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      • 公司的通知

        時(shí)間:2024-08-09 21:25:45 通知范文 我要投稿

        【推薦】公司的通知范文合集十篇

          在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,各種通知頻頻出現(xiàn),通知的種類比較多,根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。那要怎么寫好通知呢?以下是小編精心整理的公司的通知10篇,歡迎閱讀與收藏。

        【推薦】公司的通知范文合集十篇

        公司的通知 篇1

          _________、_________兩位員工在本公司正常投產(chǎn)以來已工作滿一年,在這一年工作中兩位員工表現(xiàn)良好積極上進(jìn),主動(dòng)認(rèn)真完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),堅(jiān)決服從公司管理和安排;經(jīng)公司研究決定,對(duì)鄧家趙、葉林杰兩位員工進(jìn)行加薪獎(jiǎng)勵(lì),加薪金額:在原有底薪基礎(chǔ)上增加_____元,以資鼓勵(lì)!

          希望兩位員工在日后工作中更加努力,技術(shù)上要主動(dòng)認(rèn)真地探索,生產(chǎn)上要認(rèn)真細(xì)致地安排,為高效率、高質(zhì)量、低能耗的和諧生產(chǎn)、安全生產(chǎn)而努力!

          最后,感謝全體員工對(duì)本人工作的支持與理解!

          __________有限公司

          生效日期:20____年____月____日

          公布日期:20____年____月____日

        公司的'通知 篇2

        我們公司各部門:

          根據(jù)工作需要,以及給我們公司員工提供更好的`職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),經(jīng)我們公司研究決定在我們公司內(nèi)部招聘xx部xx人員,名額不限,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、招聘范圍:

          我們公司全體員工

          二、崗位說明:

          定期與顧客溝通,贈(zèng)送禮品,回訪項(xiàng)目執(zhí)行程度跟蹤,初步顧客管理和發(fā)展新顧客,顧客所需資料提供,市場及顧客信息收集,顧客投訴事宜。

          三、崗位級(jí)別:中級(jí)專員

          四、崗位要求:

          1、熱愛本職我們公司;

          2、性格開朗、樂觀,有一定的交際能力,良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力;

          3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先;

          4、我們公司意發(fā)展xx地方業(yè)務(wù),附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。 請(qǐng)有意者與20xx年x月x日前到人力資源部xxx或xxx總經(jīng)理處報(bào)名。

          xxxxxxx有限我們公司

          二零一x年x月x日

        公司的通知 篇3

          寧夏紅枸杞產(chǎn)業(yè)集團(tuán)初試面試通知書 女士/先生:

          您好!您應(yīng)聘本公司________________職位的`履歷表已經(jīng)審核通過,現(xiàn)通知您到本公司面試。

          一、 面試要求:

         。1)面試需要攜帶的資料:近期免冠一寸照片1張、最高學(xué)歷證明原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、個(gè)人簡歷一份;

          (2)須著正裝,男不留長發(fā),女不披發(fā),不濃裝。

          面試時(shí)間:______年____月____日 (上午/下午)_____時(shí)

          面試地點(diǎn):寧夏紅集團(tuán)銀川分公司人力資源中心

          二、若不能按時(shí)前來面試,請(qǐng)于接到本通知一日內(nèi)告知本部門,否則視為自動(dòng)放棄。

          三、聯(lián)系方式:

          聯(lián)系電話:0951-5663977 5663908

          聯(lián)系人:馬乃千 李雪松

          四、本公司地址:銀川市金鳳區(qū)長城中路315號(hào);

          附乘車路線:

          1.乘坐21/25/35路公交車到新華百貨購物廣場(良田店)下車后向西300米左右;

          2.乘坐43/38路公交車到捷報(bào)家園下車后向西200米左右;

          五、面試組成員:人力資源中心負(fù)責(zé)人

         。1) 資料審查;

         。2) 面試綜合評(píng)核;

          六、第一次面試結(jié)果告知時(shí)間:_____年___月___日前告知。

          寧夏紅枸杞產(chǎn)業(yè)集團(tuán)人力資源中心 _____年___月___日

          寧夏紅枸杞產(chǎn)業(yè)集團(tuán)初試面試通知書 女士/先生:

          您好!您應(yīng)聘本公司________________職位的履歷表已經(jīng)審核通過,現(xiàn)通知您到本公司面試。

          二、 面試要求:

         。1)面試需要攜帶的資料:近期免冠一寸照片1張、最高學(xué)歷證明原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、個(gè)人簡歷一份;

         。2)須著正裝,男不留長發(fā),女不披發(fā),不濃裝。

          面試時(shí)間:______年____月____日 (上午/下午)_____時(shí)

