)務(wù)計(jì)劃；

　　5）負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年財(cái)務(wù)報(bào)告；

　　6）負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；

　　7）負(fù)責(zé)資金和資產(chǎn)管理工作；

　　8）監(jiān)控可能對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的.重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；

　　9）管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，開展財(cái)務(wù)部與外部的溝通與協(xié)調(diào)工作；

　　10）管理好本部門員工，定期進(jìn)行相關(guān)技能知識培訓(xùn)，不斷提高員工的綜合素質(zhì)；

　　11）協(xié)調(diào)本部門與其它職能部門關(guān)系；

　　12）完成上級交辦的其他工作事宜；

　　13）在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至總經(jīng)辦助理處。

科技公司崗位職責(zé)9

　　1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公的財(cái)務(wù)收支。

　　2.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的客戶和供應(yīng)商對賬工作。

　　3.指導(dǎo)、檢查、督促及改進(jìn)各下屬的財(cái)務(wù)收支工作。

　　4.根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理的`指令合理進(jìn)行資金調(diào)度工作。

　　5.對結(jié)算部人員進(jìn)行管理。

　　6.向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理提交收支預(yù)算和決算。

　　7.負(fù)責(zé)結(jié)算部對外關(guān)系的建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)10

　　1.負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和成本費(fèi)用控制工作。

　　2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的.編制工作，監(jiān)督各分公司的運(yùn)作符合財(cái)務(wù)規(guī)范。

　　3.根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。

　　4.負(fù)責(zé)對工商、稅務(wù)、銀行等部門事物的協(xié)調(diào)處理。

　　5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常行政管理工作。

　　6.協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃。

科技公司崗位職責(zé)11

　　1、參與公司最高決策。

　　2、負(fù)責(zé)組織公司的`技術(shù)支持和技術(shù)指導(dǎo)工作。

　　3、在總裁授權(quán)下，領(lǐng)導(dǎo)公司一體化管理體系的建設(shè)和維護(hù)。

　　4、主持公司技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)交流。

　　5、對分管部門組織管理。

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)12

　　1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的審計(jì)工作。

　　2、財(cái)務(wù)中心制度建設(shè)、集團(tuán)及下屬公司的各項(xiàng)管理制度建設(shè)。

　　3、檢查、監(jiān)督集團(tuán)及下屬公司以及財(cái)務(wù)中心各制度的執(zhí)行情況。

　　4、指導(dǎo)、檢查、督促及改進(jìn)各下屬公司的審計(jì)工作。

　　5、了解各分支機(jī)構(gòu)的稅負(fù)狀況，提交賬項(xiàng)優(yōu)化處理意見。

　　6、進(jìn)行稅務(wù)策劃和稅務(wù)平衡，達(dá)到合理避稅。

　　7、對審計(jì)部人員進(jìn)行管理。

　　8、編寫全面審計(jì)報(bào)告和專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告。

　　9、負(fù)責(zé)審計(jì)部對外關(guān)系的`建立，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

科技公司崗位職責(zé)13

　　1、協(xié)助上級進(jìn)行崗位分析，制定公司人力編制；并負(fù)責(zé)公司員工招聘配置、儲(chǔ)備工作的全面開展，開拓招募渠道。

　　2、建立并完善公司的培訓(xùn)體系；負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求的調(diào)查，培訓(xùn)計(jì)劃的制定，培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和效果評估，并進(jìn)行改進(jìn)。

　　3、擔(dān)任部分培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師。

　　4、協(xié)助上級進(jìn)行崗位評價(jià)，建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。

　　5、協(xié)助上級建立和完善公司的'績效管理體系；績效考核的推動(dòng)、執(zhí)行、總結(jié)。

　　6、負(fù)責(zé)定期對外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報(bào)告。

　　7、員工關(guān)系維護(hù)、員工活動(dòng)組織。

　　8、其他臨時(shí)事項(xiàng)的處理

科技公司崗位職責(zé)14

　　1.掌握《中華人民共和國國會(huì)計(jì)法》,熟悉有關(guān)國家及特區(qū)財(cái)務(wù)理論知識、會(huì)計(jì)制度和具體執(zhí)行中的規(guī)章制度,不斷提高業(yè)務(wù)水平和操作技巧。

　　2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)原始資料的審核,正確編制會(huì)計(jì)記賬憑證,登記分類明細(xì)賬、總賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

　　3.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的裝訂、歸檔工作。

　　4.參與財(cái)務(wù)制度、規(guī)定的'起草、綜合和修改。

　　5.財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查,綜合審核的工作。

　　6.掌握收集財(cái)務(wù)監(jiān)督、制度貫徹、收支管理實(shí)施情況,搞好綜合匯報(bào)。

科技公司崗位職責(zé)15

　　1.制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.對重要不符事項(xiàng)作出合理安排及處理,并對不良產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤、確認(rèn)。

　　3.客戶抱怨事項(xiàng)之分析、調(diào)查，并提出預(yù)防改善措施反饋客戶。

　　4.對供應(yīng)商評估、輔導(dǎo)、考察。

　　5.對檢驗(yàn)不良的產(chǎn)品匯報(bào)、反饋并跟進(jìn)。

　　6.對品質(zhì)報(bào)表記錄及圖片進(jìn)行分發(fā)并保存。

　　7.客戶抱怨數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、信息反饋。

　　8.與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。

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