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食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）1
職責：
1、根據(jù)公司下達的年度、季度、月度指標，擬定本區(qū)域的銷售計劃，市場操作方案報公司審批后實施，
2、負責對新市場的開拓、招商工作；
3、負責定期收集、整理、填寫各類報表，按時回復公司；
4、負責所轄區(qū)域的客情維護、業(yè)務談判、價格管理、市場秩序維護等；
5、帶領所轄區(qū)域團隊完成銷售指標。
崗位要求：
1、大專或以上學歷，3年以上快消、物流、連鎖經(jīng)營等類型企業(yè)的銷售經(jīng)驗，有良品鋪子、自然派等渠道優(yōu)先考慮；
2、具有一定的業(yè)務拓展能力和管理能力，能帶團隊；
3、熟悉當?shù)乜蛻糍Y源，具備一定跨組織管理能力；
4、誠信，勇于擔當?shù)呢熑涡模茉诳焖侔l(fā)展的'企業(yè)中承受較強的工作壓力；
5、具備較強的協(xié)調(diào)能力和自我管理能力。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）2
1.根據(jù)公司下達的銷售任務，制定全年的銷售費用預算，組織領導下屬完成銷售目標；
2.負責帶領本部門開拓國際市場，鞏固老客戶，發(fā)展新客戶，擴大公司產(chǎn)品在國際市場的份額；
3.對每個業(yè)務員的訂單每周集中一次，按交貨期的順序編制訂單計劃，交總經(jīng)理室和生產(chǎn)部，配合生產(chǎn)部門落實生產(chǎn)計劃和交貨期；
4.負責訂單業(yè)務流程管理和風險的控制，負責所接訂單制作工藝、客戶檢驗、商檢等過程的跟蹤與管理；
5.控制銷售成本和費用，嚴格按公司的規(guī)定對本部門業(yè)務員進行崗位考核；
6.組織下屬做好銷售合同的'簽訂，監(jiān)督業(yè)務員做好應收款的催收工作；
7.嚴格保守公司秘密，崗位變動時，按規(guī)定辦理好交接手續(xù)；
8.要加強對本部門業(yè)務員的業(yè)務指導，保持良好的個人形象，服務熱情，信息反饋及時。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）3
職責
1、負責市場區(qū)域的內(nèi)市場調(diào)研、信息收集分析及管理；
2、按照公司的`營銷策略，帶領團隊完成銷售目標及利潤目標；
3、負責指導本區(qū)域銷售渠道建設，確保銷售政策的執(zhí)行；
4、定期組織市場公關、廣告宣傳、促銷等活動，推廣產(chǎn)品，打造品牌優(yōu)勢。
任職資格
1、大專及以上學歷，市場營銷類、食品類相關專業(yè)；
2、從事食品銷售行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗，熟悉食品快消行業(yè)，有品牌推廣成功經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有敏銳的市場洞察力，能迅速察覺市場變化，適應能力強。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）4
1、負責銷售過程的全面管理，完成總公司下達的銷售指標；
2、建立培養(yǎng)和維護一支以客戶為中心的'銷售隊伍；
3、進行市場分析、管理、促銷策劃及信息反饋；
4、負責銷售人員的培訓和考核；
5、負責客戶管理。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）5
職責：
1、主要負責凍干食品應用的推廣、B2B銷售。
2、客戶(線上、線下、政府采購、商超、地方優(yōu)勢渠道、品牌商等)的開發(fā)與跟進：包括不限于樣品發(fā)放跟蹤、質(zhì)量文件以及追溯文件的.填寫以及翻譯，一攬子解決方案的提供。
3、領導交辦的其他事宜。
任職要求：
1、35歲以下，大專及以上學歷；食品、營養(yǎng)學相關專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
2、有食品類銷售、商務開拓經(jīng)驗。
3、做事認真負責、為人正直。
4、積極主動，善于溝通、協(xié)調(diào)，語言文字表達能力較好。
5、責任心、進取心及集體榮譽感。
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）6
職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格：
1、高中及以上學歷，男女不限，戶籍不限；
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的'溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、有責任心，能承受較大的工作壓力；
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）7
職責：
1.負責區(qū)域內(nèi)銷售團隊管理工作，有效管理銷售團隊績效。
2.負責區(qū)域內(nèi)事業(yè)部客戶業(yè)務開發(fā)及合作關系維護。
3.有效管理客戶合同簽訂及價格調(diào)整，協(xié)調(diào)服務執(zhí)行方案；
4.組織開發(fā)目標市場客戶、擴充目標客戶清單，按時提交各類管理報告；.
5.制定、推行、并發(fā)展客戶銷售戰(zhàn)略；
任職資格：
1.專科學歷及以上，食品、農(nóng)學、植物、生物、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.在銷售及客戶管理方面有2年以上工作經(jīng)驗；有第三方銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3.優(yōu)秀的團隊合作精神、具備出色的'項目管理能力和溝通技巧；
4.具備發(fā)展和推行大客戶銷售項目的能力；
食品銷售業(yè)務經(jīng)理崗位職責（通用8篇）8
1. 根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定公司的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，并組織實施，以確保公司市場地位的不斷提升。
2. 組織制定年度營銷目標和計劃，經(jīng)審核批準后組織實施，并監(jiān)督銷售計劃的執(zhí)行。
3. 組織制定公司的營銷策劃和推廣方案，經(jīng)審批后組織實施。
4. 組織制定公司相關的營銷管理制度與管理流程，確保營銷工作有序、規(guī)范的開展。
5. 定期拜訪公司的重點客戶，掌握客戶情況，處理重大客戶投訴，確�？蛻魸M意度
6. 審核各類費用支出，確保營銷費用開支合理，避免浪費現(xiàn)象的`出現(xiàn)。
7. 對公司重大、特殊合同或訂單進行審核，確保銷售目標的實現(xiàn)。
8. 協(xié)調(diào)溝通營銷、生產(chǎn)、技術等相關部門的工作，確保產(chǎn)銷銜接順暢。
9. 參與公司重大經(jīng)營決策的制定，為公司良性發(fā)展提供建議。
10. 參與公司產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃，促進公司形成系列產(chǎn)品體系。
11. 檢查指導分公司工作，確保分公司銷售目標達成。
12. 監(jiān)督公司貸款的回籠情況，確保資金安全。
13. 負責組織搜集國內(nèi)相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息，分析市場發(fā)展趨勢。
14. 負責營銷部門的員工隊伍建設、績效評估、培訓等工作，確保營銷隊伍的戰(zhàn)斗力。
15. 完成領導交辦的其他事項。
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