建筑施工崗位職責(zé)(通用15篇)
在快速變化和不斷變革的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的建筑施工崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
建筑施工崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、在設(shè)計(jì)師及資深設(shè)計(jì)師的帶領(lǐng)下完成施工圖制圖工作;
2、接受設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)和培訓(xùn);
任職要求:
1、建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專業(yè);
2、從事建筑設(shè)計(jì)工作1年及以上
3、具有一定的.建筑方案理解能力;
4、較熟練掌握計(jì)算機(jī)繪圖技術(shù);
5、了解本專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、手冊和技術(shù)資料;
6、了解本專業(yè)基礎(chǔ)設(shè)計(jì)理論、方法和設(shè)計(jì)程序。
建筑施工崗位職責(zé)2
1、崗位職責(zé):
1)按規(guī)范及工藝標(biāo)準(zhǔn)組織施工，保證進(jìn)度、施工質(zhì)量和施工安全;對因設(shè)計(jì)或其他因素變更引起工程量、工期的增減進(jìn)行查證，并及時(shí)調(diào)整施工部署。
2)深入施工現(xiàn)場，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和正確處理施工中出現(xiàn)的一般性技術(shù)問題，發(fā)現(xiàn)重大技術(shù)問題，若不可自行解決及時(shí)上報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理;
3)協(xié)調(diào)本專業(yè)和其它相關(guān)專業(yè)，交叉作業(yè)時(shí)的關(guān)系，綜合協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。
4)及時(shí)針對施工現(xiàn)場發(fā)生的增加工程量送交建設(shè)方進(jìn)行的簽證，與建設(shè)方保持良好的.關(guān)系。配合甲方做好本專業(yè)工程量的核實(shí)工作。
5)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成施工組織設(shè)計(jì)，進(jìn)度計(jì)劃編制，材料計(jì)劃編制;
6)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完善項(xiàng)目的竣工資料，配合其它專業(yè)對于整個(gè)工程的調(diào)試驗(yàn)收;
2、任職資格:
1)工程管理、工民建、裝修設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷，有3年以上項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉裝飾施工施工工藝，技術(shù)規(guī)范要求，能夠運(yùn)用專業(yè)知識和管理知識對項(xiàng)目進(jìn)行組織、管理;有五星級酒店裝飾工程，寫字樓，豪華別墅等裝飾工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2)熟悉裝飾工程各工種施工，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場技術(shù)組織管理協(xié)調(diào)工作，是項(xiàng)目經(jīng)理部對現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)管理工作的主要執(zhí)行人;
3)具有良好的語言表達(dá)能力、一定的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力;
4)熟練使用WORD、EXCEL，CAD等辦公軟件，能熟知裝飾工程圖紙;
5)責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞;
3、薪酬待遇:
面議
建筑施工崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、協(xié)調(diào)勞務(wù)層的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全，確保安全生產(chǎn)，文明施工。
2、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場、并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行;
3、按時(shí)準(zhǔn)確記錄施工日志，參加圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制，按圖施工。
崗位要求:
1、機(jī)電、建筑工程類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、一年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn);
3、能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通。
建筑施工崗位職責(zé)4
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、和規(guī)定，做好安全生產(chǎn)的.宣傳教育工作。
2、努力學(xué)習(xí)和掌握各種安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)技術(shù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，做好本職工作。
