規(guī)劃設計崗位職責15篇
在學習、工作、生活中，崗位職責使用的頻率越來越高，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的規(guī)劃設計崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
規(guī)劃設計崗位職責1
1、具備一定城市規(guī)劃設計管理工作經(jīng)驗，具有較強的團隊協(xié)作能力。
2、能夠獨立完成各層次城市規(guī)劃設計工作。
3、能夠獨立完成項目匯報文件編制，等較好完成項目匯報工作，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、能夠解決項目中出現(xiàn)的`規(guī)劃專業(yè)問題，能夠?qū)Ψ桨高M行合理有效地方案評審；
5、負責與其他專業(yè)配合協(xié)作。
6、做好與其他相關團隊的溝通協(xié)調(diào)工作。
規(guī)劃設計崗位職責2
職責描述:
1、為地產(chǎn)開發(fā)項目提供建筑規(guī)劃的技術支持;
2、參與項目設計的`策劃工作和產(chǎn)品定位,編制項目設計計劃;
3、與設計院協(xié)調(diào),負責各階段的設計方案的技術審查和進度管理;
4、與項目所在地的規(guī)劃部門保持交流,協(xié)調(diào)和解決規(guī)劃設計過程的技術問題及過程檢查;參與招投標工作;
5、協(xié)助總經(jīng)理對規(guī)劃設計部的日常管理工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷、建筑設計、城市規(guī)劃相關專業(yè)背景,一、二級注冊建筑師優(yōu)先;
2、6年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,與國際知名設計公司有過合作經(jīng)驗,有知名地產(chǎn)公司相關規(guī)劃設計管理經(jīng)驗;
3、熟悉國家、地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)關于建筑設計的政策法律法規(guī);掌握建筑學、區(qū)域/城市規(guī)劃等相關專業(yè)知識;熟悉商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)流程及設計單位運行管理流程;
4、專注商業(yè)地產(chǎn)領域,對產(chǎn)品及建筑有敏銳的洞察力;
5、責任心強,具備良好的溝通能力和表達能力,風險識別與管理能力,注重團隊合作,敬業(yè)、進取。
規(guī)劃設計崗位職責3
1、參與公司各項目概念方案設計、初步設計，負責施工圖設計中建筑專業(yè)的設計管理與監(jiān)控，并對設計進度、質(zhì)量進行跟蹤檢查。
2、審查建筑專業(yè)的設計圖紙、設計合同，并提出解決技術問題的'方案。
3、落實并解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善，及時支持和配合工程部現(xiàn)場施工管理的要求。
4、負責項目建筑設計方案等的評選工作。
5、組織協(xié)調(diào)設計院、施工單位、項目公司、公司各部門工作，按計劃推進建筑設計專業(yè)設計工作。
6、配合項目規(guī)劃報建工作。
規(guī)劃設計崗位職責4
1、熟悉相關國家政策規(guī)范，能組織完成概念規(guī)劃、總體規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃等圖件編制；
2、獨立完成項目相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃；優(yōu)秀的.文字駕馭能力，能熟練掌握從總體規(guī)劃到詳細規(guī)劃各階段的規(guī)劃編制工作；
3、負責與客戶、合作伙伴交流溝通，把握他們對項目的需求，關注項目組人員安排；
4、熟悉概念性規(guī)劃、總體規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃；
5、具有相關工作經(jīng)驗。
規(guī)劃設計崗位職責5
1、提供合理有效的規(guī)劃、建筑設計方案或配合主創(chuàng)深化完成設計方案；
2、能組織和管理設計團隊；
3、具有獨立主持規(guī)劃項目能力，對項目方案有較強的掌控能力，熟悉主題樂園規(guī)劃設計方面的發(fā)展變化情況；
4、設計思路開闊，對項目把握準確，有大型規(guī)劃院和公司機構經(jīng)歷者優(yōu)先；
5、成熟穩(wěn)重、有強烈的責任心，良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神；
6、熟練運用規(guī)劃設計軟件，較強的`方案構思及領悟能力和一定的手繪能力；
7、邏輯清晰嚴密，工作效率高，較強的目標感與行動力；
8、熟悉建筑規(guī)范，有獨立完成完整設計項目的經(jīng)驗尤佳；
9、良好的溝通技巧、良好的語言表達以及良好的理解能力；
10、設計有創(chuàng)意并具有徒手繪圖的技能。
規(guī)劃設計崗位職責6
1、對項目整體進行景觀定位、景觀方案把控及景觀效果圖把控；
2、負責項目景觀設計，提出整體景觀設計方案和選型方案；
3、對項目中景觀方面提供全程技術支持與控制。