          面試地點(diǎn):寧夏紅集團(tuán)銀川分公司人力資源中心

          二、若不能按時(shí)前來面試,請(qǐng)于接到本通知一日內(nèi)告知本部門,否則視為自動(dòng)放棄。

          三、聯(lián)系方式:

          聯(lián)系電話:0951-5663977 5663908

          聯(lián)系人:馬乃千 李雪松

          四、本公司地址:銀川市金鳳區(qū)長城中路315號(hào);

          附乘車路線:

          1.乘坐21/25/35路公交車到新華百貨購物廣場(良田店)下車后向西300米左右;

          2.乘坐43/38路公交車到捷報(bào)家園下車后向西200米左右;

          五、面試組成員:人力資源中心負(fù)責(zé)人

         。3) 資料審查;

         。4) 面試綜合評(píng)核;

          六、第一次面試結(jié)果告知時(shí)間:_____年___月___日前告知。

          寧夏紅枸杞產(chǎn)業(yè)集團(tuán)人力資源中心 _____年___月___日

        公司的通知 篇4

          各縣(市、區(qū))人民政府,xx、常山、古雷開發(fā)區(qū)和xx臺(tái)商投資區(qū)管委會(huì):

          20xx年我市商貿(mào)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展,為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。為鼓勵(lì)支持商貿(mào)企業(yè)加快發(fā)展,根據(jù)《xx市促進(jìn)商貿(mào)流通業(yè)發(fā)展八條措施》(漳政綜[20xx]50號(hào))的文件精神,請(qǐng)各地做好商貿(mào)企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          1、20xx年我市經(jīng)國家統(tǒng)計(jì)局確認(rèn)為新增的限上商貿(mào)法人企業(yè)共124家。

          2、20xx年限上商貿(mào)(批發(fā)、零售、住宿、餐飲)法人企業(yè)中年銷售(營業(yè))額分別首次達(dá)到5億元、3億元、5000萬元、5000萬元的.企業(yè)共18家(見附表2)

          3、上述達(dá)標(biāo)企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)政策不得重復(fù)享受,只享受就高一種的獎(jiǎng)勵(lì)政策。獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)按照企業(yè)屬地原則和現(xiàn)行財(cái)政體制執(zhí)行。

          xx市統(tǒng)計(jì)局

          20xx年x月x日

        公司的通知 篇5

          冬至是中國農(nóng)歷中一個(gè)十分重要的節(jié)氣,也是中華民族 的.一個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日。

          為了能讓各位員工過一個(gè)快樂的節(jié)日,公 司將在冬至當(dāng)天半夜加餐,請(qǐng)各位員工知悉。

          加餐:椒鹽排骨 飲料(1 瓶/人)

          湯圓行政人事部

          20xx-12-20

        公司的通知 篇6

        各管理處:

          為適應(yīng)公司市場業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,公司決定建立項(xiàng)目管理人才庫。

          項(xiàng)目管理人才庫主要從公司管理處內(nèi)部選拔。選入項(xiàng)目管理人才庫的員工,公司將組織進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和定期考核。

          現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、基本條件:

          1、大專學(xué)歷及以上;

          2、入司1年以上,且有物業(yè)行業(yè)2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

          二、報(bào)名辦法和時(shí)間:

          1、本人自薦或管理處主任推薦,并填報(bào)《項(xiàng)目管理人才庫申報(bào)表》(見附表)。

          2、管理處主任推薦和個(gè)人報(bào)名截至?xí)r間:20xx年*月*日。

          三、考核與錄用:

          1、人力資源部審查報(bào)名資格。

          2、專業(yè)考核小組審定。

          3、9月20日以前公布錄用名單。

          四、組織管理部門:

          項(xiàng)目管理人才庫由人力資源部負(fù)責(zé)組織管理。

          特此通知。

          *物業(yè)管理有限公司

          二○**年*月*日

        公司的`通知 篇7

          裝修約定

          裝修期間,有商家投訴情況屬實(shí)的,視情節(jié)輕重扣質(zhì)保金50---200元。

          2. 裝修期間,裝修人員不服從商場管理扣20---100元,情節(jié)嚴(yán)重者取消施工資格。

          3. 裝修期間,發(fā)現(xiàn)有裝修人員偷盜任何商場內(nèi)物品, 將處以商品原價(jià)500%的罰款。

          4. 營業(yè)時(shí)間禁止使用電鋸、電錘、點(diǎn)鉆等產(chǎn)生高分貝噪音的工具,如不服從管理,物管人員有權(quán)進(jìn)行如下處理: ① 沒收工具; ② 停電、停止施工;③ 罰款。