3、經(jīng)常深入基層，了解各單位的施工和生產(chǎn)情況，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)基層專業(yè)人員的工作。深入現(xiàn)場檢查、督促工作人員，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程和安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章制度，制止違章指揮、違章操作，遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情，有權(quán)暫停生產(chǎn)，并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。
4、參與對項(xiàng)目工程施工組織設(shè)計(jì)（施工方案）中的安全技術(shù)措施的審核，并對其貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、服務(wù)。
5、參加安全檢查，負(fù)責(zé)做好記錄，總結(jié)和簽發(fā)事故隱患通知書等工作。
6、認(rèn)真調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和安全措施，改進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作。
7、協(xié)助配合部門技術(shù)負(fù)責(zé)人，共同做好對新工人教育和特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)工作。
8、當(dāng)發(fā)現(xiàn)有違反安全施工的行為或安全隱患時(shí)候可以勒令停止作業(yè)并立即報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)或部門。
建筑施工崗位職責(zé)5
建筑施工企業(yè)崗位職責(zé)
總經(jīng)理崗位職責(zé)
一、 真貫徹、執(zhí)行集團(tuán)和公司各項(xiàng)工作決議，落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。根據(jù)集團(tuán)公司的部署，
制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應(yīng)完成的各項(xiàng)工作指標(biāo)；
二、 直接對集團(tuán)總經(jīng)理及相關(guān)部門負(fù)責(zé)，受其領(lǐng)導(dǎo)并接受其考核、評定；
三、 主持建筑公司的全面工作，對生產(chǎn)經(jīng)營、工程質(zhì)量、財(cái)務(wù)狀況、安全工作負(fù)責(zé)；
四、 組織、領(lǐng)導(dǎo)建筑公司各職能部門編制，制定建筑公司發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則與具體工作方案；
五、 根據(jù)建筑市場的競爭法則，建立統(tǒng)一、高效的組織管理體系；
六、 建立企業(yè)激勵(lì)機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺；
七、 對全體員工進(jìn)行考核工作，對職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的任免、勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)懲進(jìn)行直接的評定、考核；
八、 建立系統(tǒng)、完善的質(zhì)量管理體系，引導(dǎo)員工樹立工程質(zhì)量精品意識、品牌意識；
九、 接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
副經(jīng)理崗位職責(zé)
一、 負(fù)責(zé)公司日常工作，監(jiān)管財(cái)務(wù)資金合理流向，使公司管理逐步實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化；
二、 組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查、考核落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行；
三、 負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作；
四、 負(fù)責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)、接待工作，安排好活動(dòng)日程和生活；
五、 負(fù)責(zé)公司經(jīng)理辦公會(huì)議決定的事項(xiàng)監(jiān)督落實(shí)；
六、 負(fù)責(zé)完成經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作。
總工程師崗位職責(zé)
一、 在建筑公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量安全、材料設(shè)備科的工作。
二、 協(xié)助經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等。
三、 負(fù)責(zé)主持公司的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)性文件。
四、 組織制定單位工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)，制定和實(shí)施糾正預(yù)防措施確保質(zhì)量部標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施。
五、 審核、批準(zhǔn)公司環(huán)境保護(hù)、職工身體健康、安全施工的技術(shù)文件，并監(jiān)督其實(shí)施。
