案場銷售崗位職責(zé)(通用15篇)

　　隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的案場銷售崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

案場銷售崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):1、對案場的考勤數(shù)據(jù)的真實(shí)性及制度執(zhí)行效果負(fù)責(zé);2、對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)、客戶統(tǒng)計(jì)資料的`準(zhǔn)確性、真實(shí)性、及時(shí)性負(fù)責(zé);3、對存檔資料的安全性和保密性負(fù)責(zé);4、對案場人員著裝、衛(wèi)生、物品擺放的管理情況負(fù)責(zé)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、熟悉銷售案場的基本動(dòng)作規(guī)范和流程;3、有優(yōu)秀的檔案管理能力;4、熟練的辦公軟件應(yīng)用能力;5、有責(zé)任心,能吃苦耐勞。萬科項(xiàng)目

案場銷售崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé):

　　1、做好銷售現(xiàn)場的現(xiàn)金收付工作;

　　2、收款項(xiàng)目清楚,計(jì)算正確,不長款不短款;

　　3、正確為客戶開具收據(jù)及發(fā)票;

　　4、妥善保管相關(guān)資料。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,濟(jì)陽本地戶有限口;

　　2、品德端正,責(zé)任心強(qiáng),誠實(shí)守信,有良好的'溝通交流能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);

　　3、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有識(shí)別貨幣真假的能力,有出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、每周工作六天,能接受適當(dāng)加班。

案場銷售崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1. 全面熟悉和了解公司樓盤的詳細(xì)信息;

　　2. 熟練掌握購房程序及有關(guān)業(yè)務(wù)操作流程;

　　3. 按照公司統(tǒng)一規(guī)范(程序和標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行客戶接待、講解、帶看、落座、逼定等;

　　4. 掌握周邊相同項(xiàng)目的優(yōu)缺點(diǎn),周邊配套和交通路線等;

　　5. 參與市場人員分銷的`維護(hù)、培訓(xùn)和案例分享工作;

　　6. 執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成客戶追蹤,定金催繳以及銷售合同簽定;

　　7. 完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1. 有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2. 吃苦耐勞,主觀能動(dòng)性強(qiáng),有上進(jìn)心,熱愛銷售事業(yè);

　　3. 形象好氣質(zhì)佳,口齒清晰,表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力;

　　4. 身體健康,品行端正,無不良嗜好。

案場銷售崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)主持寫字樓項(xiàng)目中心案場銷售業(yè)務(wù)的整體運(yùn)作工作;

　　2、有效的做好與甲方的對接工作及與其他各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)人員的管理及帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司指定的業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　4、有效的.做好項(xiàng)目內(nèi)客戶的前、中、后期的各項(xiàng)服務(wù)工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、具備較強(qiáng)的溝通分析和判斷能力、執(zhí)行能力、管理能力;

　　3、有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神及創(chuàng)新意識(shí);

　　4、具備3年以上寫字樓招商或產(chǎn)業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)、善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作。

案場銷售崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1. 全面熟悉和了解公司樓盤的詳細(xì)信息;

　　2. 熟練掌握購房程序及有關(guān)業(yè)務(wù)操作流程;

　　3. 按照公司統(tǒng)一規(guī)范(程序和標(biāo)準(zhǔn))進(jìn)行客戶接待、講解、帶看、落座、逼定等;

　　4. 掌握周邊相同項(xiàng)目的`優(yōu)缺點(diǎn),周邊配套和交通路線等;

　　5. 參與市場人員分銷的維護(hù)、培訓(xùn)和案例分享工作;

　　6. 執(zhí)行銷售計(jì)劃,完成客戶追蹤,定金催繳以及銷售合同簽定;

　　7. 完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1. 有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2. 吃苦耐勞,主觀能動(dòng)性強(qiáng),有上進(jìn)心,熱愛銷售事業(yè);

　　3. 形象好氣質(zhì)佳,口齒清晰,表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力;

　　4. 身體健康,品行端正,無不良嗜好。

案場銷售崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)日常客戶的接待、跟進(jìn)、維護(hù)及成交等相關(guān)事宜；

　　2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的推介，銷售信息的傳遞及銷售流程的推進(jìn)；

　　3、負(fù)責(zé)客戶銷售資料的填寫，客戶簽約工作的落實(shí)及跟進(jìn)；

　　4、按照銷售經(jīng)理的要求，按時(shí)按質(zhì)按量完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