          5. 營業(yè)時(shí)段禁止使用有濃烈刺激味產(chǎn)生的裝飾材料(如香焦水、油漆等)。如有顧客及商

          家投訴,物管及保安人員有權(quán)強(qiáng)制停止施工。

          6. 裝修所產(chǎn)生的建渣應(yīng)按規(guī)定集中到指定地點(diǎn)并及時(shí)清運(yùn),建渣未及時(shí)清運(yùn)者,經(jīng)物管書

          面通知后 未整改的,將處以50---100元的罰款,并由物管辦負(fù)責(zé)清運(yùn),所產(chǎn)生的費(fèi)用(人工、運(yùn)輸)從保證金中扣除。

          7. 施工中要注意放火安全,做好用電防范措施,如因施工不當(dāng)造成電路及線路火災(zāi)事故的

          發(fā)生,將處以500—1000元的.罰款。

          8. 因施工造成的管道堵塞,滲漏水、停電、損壞他人物品和公共設(shè)施、設(shè)備的由負(fù)責(zé)人或

          商家負(fù)責(zé)賠償相關(guān)損失。

          9. 隱蔽施工必須檢查內(nèi)部水電配件是否完好,否則今后再修水管件所發(fā)生的費(fèi)用由負(fù)責(zé)人

          或商家負(fù)責(zé)。

          10. 禁止隨意改動(dòng)消防噴淋、消防栓、綜合布線及自動(dòng)水電管線走向,如因施工造成的任何

          損壞由施工負(fù)責(zé)人負(fù)全責(zé)。

          裝修過程檢驗(yàn)單

          備注:裝修完畢后,憑此單到公司財(cái)務(wù)室領(lǐng)取應(yīng)退保證金

          商家簽字(章):

          施工負(fù)責(zé)人簽字(章):

          物管部簽字(章):

          xxxx年xx 月 xx日

        公司的通知 篇8

         。ㄏ壬/女士):您好!

          恭喜您成為**房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一員! 現(xiàn)將您入職的相關(guān)事宜說明如下:

          試用期部門:

          試用期崗位:

          試用期工資:元/月(試用期內(nèi)不享受獎(jiǎng)金)

          試用期為個(gè)月。

          試用期轉(zhuǎn)正原則:公司實(shí)行新員工試用政策,試用期結(jié)束后,將由用人部門和人力資源部共同進(jìn)行考核評(píng)定,若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求,則可能終止試用或延長試用期。

          若您能順利通過試用期,您的薪酬包括月薪、獎(jiǎng)金和福利三部分。公司將根據(jù)您試用期的表現(xiàn)以及各方面能力的綜合評(píng)價(jià),并結(jié)合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級(jí)情況確定您的薪酬。

          若對(duì)上述內(nèi)容確認(rèn)無異議,請(qǐng)于 年 月 日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報(bào)到:

          1、身份證原件和復(fù)印件;

          2、與原單位終止或解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明;

          3、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等相關(guān)證書原件和復(fù)印件;

          4、戶口本復(fù)印件;

          5、一寸證件照三張。

          再次熱忱歡迎您的.加盟!預(yù)祝您在公司工作愉快!

          聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

          **房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

          年 月 日

        公司的通知 篇9

        為提高員工工作積極性,以及對(duì)各員工入職以來的肯定,經(jīng)公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調(diào)整薪資。

          本公司為鼓勵(lì)各級(jí)員工各盡職守,且能為公司贏利與發(fā)展作出貢獻(xiàn),實(shí)施多勞多得的薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

          各員工應(yīng)養(yǎng)成不探詢他人薪金的.禮貌、不評(píng)論他人薪金的風(fēng)度,以工作表現(xiàn)爭取認(rèn)可的精神。各級(jí)員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發(fā)薪的人員與各主管外,一律保密。

          特此通知!

          XXXX有限公司

          20xx年05月18日

        公司的通知 篇10

        XXX公司的XX主管:

          為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn),開展下年工作,組織決定召開20xx年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的.有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

          一、會(huì)議時(shí)間:二〇XX年X月X日上午九點(diǎn);

          二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;

          三、與會(huì)人員:會(huì)長、秘書長、理事會(huì)成員、各部門部長及干事;

          四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。

          五 、有關(guān)事宜

          (一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫、打印均可,不拘于形式。

          (二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。

          (三)16日舉行20xx年終總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙淼男牡酶惺,總結(jié)成績,找出不足,并提出20xx年工作改進(jìn)計(jì)劃。

         xx公司

          20xx年x月x日

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