六、 主持和審核招投標(biāo)工文件作、合同管理工作。
七、 對各類工程技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)崗位培訓(xùn)與考核。參與員工的業(yè)績評定。
八、 審核公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制定、實(shí)施年度工作目標(biāo)。
辦公室主任崗位職責(zé)
一、 主持并領(lǐng)導(dǎo)辦公室全部日常工作，及時(shí)與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及各部門協(xié)調(diào)工作，完成上級部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀；
二、 綜合各單位和部門情況，及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，以便領(lǐng)導(dǎo)決策與管理；
三、 擬制機(jī)關(guān)的環(huán)境建設(shè)計(jì)劃，推動(dòng)精神文明建設(shè)；
四、 檢查后勤水、暖、電和門衛(wèi)車輛管理，衛(wèi)生清掃等雜務(wù)；
五、 調(diào)解處理機(jī)關(guān)工作人員發(fā)生的矛盾，維護(hù)機(jī)關(guān)的安定團(tuán)結(jié)；
六、 抓好文件的起草、印發(fā)、歸檔的審核工作，搞好來文，發(fā)文登記；
七、 主抓公司的福利事務(wù)，辦公用品的審批工作，對外接待工作；
八、 主抓人事、勞資、檔案、保密、調(diào)資獎(jiǎng)勵(lì)、考勤等項(xiàng)工作；抓好公司的有關(guān)會(huì)議籌備，會(huì)議所需的材料、用品等項(xiàng)工作。
九、 做好公司的有關(guān)會(huì)議及會(huì)議所需的材料、用品等準(zhǔn)備工作。
十、 負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作。
文秘崗位職責(zé)
文書工作職責(zé) 認(rèn)真做好上級來文和全公司文件的處理和歸檔工作。
一、 根據(jù)工作需要，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批，負(fù)責(zé)全公司各種文字材料打字工作，打字及時(shí)準(zhǔn)確，熱情服務(wù)。
二、 認(rèn)真完成上級交辦的`各項(xiàng)綜合性、臨時(shí)性工作。
網(wǎng)絡(luò)信息工作職責(zé)
一、 監(jiān)控器的日常使用和維護(hù)。
二、 全公司計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)和故障排除工作。
三、 對企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理有積極意義的網(wǎng)絡(luò)信息查詢。
檔案管理工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)全公司的各類文件、重要資料的歸檔工作，檔案管理工作。
二、及時(shí)準(zhǔn)確為全廠提供借閱服務(wù)。
其他工作職責(zé)
一、 負(fù)責(zé)全公司的復(fù)印工作，做好復(fù)印機(jī)的管理使用保養(yǎng)工作。
二、 及時(shí)做好公司內(nèi)上報(bào)材料和上級機(jī)關(guān)下發(fā)的文件材料的交換工作。
三、 負(fù)責(zé)全公司營業(yè)執(zhí)照年檢工作。
四、 認(rèn)真完成各項(xiàng)綜合性、臨時(shí)性工作。
人事科長崗位職責(zé)
一、 認(rèn)真貫徹落實(shí)上級人事方面的方針、政策。
二、 參加由黨委和行政部門主持的關(guān)于人事方面會(huì)議。
三、 負(fù)責(zé)具體實(shí)施本企業(yè)選聘、錄用員工工作。
四、 負(fù)責(zé)定期確定符合專業(yè)技術(shù)職稱晉級人員。
五、 負(fù)責(zé)起草全公司干部及管理人員考核方案，并組織實(shí)施。
六、 負(fù)責(zé)定期向公司領(lǐng)導(dǎo)班子提出對干部的獎(jiǎng)懲，提職或免職建議。
七、 負(fù)責(zé)抓好全公司人事檔案管理工作。
八、 負(fù)責(zé)每年對全公司中層干部簽定聘任合同。
九、 協(xié)調(diào)好本部門與其他科室相關(guān)工作。
十、 做好本部門全年工作計(jì)劃，完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
勞資員崗位職責(zé)
在公司領(lǐng)導(dǎo)下，管理本單位人事方面工作。
主要職責(zé)如下：
一、 制定本企業(yè)人事規(guī)章，并監(jiān)督執(zhí)行。
二、 根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，招聘錄用新員工。
三、 定期對符合晉升專業(yè)技術(shù)職稱條件的技術(shù)人員辦理晉級手續(xù)。
四、 制定干部及管理人員考核方案，并組織實(shí)施。
五、 根據(jù)考核情況，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)、行政部門提出獎(jiǎng)懲，提職或免職建議。
六、 對全公司中層干部每年簽定聘任合同。
七、 負(fù)責(zé)全公司人事檔案管理。
建筑施工崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司工程施工安全的督促落實(shí)工作;
2、負(fù)責(zé)公司工程施工項(xiàng)目的安全管理、文明施工管理檢查工作，定期或不定期組織人員開展施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工檢查;
3、負(fù)責(zé)配合、協(xié)助項(xiàng)目部對施工項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)檢、安檢及驗(yàn)收工作;