4、項目經(jīng)理安排的其他工作。
規(guī)劃設計崗位職責7
地產(chǎn)規(guī)劃設計總監(jiān)要求:
1、本科及以上學歷;
2、設計院建筑學專業(yè)設計經(jīng)歷(有規(guī)劃設計專業(yè)并列優(yōu)先);
3、具有規(guī)模山地、坡地建筑、規(guī)劃方案設計管理經(jīng)驗(遞交簡歷時,請遞交最近5年項目經(jīng)歷);
4、專業(yè)知識扎實,溝通能力強,形像氣質(zhì)良好
待遇面議,工作地貴州雙休要求:
1、本科及以上學歷;
2、設計院建筑學專業(yè)設計經(jīng)歷(有規(guī)劃設計專業(yè)并列優(yōu)先);
3、具有規(guī)模山地、坡地建筑、規(guī)劃方案設計管理經(jīng)驗(遞交簡歷時,請遞交最近5年項目經(jīng)歷);
4、專業(yè)知識扎實,溝通能力強,形像氣質(zhì)良好
待遇面議,工作地貴州
規(guī)劃設計崗位職責8
1、設計師在工程部主管的領導下，主要負責進行工程方案效果圖設計、工程施工圖設計、施工現(xiàn)場設計配合、變更洽商設計調(diào)整，通過對工程設計工作管理及與各相關部門的協(xié)調(diào)配合，從而保證工程總目標的實現(xiàn)；
2、負責部門主管所分配的訂單全過程工序的跟進，包括圖紙深化、材料采購、激光切割、剪刨折、焊接拋光工序、外協(xié)加工等，并且負責該訂單的質(zhì)量控制。
5、根據(jù)國家有關建筑工程設計法律法規(guī)、設計規(guī)范標準、施工工藝規(guī)程、投資方要求、現(xiàn)場實際情況進行工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織進行施工設計交底；
6、工作中同事之間要相互尊重、相互愛戴，專業(yè)上取長補短，方案設計及工程施工圖設計過程中要積極主動配合，做到設計局部利益服從整體設計方案利益；
7、設計師在開展工程方案設計及施工圖設計工作過程中要與生產(chǎn)部、焊接部、項目部、市場部等相關專業(yè)部門緊密結合，對于未有把握的事項需向領導及同事請教，不得私自做主，設計方案要保證優(yōu)化務實；
8、設計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關設備專業(yè)之間的'專業(yè)結合問題，以公司的經(jīng)濟利益為重點堅持原則，通過會審展示公司在裝飾設計上的優(yōu)勢及設計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關專業(yè)開展好專業(yè)設計工作；
9、深入施工現(xiàn)場檢查修正設計施工圖紙中存在的問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關設計問題，及時處理施工中有關設計方面問題的變更洽商，并辦理相關的設計變更洽商手續(xù)；
10、深入施工現(xiàn)場，檢查現(xiàn)場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現(xiàn)場施工隊伍進行設計指導；
11、按照公司制度要求做好工程各類設計工作相關內(nèi)容的保密工作；
12、協(xié)助配合公司及其它部門進行相關業(yè)務性工作；
規(guī)劃設計崗位職責9
1、能獨立完成標識項目的點位規(guī)劃、標識清單、針對完成的規(guī)劃設計方案講解說明；
2、協(xié)助領導根據(jù)客戶要求完成標識規(guī)劃方案設計及深化方案延展設計；
3、協(xié)助主案標識設計師進行方案匯報、現(xiàn)場勘查、系統(tǒng)規(guī)劃，設計工藝材質(zhì)顏色的確定及實物小樣的最終確定；
4、跟進監(jiān)督整體項目的實施情況，確保項目按規(guī)劃進行實施；
5、根據(jù)商務人員反饋的`需求進行方案修改；
6、完成上級領導交辦的其他工作；
規(guī)劃設計崗位職責10
職責描述：
1、負責管理集團所有建筑設計項目方案設計、初步設計、施工圖設計以及裝飾設計等的相關工作；
2、負責審批所有建筑設計項目中各項設計招標工作、制定設計任務書、設計委托書，協(xié)調(diào)對接設計合作單位，并對設計成果的技術經(jīng)濟性、合理性負責；
3、負責對所有建筑設計項目中設計方提交的.規(guī)劃、建筑、裝飾設計圖紙進行審核，并提出合理化整改意見；
4、協(xié)調(diào)與設計院的技術對接與技術溝通工作，保證設計單位按合同進度履約；
5、負責制定審核所有建筑設計項目的工作計劃，審批各項目的規(guī)劃設計、施工圖紙、設計變更。
任職要求：
1、本科以上建筑相關專業(yè)學歷；
2、15年以上房產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或大型設計院同等崗位工作經(jīng)歷；具備相應的管理知識、經(jīng)濟學知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識；
3、具有一定的施工圖設計經(jīng)驗和一定的方案設計能力；具備扎實的專業(yè)知識，熟悉設計規(guī)范以及設計流程；
4、全程參與過多個大型商辦綜合體、產(chǎn)業(yè)園、綜合改造項目等公共建筑項目的設計工作；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)和管理能力，有責任心；