　　崗位要求：

　　1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）；

　　2、熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦，性格堅(jiān)韌，有良好的.服務(wù)意識(shí)；

　　3、具備優(yōu)秀的溝通力、表達(dá)力和親和力；

　　4、性格開朗，形象良好；

　　5、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，敢于挑戰(zhàn)自己。

　　薪酬福利：

　　1、行業(yè)內(nèi)具有競爭性的薪酬待遇，五險(xiǎn)一金、帶薪年假、崗位津貼、項(xiàng)目補(bǔ)貼等；

　　2、系統(tǒng)性的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，將你打造為出色的房地產(chǎn)銷售精英人才；

　　3、廣闊的晉升空間，公司關(guān)注每一位員工的成長，并提供資源幫助員工制定和實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃。

　　4、定期戶外拓展+銷售技巧培訓(xùn)+業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)+生日會(huì)+下午茶+運(yùn)動(dòng)會(huì)

案場銷售崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

　　2.了解客戶需求,提供合適房源,促進(jìn)成交銷售;

　　3.陪同客戶看房,促成一手買賣業(yè)務(wù);

　　4.負(fù)責(zé)對接銷售代理公司的相關(guān)對接工作,對接第三方代理公司,建設(shè)自己的'銷售團(tuán)隊(duì);

　　5.負(fù)責(zé)與反饋銷售的相關(guān)工作,并向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　任職要求:

　　1.年齡27-35歲(從事過房地產(chǎn)營銷的有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

　　2.思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),為人真誠,有團(tuán)隊(duì)精神!愿意挑戰(zhàn)高薪并隨企業(yè)發(fā)展而發(fā)展;

　　3.熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè),可承受較大的工作壓力,激發(fā)工作熱情,敢于挑戰(zhàn)高薪行業(yè),樹立人生職業(yè)遠(yuǎn)景規(guī)劃;

　　4.普通話流利,語音表達(dá)能力強(qiáng),形象端正,氣質(zhì)好;

案場銷售崗位職責(zé)8

　　崗位要求:

　　1、嚴(yán)格遵守公司相關(guān)管理制度規(guī)定;

　　2、經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,加強(qiáng)管理,保證業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)不出問題,及時(shí)準(zhǔn)確的完成公司安排的工作任務(wù);

　　3、及時(shí)掌握客戶要求及客戶信息,向公司反饋信息,為公司的業(yè)務(wù)拓展提供依據(jù);積極配合行政及各案場的有關(guān)工作,做到盡善盡美,并保持與相關(guān)部門的溝通和交流;

　　4、正確掌握分銷、客戶的要求及市場信息,對公司業(yè)務(wù)正確的.定位、延伸;

　　5、業(yè)務(wù)員與分銷必須簽訂書面合同(特殊情況除外)并把公司的相關(guān)資料按規(guī)定送達(dá)分銷;

　　6、不斷提高自身的綜合能力,不斷創(chuàng)新,爭取又好又快的發(fā)展。

　　7、所有合同一律交回公司行政部存檔;

　　崗位職責(zé):

　　1、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),配合分銷公司做好客戶接待工作;

　　2、熟練地掌握樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢;

　　3、熟悉銷售的流程,掌握銷售技巧,快速分析客戶購買行,提高成交率;

　　4、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

　　5、進(jìn)行市場調(diào)查,并對收集的情報(bào)進(jìn)行研究,挖掘潛在的客戶;

　　6、每天記錄客戶接待情況,及時(shí)向主管反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略;

　　7、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;

　　8、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;

　　9、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié)。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

案場銷售崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé):

　　1、 本科以上學(xué)歷,機(jī)械/自動(dòng)化/企管/車輛工程相關(guān)專業(yè);建立與健全設(shè)備保全體系、設(shè)備安全性保障體系及自動(dòng)線生產(chǎn)保障體系;

　　2、 制定部門年度事業(yè)計(jì)劃并推行目標(biāo)管理,確保事業(yè)計(jì)劃有效達(dá)成;

　　3、 指導(dǎo)設(shè)備選型、點(diǎn)檢保養(yǎng)、故障維修、設(shè)備及備件采購、驗(yàn)收、TPM活動(dòng)開展、人員培訓(xùn),確保設(shè)備稼動(dòng)及生產(chǎn)達(dá)成;