4、協(xié)助項(xiàng)目部及時(shí)處理施工中出現(xiàn)的各種施工管理問題;
5、參加項(xiàng)目的.相關(guān)安全檢查，會(huì)議等活動(dòng)，對存在的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改;
6、組織或參與進(jìn)入施工現(xiàn)場的勞保用品防護(hù)設(shè)施、器具、機(jī)械設(shè)備的檢驗(yàn)檢測及驗(yàn)收工作。
建筑施工崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1、 對公司建筑項(xiàng)目的設(shè)計(jì)負(fù)全面責(zé)任
2、 可承擔(dān)各類建筑設(shè)計(jì)的校對、圖審及設(shè)計(jì)等工作
3、 參加設(shè)計(jì)拍圖與會(huì)簽工作并掌控項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度
4、 帶領(lǐng)設(shè)計(jì)師完成年度設(shè)計(jì)目標(biāo),并對設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)。
任職要求:
1、 建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、 從事過建筑設(shè)計(jì)工作8年以上,擔(dān)任過資深設(shè)計(jì)師2年以上
3、 有能力全面充分把握設(shè)計(jì)效果,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)加以實(shí)現(xiàn)。
4、 具備相應(yīng)的`項(xiàng)目管理能力及團(tuán)隊(duì)管理能力
5、 負(fù)責(zé)過大、中型公建項(xiàng)目或住宅項(xiàng)目設(shè)計(jì)
6、 具備高級工程師或一級注冊建筑師資格優(yōu)先
建筑施工崗位職責(zé)8
1、對家裝施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),并做好安全檢查記錄;
2、對不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰,并及時(shí)責(zé)令整改;
3、負(fù)責(zé)安全預(yù)案及改進(jìn)方案的編制;
4、正確填報(bào)施工現(xiàn)場安全措施檢查情況的'安全生產(chǎn)報(bào)告,定期提出安全生產(chǎn)的情況分析報(bào)告的意見;
5、協(xié)調(diào)有關(guān)部門間的關(guān)系工作。
任職資格:
1、能適應(yīng)云南省內(nèi)短期出差住工地;
2、有一定的組織、協(xié)調(diào)管理能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。
目前工地:玉溪、東川、曲靖、大理、香格里拉。
面試請網(wǎng)上投遞簡歷,或發(fā)送簡歷到郵箱,謝絕電話。
建筑施工崗位職責(zé)9
1、接受上級下達(dá)的施工任務(wù)，做好圖紙會(huì)審、施工方案、材料計(jì)劃等前期準(zhǔn)備工作;
2、負(fù)責(zé)解決在設(shè)計(jì)、配套與施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題，包括在施工過程中合理、及時(shí)的處理施工現(xiàn)場的各類技術(shù)問題;
3、負(fù)責(zé)在設(shè)計(jì)與施工中進(jìn)行度量控制。制定實(shí)施項(xiàng)目的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要，明確項(xiàng)目設(shè)計(jì)的`新技術(shù)與新材料，并對日后的施工進(jìn)行嚴(yán)格的督促，保證該質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)綱要順利的實(shí)施;
4、制定項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃，負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)與施工進(jìn)行嚴(yán)格的時(shí)間控制施工;
5、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)與施工進(jìn)行成本控制;
6、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目實(shí)施全過程中，對開發(fā)、配套、預(yù)算等相關(guān)部門提供指導(dǎo)和支持;
7、收集整理工程資料，定期向上級匯報(bào)上述各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況，對重大決策問題提供專業(yè)性的分析和建議;
8、負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的人員管理工作;
9、組織施工單位進(jìn)場，檢查施工單位現(xiàn)場管理人員及技術(shù)人員素質(zhì)水平。
建筑施工崗位職責(zé)10
1、遵守國家政策、法令、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。
2、全面履行、實(shí)施公司與建設(shè)單位簽定的工程承包合同。
3、主持編制項(xiàng)目管理實(shí)施方案，主持或參與編審施工組織設(shè)計(jì)并組織實(shí)施。
4、參與簽訂或在公司授權(quán)范圍內(nèi)簽訂分包合同。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程款回收工作，辦理工程款撥付手續(xù)，編制項(xiàng)目資金使用計(jì)劃。
