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金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
在生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家收集的金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
�。�1）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)的拓展、渠道建立及業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新。
�。�2）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)和完善。
（3）負(fù)責(zé)跟進(jìn)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的優(yōu)化和風(fēng)險(xiǎn)控制。
�。�4）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與激勵(lì)。
（5）負(fù)責(zé)與銀行、金融機(jī)構(gòu)等渠道的日常溝通及維護(hù)。
（6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他工作。
任職資格：
（1）年齡35歲（含）以下，本科及以上學(xué)歷，金融、國際貿(mào)易、工商管理、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)。
（2）熟悉金融、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域相關(guān)政策法規(guī)，熟悉供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)操作及風(fēng)險(xiǎn)控制。
�。�3）具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
�。�4）身體健康，具有較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)及談判能力。
�。�5）能適應(yīng)外勤和短期出差工作。
�。�6）具有業(yè)務(wù)相關(guān)中級以上職稱或執(zhí)業(yè)資格者，具有3年以上供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2
一、管理工作
1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計(jì)劃，并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實(shí)績報(bào)告；
二、市場信息管理
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)測工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對準(zhǔn)備策略；
2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)做好競爭對手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場信息及營銷進(jìn)行整合；
三、績效管理
1、根據(jù)營銷目標(biāo)計(jì)劃，制訂月度考核計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；
3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠；
4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項(xiàng)目的實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成；
6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營的發(fā)展；
四、對外、公關(guān)管理
1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的'管理制度，并推行；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施；
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作；
4、負(fù)責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；
五、其他管理
1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議；
2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；
3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀；
4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評工作的實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)完成上級下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù)；
6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作；
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3
綜合金融業(yè)務(wù)銷售儲(chǔ)備經(jīng)理中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司中國平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市珠江支公司，中國平安職位描述：
一�；緱l件：
（1）年齡：25周歲—45周歲；（2）學(xué)歷：高中、中專（含）以上；
�。�3）相貌端正、身體健康；（4）無不良嗜好，無違法犯罪記錄。
�。�5）1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（6）在人際溝通、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等方面能力突出；
�。�7）對成功有強(qiáng)烈的企圖心，敢于挑戰(zhàn)收入極限；
�。�8）良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣，有責(zé)任心，能吃苦耐勞。
二。專業(yè)培訓(xùn)
1、公司會(huì)提供全方位綜合金融業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，銀行業(yè)務(wù)，證券業(yè)務(wù)，房產(chǎn)業(yè)務(wù)以及貸款業(yè)務(wù)等等。
2、培訓(xùn)考試通過入司后公司提供全方位的產(chǎn)品培訓(xùn)，令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識，令你在市場上有強(qiáng)勁的競爭力。
3、公司在你每一步成長的'過程當(dāng)中都會(huì)有專人跟蹤輔導(dǎo)，有主管一對多輔導(dǎo)，師傅一對一帶領(lǐng)拓展業(yè)務(wù)。
三。職業(yè)規(guī)劃：公司提供公平晉升通道