　　4、 對新設(shè)備進(jìn)行技術(shù)評(píng)審,并組織人員跟進(jìn)設(shè)備制造及安裝調(diào)試,確保新設(shè)備的可靠性,并按計(jì)劃順利導(dǎo)入;

　　5、 新車型導(dǎo)入時(shí),組織開展設(shè)備適應(yīng)性改造、改善,確保新車型按計(jì)劃順利導(dǎo)入;

　　6、 建立設(shè)備相關(guān)領(lǐng)域人才培養(yǎng)機(jī)制,確保設(shè)備保全體系、設(shè)備安全保障體系及自動(dòng)線生產(chǎn)保障體系的'有效運(yùn)行。

　　崗位要求:

　　1、 從事沖壓設(shè)備工作8年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、 相關(guān)專業(yè)技術(shù)背景,沖壓車間設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn);

　　3、 有整車廠沖壓設(shè)備的選型、建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有效地控制項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃,能夠及時(shí)處理遇到的 問題;

　　4、 具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、 具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力。

案場銷售崗位職責(zé)10

　　1、配合項(xiàng)目總監(jiān)，制定銷售目標(biāo)并協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)報(bào)董事會(huì)審批，并根據(jù)銷售目標(biāo)協(xié)助項(xiàng)目總制定相關(guān)營銷策略

　　2、對公司下達(dá)的銷售指標(biāo)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任，工作上對項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)

　　3、并做好相應(yīng)的`指標(biāo)分解，并下達(dá)項(xiàng)目銷售部

　　4、銷售部人員管理、培訓(xùn)、考核等工作

　　5、參與項(xiàng)目廣告方案、推廣方案、產(chǎn)品物業(yè)結(jié)構(gòu)建議等方案討論，并提出合理化建議。

　　6、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析；

　　7、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作；

　　8、制定本項(xiàng)目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整；

　　9、對所轄營銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn)；

　　10、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整；

　　11、進(jìn)行銷售培訓(xùn)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

案場銷售崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé):

　　1、能獨(dú)立制定銷售方案，把控銷售環(huán)節(jié)，對目標(biāo)達(dá)成承擔(dān)責(zé)任

　　2、組建銷售團(tuán)隊(duì)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的成長，經(jīng)常組織培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì);

　　3、思路清晰，把握大方向，制定宣傳和價(jià)格策略，為樓盤運(yùn)作提出建設(shè)性意見;

　　4、注重自身成長，不斷學(xué)習(xí)，提高水平，以榜樣的力量影響團(tuán)隊(duì);

　　任職資格:

　　1、專業(yè)不限，專科或以上學(xué)歷;

　　2、3年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、獨(dú)立主持過房地產(chǎn)項(xiàng)目的`銷售管理工作;

　　4、熟悉房地產(chǎn)銷售和售后服務(wù)管理，熟練掌握各種銷售模式，富于創(chuàng)新精神;

　　5、良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，有很強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神;

　　6、為人正直、恪守職業(yè)道德，可承受較強(qiáng)的工作壓力。

　　案場銷售經(jīng)理崗位

案場銷售崗位職責(zé)12

　　案場銷售主管杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司杭州鳳天房地產(chǎn)營銷策劃有限公司,鳳天一:崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的業(yè)務(wù)管理

　　2、負(fù)責(zé)銷售人員的規(guī)范化管理

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售的'審核工作,確保準(zhǔn)確無誤

　　4、負(fù)責(zé)做好疑難問題的解釋工作

　　5、組織銷售人員開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力

　　6、對工作進(jìn)行總結(jié)分析,提出改進(jìn)方法,并制定計(jì)劃進(jìn)行有效實(shí)施

　　7、組織員工例會(huì),對員工進(jìn)行有效考核,為公司提供數(shù)據(jù)支持

　　8、參與公司策劃活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)

　　9、協(xié)助銷售經(jīng)理管理案場事宜

　　二:崗位要求

　　1、有一定的銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)與實(shí)戰(zhàn)能力

　　2、具有有效的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)方法,有效開展工作,提升團(tuán)隊(duì)能力

　　3、具有良好的抗壓能力,責(zé)任感強(qiáng),服務(wù)意識(shí)高

　　4、能夠做到公司與員工雙贏

案場銷售崗位職責(zé)13

　　職位描述:

　　1.負(fù)責(zé)給公安行業(yè)推廣明略數(shù)據(jù)的解決方案和產(chǎn)品;

　　2.能有效、良好、主動(dòng)地完成公司制定的銷售任務(wù)和計(jì)劃指標(biāo);

　　3.幫助事業(yè)部完成主要合作伙伴和渠道的維護(hù)工作。

　　任職要求:

　　1.國家正規(guī)院校本科學(xué)歷;

　　2.1-3年企業(yè)/政府級(jí)解決方案銷售經(jīng)驗(yàn),能對對客戶需求進(jìn)行全面分析把控,選擇合適的方案和產(chǎn)品;

　　3.具有優(yōu)秀的商業(yè)談判及分析能力,有較強(qiáng)的資源協(xié)調(diào)能力和組織能力;

　　4.熱愛銷售工作,能適應(yīng)不定期出差。

　　職位描述:

　　1.負(fù)責(zé)給公安行業(yè)推廣明略數(shù)據(jù)的'解決方案和產(chǎn)品;

　　2.能有效、良好、主動(dòng)地完成公司制定的銷售任務(wù)和計(jì)劃指標(biāo);

　　3.幫助事業(yè)部完成主要合作伙伴和渠道的維護(hù)工作。

　　任職要求:

　　1.國家正規(guī)院校本科學(xué)歷;

　　2.1-3年企業(yè)/政府級(jí)解決方案銷售經(jīng)驗(yàn),能對對客戶需求進(jìn)行全面分析把控,選擇合適的方案和產(chǎn)品;

　　3.具有優(yōu)秀的商業(yè)談判及分析能力,有較強(qiáng)的資源協(xié)調(diào)能力和組織能力;

　　4.熱愛銷售工作,能適應(yīng)不定期出差。

案場銷售崗位職責(zé)14

　　1、根據(jù)部門整體銷售計(jì)劃，制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的年度銷售計(jì)劃與分階段的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整，確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)的達(dá)成。

　　2、執(zhí)行項(xiàng)目營銷方案，對項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行把控，帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)，確保客戶滿意度。

　　3、與開發(fā)商保持良好的溝通，協(xié)助完成各個(gè)階段的銷售任務(wù)，提高客戶滿意度，與其建立良好的合作關(guān)系。

　　4、配合客戶部進(jìn)行客戶拓展，接待開發(fā)商來訪或考察，協(xié)助客戶部進(jìn)行項(xiàng)目洽談，促成項(xiàng)目簽約。

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)管理，為代理業(yè)務(wù)的`長期發(fā)展提供持續(xù)的人力資源供給。

案場銷售崗位職責(zé)15

　　一、各階段銷售任務(wù)分解

　　1、指導(dǎo)案場主管做好案場每周、月度目標(biāo)分解及工作計(jì)劃

　　2、指導(dǎo)案場電銷主管做好電銷每周、月度目標(biāo)分解及工作計(jì)劃

　　3、指導(dǎo)和監(jiān)督下屬團(tuán)隊(duì)按工作計(jì)劃完成各階段工作目標(biāo)

　　4、認(rèn)真總結(jié)分析各階段工作完成情況對下一階段工作計(jì)劃做出及時(shí)調(diào)整

　　5、策劃階段銷售方案，宣達(dá)執(zhí)行

　　二、培訓(xùn)

　　1、指導(dǎo)和審核下屬團(tuán)隊(duì)的各階段培訓(xùn)計(jì)劃

　　2、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核下屬各團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)實(shí)施

　　3、積極參加上級(jí)按排各項(xiàng)培訓(xùn)，提高自身工作能力

　　4、給下屬各團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)

　　三、管理

　　1、指導(dǎo)下屬團(tuán)隊(duì)主管做好職業(yè)規(guī)劃

　　2、培養(yǎng)各提骨干人員管理能力

　　3、合理利用經(jīng)理權(quán)限，解決客戶問題，促成成交

　　4、解決下屬員工在工作中遇到的問題

　　5、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和總結(jié)下屬各團(tuán)隊(duì)每日工作完成情況，報(bào)表整理上報(bào)