6、協(xié)助公司機(jī)關(guān)組織做好工程索賠工作，辦理工程結(jié)算，確保企業(yè)資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
7、做好項(xiàng)目部內(nèi)部管理，建立健全內(nèi)部崗位責(zé)任制。
8、項(xiàng)目部的政治理論學(xué)習(xí)、思想工作。
9、按有關(guān)規(guī)定及時(shí)上報(bào)各種報(bào)表，自覺接受各業(yè)務(wù)部門的`監(jiān)督、檢查。
10、負(fù)責(zé)綜合管理體系的實(shí)施。
建筑施工崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1.參與項(xiàng)目安全制度的制定、修訂及貫徹落實(shí)。
2.對進(jìn)場工人進(jìn)行安全教育，形成教育記錄，確保工人具備安全施工意識。
3.督促現(xiàn)場按照規(guī)范要求安全施工，定期排查安全隱患，并形成排查記錄，對存在的安全隱患監(jiān)督整改。
4.完善各項(xiàng)安全管理資料，配合相關(guān)部門檢查。
5.定期組織安全大檢查，對項(xiàng)目安全文明施工負(fù)責(zé)。
任職資格：
1.熟知建筑施工有關(guān)安全規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)，持安全員證件優(yōu)先考慮。
2.熟知現(xiàn)場施工安全工作流程，并有一定的`溝通協(xié)調(diào)能力，能實(shí)際解決問題。
3.有2年以上的現(xiàn)場安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.態(tài)度端正，愛崗敬業(yè)。
建筑施工崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)部各專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及管理；
2.負(fù)責(zé)部日常技術(shù)管理工作，指導(dǎo)并督促各分部建立、健全、完善各類技術(shù)檔案。
3.負(fù)責(zé)技改技措項(xiàng)目施工方案的'審核、項(xiàng)目實(shí)施過程管理、施工質(zhì)量監(jiān)督及竣工驗(yàn)收等管理工作；
4.負(fù)責(zé)大機(jī)組的技術(shù)管理工作，指導(dǎo)大機(jī)組的各類檢維修工作；
5.負(fù)責(zé)部各專業(yè)檢維修質(zhì)量管理與控制；
6.負(fù)責(zé)組織對各專業(yè)在檢維修過程中的技術(shù)難題進(jìn)行協(xié)調(diào)攻關(guān)；
7.配合公司有關(guān)部門做好檢維修質(zhì)量貫標(biāo)等相關(guān)工作；
8.配合公司有關(guān)部門做好檢維修質(zhì)量事故的調(diào)查及處理工作；
9.完成檢維修部及相關(guān)處室交辦的相關(guān)工作。
建筑施工崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1.熟悉并掌握設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工工藝,向班組工長進(jìn)行技術(shù)交底,監(jiān)督指導(dǎo)工人的實(shí)際操作;
2.按施工方案、技術(shù)要求和施工程序組織施工,制訂工程的測量、定位、抄平等工作的作業(yè)指導(dǎo)書,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施;
3.合理使用勞動(dòng)力,掌握工作中的質(zhì)量動(dòng)態(tài)情況,組織操作工人進(jìn)行質(zhì)量的.自檢、互檢;
4.對因施工質(zhì)量造成的損失,要迅速調(diào)查、分析原因、評估損失、制訂糾正措施和方法,經(jīng)上級技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后及時(shí)處理;
5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工及安全交底;
6.認(rèn)真有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè);
2.三年以上現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具有土建施工員證和職稱證優(yōu)先考慮;
4.吃苦耐勞,工作責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度端正;
5.有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,較高的執(zhí)行力。
建筑施工崗位職責(zé)14
1、按照國家勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和規(guī)定，全面落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，服務(wù)大局，認(rèn)真做好勞動(dòng)保護(hù)、重大安全隱患排查、消防整改、培訓(xùn)預(yù)防等具體工作。
2、調(diào)查研究生產(chǎn)中的重大不安全因素，提出改進(jìn)意見，參與審查安全技術(shù)措施、計(jì)劃，并貫徹執(zhí)行，負(fù)責(zé)整改查驗(yàn)。
3、做好安全知識培訓(xùn)宣傳和點(diǎn)檢管理提醒工作，參與有關(guān)施工安全組織設(shè)計(jì)和各種施工機(jī)械的`安裝、使用驗(yàn)收，看守和指導(dǎo)電器線路和個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。