6、精通cad及各類辦公軟件。
規(guī)劃設計崗位職責11
一、工作職責：
1、依據(jù)公司相關設計要求，負責設計任務書以及設計交工標準的建筑部分編寫
2、負責單體規(guī)劃、總體規(guī)劃等各類規(guī)劃方案的設計，規(guī)劃建筑專業(yè)的出圖，階段建筑專業(yè)與設計院交流及設計質(zhì)量監(jiān)控，參與設計圖紙會審，整理圖紙會審記錄，并提出整改意見。
3、負責設計各階段建筑設計方案和材料選型的優(yōu)化工作
4、負責組織規(guī)劃建筑方案評比、匯報工作
5、進行建筑設計專業(yè)銜接，控制重大設計變更，參與重大設計變更中建筑設計專業(yè)工作配合
6、針對開發(fā)項目建筑設計專業(yè)的.重要建筑材料，進行產(chǎn)品及生產(chǎn)廠家的調(diào)研，并完成考察報告
二、任職資格：
1、本科及以上學歷，建筑學、城市規(guī)劃等相關專業(yè)，中級以上職稱者優(yōu)先
2、5年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)相近職位任職經(jīng)歷，具有房地產(chǎn)企業(yè)設計管理和設計院設計雙重工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具有較強的管理能力和資源整合能力，熟悉房地產(chǎn)整體開發(fā)流程
4、掌握設計規(guī)范標準、法律法規(guī)、設計流程，了解工程建設流程、工程概預算知識
5、具有較強的溝通能力，良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，高度的責任感和團隊合作精神崗位職責：
規(guī)劃設計崗位職責12
規(guī)劃設計總監(jiān)中核澤農(nóng)投資有限公司中核澤農(nóng)投資有限公司,中核澤農(nóng)職責描述:
1、負責產(chǎn)品研究及產(chǎn)品標準化管理工作;
2、負責編制項目設計計劃及概念、方案、施工圖等設計管理工作;
3、負責材料設備研究及選型定樣工作;
4、負責項目拓展、及定位策劃等設計支持與配合工作;
5、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑學、城市規(guī)劃等相關專業(yè);
2、十年以上工作經(jīng)驗,三年以上同職位工作經(jīng)驗,具有大項目、綜合體、產(chǎn)業(yè)園工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、了解房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營業(yè)務流程,熟悉房地產(chǎn)項目設計工作和設計管理流程;
4、具有國際化視野;
5、高級職稱及一級注冊建筑師優(yōu)先。
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規(guī)劃設計崗位職責13
1、本崗位由公司總經(jīng)理提名，報董事會任命產(chǎn)生。
2、在公司總經(jīng)理領導下，全權負責項目成本核算、預算、結算等全面的管理工作，且在公司確定原則下，對其具有決策權。
3、具有全權管理下各職能部門人事任免權。
4、定期參加總經(jīng)理辦公會，對公司整體發(fā)展享有建議權。
5、對公司整體的人事任免具有建議權、否決權。
6、負責完成對外相關單位，項目建設甲方的經(jīng)營工作；負責對內(nèi)各分包生產(chǎn)單位、材料供應單位等的經(jīng)營管理工作。
7、對項目投標、預算、結算、成本核算具有審核權、決策權。
8、組織管理部門制定年度、月計劃并完成審核，確保計劃的'實施及完成。
9、對管理部門工作的時效性、準確性負責。
10、承擔公司文件、合同等審核審查工作。
11、對材料、設備等詢價、采購環(huán)節(jié)全面管理，對采購材料的價格合理性、質(zhì)量等負責。
12、協(xié)助工程運營中心完成合同起草、簽訂，完成材料、設施設備等采購。
13、協(xié)助辦公室人力資源中心完成所管理人事的招/投聘、解聘等工作。
14、定期不定期參加公司組織的相關會議。
15、完成公司賦予、臨時交辦的其他工作。
規(guī)劃設計崗位職責14
1、依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設計規(guī)范，科學思考、分析、運籌當前項目，提供合理有效的規(guī)劃設計方案。
2、熟悉各類平面設計軟件，了解使用辦公軟件。
3、邏輯思維清晰，做事認真、細致，表達能力強，具備良好的工作習慣。
4、具備團隊合作精神，有很強的'上進心態(tài)，能承受工作帶來的較大壓力。
規(guī)劃設計崗位職責15
1、負責編制、完善設計管理相關管理制度；
2、負責項目規(guī)劃方案、方案、設計任務書、圖紙會審、重大設計變更等評審，統(tǒng)籌，組織設計管理工作階段評價；
3、負責項目投資階段規(guī)劃設計的論證、價值研判和風險評估；
4、負責逐步建設設計管理資源，開展內(nèi)、外部設計管理經(jīng)驗、技術標準等研究和推廣；
5、負責針對性地開展規(guī)劃設計及產(chǎn)品專題研究；
6、完成領導交辦的其他工作。
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