　　6、及時(shí)發(fā)現(xiàn)各團(tuán)隊(duì)工作中的問題，及時(shí)指導(dǎo)幫助解決

　　7、引導(dǎo)建立團(tuán)隊(duì)積極、良好的工作氛圍，做好下屬員工思想工作關(guān)心下屬員工工作、生活狀況

　　8、做好下屬團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)考核工作

　　9、做好每月案場員工提成

　　10、安排、指導(dǎo)和監(jiān)督做好市調(diào)工作，及時(shí)了解市場情況

　　11、安排、指導(dǎo)和監(jiān)督做好外出拓展工作

　　四、溝通和銜接

　　1、做好與開發(fā)商的溝通和銜接工作，有問題及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

　　2、做好與本公司直銷部門的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶信息和及時(shí)通知最新項(xiàng)目信息

　　3、做好與分銷商的溝通和銜接工作，及時(shí)反饋客戶信息和及時(shí)通知最新項(xiàng)目信息

　　4、分銷商客戶報(bào)備審核

　　5、配合行政部門監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)管理規(guī)定

　　六、其它

　　1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理規(guī)定，并監(jiān)督下屬員工

　　2、積極配合上級(jí)安排各項(xiàng)工作任務(wù)

　　3、做好房源銷控

　　4、控制調(diào)整案場銷售氛圍

　　3案場銷售經(jīng)理崗位工作職責(zé)

　　1、執(zhí)行及遵守公司及案場的規(guī)章制度

　　2、負(fù)責(zé)案場考勤監(jiān)督及起表率作用

　　3、對案場出現(xiàn)的問題不包庇、不隱瞞并及時(shí)解決匯報(bào)

　　4、幫助業(yè)務(wù)員養(yǎng)成良好的生活和工作習(xí)慣

　　5、安排日常工作執(zhí)掌表、輪排表

　　6、熟悉和精通銷售流程及操作

　　7、案場環(huán)境衛(wèi)生的'管理

　　8、按時(shí)完成每周的周計(jì)劃

　　9、每月及時(shí)下達(dá)本月度業(yè)績指標(biāo)并負(fù)責(zé)案場業(yè)績指標(biāo)的完成

　　10、負(fù)責(zé)控制過期大訂、按揭資料未辦、未齊的工作

　　11、過期大訂及未簽客戶情況分析

　　12、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)（制定及起草各種信函內(nèi)容及寄發(fā)）

　　13、各種大、小業(yè)務(wù)會(huì)議的安排、主持與記錄及整理確認(rèn)工作

　　14、負(fù)責(zé)售后服務(wù)工作，如：聯(lián)誼會(huì)、寄送節(jié)日賀卡等

　　15、負(fù)責(zé)樓盤開盤前底價(jià)表的制作，在銷售經(jīng)理提出調(diào)價(jià)申請得到批準(zhǔn)后，制作完成價(jià)目表并監(jiān)督執(zhí)行新的價(jià)目表（調(diào)價(jià)申請上必須有此價(jià)目的大概執(zhí)行日期）價(jià)目表制作程序：

　　銷售經(jīng)理起草調(diào)價(jià)申請→樓盤秘書打印→銷售經(jīng)理簽字→公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字→樓盤秘書制作價(jià)目表→銷售經(jīng)理每頁簽字→案場執(zhí)行

　　16、與各部門和案場業(yè)務(wù)員進(jìn)行溝通，要多和業(yè)務(wù)員談心，幫其確定目標(biāo)

　　17、對銷售情況有針對性措施、計(jì)劃并能解決銷售瓶頸

　　18、安排業(yè)務(wù)員進(jìn)行市調(diào)

　　19、對案場的業(yè)績銷售，資金回籠狀況了如指掌

　　20、提高下屬的專業(yè)能力，專業(yè)知識(shí)，銷售過程中的疑難雜癥能妥善解決

　　21、確認(rèn)各種房展會(huì)、展覽會(huì)的位置

　　22、各類發(fā)包物品質(zhì)量的驗(yàn)收

　　23、發(fā)包制作進(jìn)度的控制

　　24、負(fù)責(zé)提供給業(yè)務(wù)員最新的房產(chǎn)信息，并針對其對業(yè)務(wù)員進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)與講解

　　25、在業(yè)務(wù)及合同中遇到爭議，負(fù)責(zé)和開發(fā)商協(xié)調(diào)

　　26、負(fù)責(zé)與開發(fā)商之間的協(xié)調(diào)

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