4、制訂違章作業(yè)條例和控制違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大隱患時(shí)，當(dāng)安全與進(jìn)度發(fā)生矛盾時(shí)，必須把安全放在首位，有權(quán)提醒并暫停作業(yè)，撤出人員，及時(shí)向上級主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并提出改進(jìn)意見和措施。
5、在施工現(xiàn)場發(fā)生重傷以上事故時(shí)，應(yīng)赴現(xiàn)場組織搶救，保護(hù)現(xiàn)場，并及時(shí)上報(bào)事故情況，進(jìn)行工傷事故統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，按“四不放過”原則參與事故調(diào)查處理。
建筑施工崗位職責(zé)15
1、代表公司與甲方建立并保持順暢的工作關(guān)系，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)對外事宜。
2、項(xiàng)目例會(huì)或與甲方溝通后及時(shí)傳達(dá)甲方意圖，組織各專業(yè)負(fù)責(zé)人對甲方提供的設(shè)計(jì)資料進(jìn)行驗(yàn)證，并及時(shí)聯(lián)同創(chuàng)作總監(jiān)與甲方協(xié)商設(shè)計(jì)中的問題，達(dá)成一致。
3、項(xiàng)目總統(tǒng)籌管理，對項(xiàng)目全面負(fù)責(zé)，包括項(xiàng)目商務(wù)、項(xiàng)目銷售及方案階段推進(jìn)、中期設(shè)計(jì)及投標(biāo)階段跟進(jìn)、后期交付及維保階段中工程的質(zhì)量，進(jìn)度，安全，成本、資料及整體效果負(fù)責(zé)。
4、帶領(lǐng)項(xiàng)目組成員（方案主創(chuàng)、設(shè)計(jì)師）進(jìn)行查勘現(xiàn)場并與業(yè)主交流，理解業(yè)主意圖配合項(xiàng)目確定方案設(shè)計(jì)方向及深度、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等；、
5、對所主持工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)和施工圖設(shè)計(jì)進(jìn)行策劃、組織、協(xié)調(diào)、落實(shí)，直至工程完成。
6、編制項(xiàng)目總體進(jìn)度計(jì)劃及分階段的人員計(jì)劃、進(jìn)度計(jì)劃，并在全過程中監(jiān)督落實(shí)
7、熟悉項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案及圖紙內(nèi)容，清楚知道項(xiàng)目各階段的進(jìn)度及項(xiàng)目流程與計(jì)劃，隨時(shí)進(jìn)行成本監(jiān)控。
8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織項(xiàng)目過程中重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的解決及前期洽談提出合理化建議，努力推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
9、項(xiàng)目中如出現(xiàn)重大質(zhì)量，進(jìn)度、資金等問題時(shí)，提出可行性解決方案。
10、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目驗(yàn)收、整體的竣工驗(yàn)收及移交，負(fù)責(zé)項(xiàng)目文件資料的管理及移交。
11、項(xiàng)目過程中所有對客戶的工作接洽，項(xiàng)目商務(wù)過程中所有對客戶的文書工作及執(zhí)行內(nèi)部管理要求，每周填寫及上報(bào)各種項(xiàng)目管理周報(bào)及月報(bào)表，并作好項(xiàng)目組成員的考勤工時(shí)記錄。
12、組織各專業(yè)負(fù)責(zé)人整理、保管設(shè)計(jì)過程中形成的.文件、記錄，及時(shí)形成歸檔文件，移交行政人事部。
13、項(xiàng)目過程的各種原始記錄及統(tǒng)計(jì)工作，保證各種原始資料的完整性、準(zhǔn)確性和可追溯性。
14、嚴(yán)格監(jiān)督控制項(xiàng)目成本，如有變更必須進(jìn)行簽證，確保項(xiàng)目成本的有效控制。
15、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)合同評審、簽訂；
16、負(fù)責(zé)客戶跟單工作及關(guān)系維護(hù)；
17、負(fù)責(zé)合同進(jìn)度款的及時(shí)催收；
18、招投標(biāo)工作的跟進(jìn)與聯(lián)系；
19、項(xiàng)目組成員的獎(jiǎng)金分配的建議權(quán)；
20、項(xiàng)目結(jié)算工作協(xié)助；
22、公司財(cái)務(wù)狀況（薪酬，稅務(wù)，公司財(cái)務(wù)現(xiàn)狀等）、任何時(shí)期的內(nèi)部管理等機(jī)密方面不能對客戶及其它第三方泄漏。
23、除非公司工作或業(yè)務(wù)拓展聯(lián)系外私人事宜不宜以任何形式聯(lián)系或騷擾客戶方相關(guān)聯(lián)系人進(jìn)行其它私人性質(zhì)的請求事宜。
24、新開項(xiàng)目時(shí)根據(jù)項(xiàng)目情況在“teambition”上分配各組員的工作，并根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況及時(shí)新增或修改，建立計(jì)劃的電子文檔，以便于上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)審查進(jìn)度、進(jìn)展、變更的情況。
25、其行為向項(xiàng)目總決策人負(fù)責(zé)。 26、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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