1。公司關(guān)注員工的發(fā)展，為每個(gè)層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃：
管理路線：試用業(yè)務(wù)員—；正式業(yè)務(wù)員—；主任—；經(jīng)理—；總監(jiān)
2。透明、公正、公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃得更加清晰。
四。收入豐厚
薪酬結(jié)構(gòu)：訓(xùn)練津貼5400元+傭金+管理津貼+展業(yè)獎(jiǎng)等（收入上不封頂）。
五、福利及待遇：
1、周一到周五每天上午參加早會(huì)培訓(xùn)分享交流，周末雙休，按國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假。
2、方案獎(jiǎng)金、續(xù)年度服務(wù)津貼、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等；
3、提供養(yǎng)老商業(yè)險(xiǎn)；
4、國內(nèi)外免費(fèi)旅游方案。
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1.根據(jù)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃開展c端、b端汽車金融類業(yè)務(wù)，完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);
2.對項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，搜集資料核實(shí)企業(yè)情況，撰寫項(xiàng)目盡調(diào)報(bào)告，負(fù)責(zé)客戶的拜訪、溝通、談判、評估、簽約及關(guān)系維護(hù);
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)及產(chǎn)品設(shè)計(jì)、內(nèi)部協(xié)調(diào)、項(xiàng)目上報(bào)，跟進(jìn)合同簽訂、資金交付及貸后管理，項(xiàng)目合同執(zhí)行、監(jiān)督等事宜;
4.在對市場深入研究的前提下不斷發(fā)現(xiàn)新的`租賃業(yè)務(wù)和產(chǎn)品機(jī)會(huì)并配套完成項(xiàng)目操作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職要求:
1.金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷，重點(diǎn)大學(xué)優(yōu)先，年齡35周歲(含)以下;
2.兩年以上金融行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解汽車金融相關(guān)的業(yè)務(wù)理論知識，經(jīng)公司培訓(xùn)后可獨(dú)立開展項(xiàng)目運(yùn)作;
3.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識和風(fēng)險(xiǎn)識別能力，能有效識別項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn)，對項(xiàng)目的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行有效管控;
4.具有較強(qiáng)的客戶需求分析判斷能力和獨(dú)立的管理客戶關(guān)系能力;
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力及較強(qiáng)的自我心理調(diào)解能力，能夠承受較大工作壓力。
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、完成各區(qū)域車管所抵押備案工作;
2、對接銷售服務(wù)商,并督促合作銷售服務(wù)商完成抵押和解押手續(xù),并按時(shí)歸檔;
3、協(xié)調(diào)和對接抵押代辦服務(wù)機(jī)構(gòu),按要求完成抵押備案、抵押和解押手續(xù);
4、及時(shí)了解各地車管所抵押備案、抵押的相關(guān)政策,以便采取相應(yīng)措施。
任職要求:
全日制大專及以上學(xué)歷,35歲以下,市場營銷、金融等相關(guān)專業(yè);汽車金融、汽車融資租賃相關(guān)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn);有一定的合作資源(包括但不限于車管所、經(jīng)銷商、主機(jī)廠)者優(yōu)先。
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)區(qū)域金融行業(yè)內(nèi)(銀行、保險(xiǎn)、證券、信托等)的重點(diǎn)客戶開拓和維護(hù)工作;
2、 及時(shí)了解客戶需求,為客戶提供全面整合的咨詢解決方案,并配合提供高品質(zhì)服務(wù);
3、 根據(jù)公司需求,進(jìn)行行業(yè)銷售計(jì)劃的制定和銷售任務(wù)的劃分并不斷的推進(jìn)實(shí)施;
4、 熟悉金融行業(yè)的銷售流程和技巧,能及時(shí)、充分地把握產(chǎn)品和服務(wù)的市場變化并了解競爭對手的`相關(guān)信息;
任職要求:
1、性別:不限;年齡:30歲以上。
2、學(xué)歷:本科 ;專業(yè):不限,市場營銷或計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先 。
3、經(jīng)驗(yàn):工作經(jīng)歷 10 年以上,其中 金融銷售 工作經(jīng)驗(yàn) 5 年以上。
4、技能: 1)具有資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,具有良好的工作貫徹、執(zhí)行能力;
2)良好溝通、組織與系統(tǒng)能力,思路清晰;
3)良好的抗壓能力、分析能力;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、其它:1)有豐富的客戶資源,具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2)對信息安全行業(yè)和軟件產(chǎn)品熟悉者優(yōu)先;
金融業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7
一、崗位職責(zé)
1、拓展供應(yīng)鏈金融核心企業(yè)、資金方和渠道;
2、圍繞供應(yīng)鏈上下游中小企業(yè),拓展供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù);
3、定期做好客戶回訪,維護(hù)老客戶;
4、及時(shí)了解客戶反饋,并向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。
二、任職要求
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有金融行業(yè)背景,銀行、證券、基金工作經(jīng)驗(yàn)及客戶資源者優(yōu)先;
2、有供應(yīng)鏈金融經(jīng)驗(yàn),做過實(shí)際業(yè)務(wù)者優(yōu)先;
3、具有良好的溝通能力、人際交往及客戶關(guān)系維系能力;
4、能承受工作壓力,勤奮好學(xué),具有良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。
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