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      • 銷售經理工作職責

        時間:2023-07-30 07:44:32 銷售 我要投稿
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        銷售經理工作職責[必備15篇]

        銷售經理工作職責1

          職責:

        銷售經理工作職責[必備15篇]

          1、負責制定公司年度市場部業(yè)績目標和營銷方案;

          2、負責開拓市場業(yè)務,進行相關的`宣傳推廣,包括管理以及進度的推進,建立公司的市場運作體制;

          3、為公司的發(fā)展,積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才,不斷優(yōu)化團隊。

          任職資格:

          1、大專以上學歷,有同行業(yè)從事相關崗位經驗者優(yōu)先錄用;

          2、承壓性好,責任心強,能適應工作的壓力,善于總結學習,能吃苦耐勞;;

          3、語言溝通能力強,思維敏捷,性格沉穩(wěn)。

        銷售經理工作職責2

          1、負責制定并實施月度、季度、年度銷售計劃以及配套的價格政策、拷車計劃、績效考核方案;

          2、收集市場信息、預測市場動態(tài),致力市場開發(fā)與網絡營銷,提升經銷商的區(qū)域市占率;

          3、維護、利用客戶資源,及時處理客戶抱怨與投訴,提高客戶滿意度和老客戶轉介紹率;

          4、組織部門員工實施銷售計劃,做好周、月、季、年度的銷售業(yè)務進展情況分析與總結;

          5、做好新車批售與庫存管理工作,降低長庫齡車占比、降低部門運營的'財務費用;

          6、負責與主機廠相關部門的對接,維護好與主機廠關系;

          7、負責部門員工的培訓與考核工作,對部門員工參與各項培訓的合格率負責;

          8、建立良好的部門工作關系,對部門員工流失率、員工滿意度負責。

        銷售經理工作職責3

          職責:

          1、貫徹執(zhí)行公司銷售策略,積極進行廚電行業(yè)客戶的開拓和維護。

          2、能熟練掌握公司產品知識及演示講解,精準傳遞方案價值。

          3、敏銳把握客戶需求,進行專業(yè)的需求分析和方案溝通,協(xié)調解決客戶的需求及服務。

          4、維護客戶關系,獨立處理客戶的.商務洽談、合同簽訂、收款及執(zhí)行等事宜。

          5、領導交代的其他事物。

          崗位要求:

          1、統(tǒng)招大專以上學歷,20xx年應屆畢業(yè)生或者實習生。

          2、有遠大的目標,接受本企業(yè)價值觀和思維框架,有強烈的開拓精神。

          3、熱愛銷售工作和與人打交道,有強烈的責任心,積極主動做事。

          4、有良好的學習能力、勤奮思考,高度投入。

          5、熟練使用各類辦公軟件,有一定的互聯(lián)網知識和思維。

          6、對智能電器技術等相關領域感興趣優(yōu)先。"

        銷售經理工作職責4

          ◇駐場監(jiān)督和協(xié)助銷售現(xiàn)場嚴格執(zhí)行銷售流程,高水準完成各階段銷售目標任務。

          ◇審核各類售樓合同、協(xié)議。

          ◇每天核對銷售報表,做好銷控。

          ◇組織辦理銀行按揭、預售登記和房產證。

          ◇接受乙方公司提交的每日客戶資料、各期銷售資料、報表和各類報告,并及時向營銷副總匯報,每月向營銷副總提交銷售成果分析總結報告。

          ◇組織召開每周銷售例會,聽取代理公司有關工作匯報,代表發(fā)展商收取代理公司書面報告,并解答代理公司有關問題。

          ◇統(tǒng)計銷售乙方公司月度及階段銷售業(yè)績,計算月度及階段銷售代理費和獎罰。

          ◇參與制定項目銷售策略、廣告和銷售計劃,并全程跟進銷售計劃執(zhí)行。

          ◇全面協(xié)調并督促有關單位配合項目的銷售工作。

        銷售經理工作職責5

          1、負責且落實酒店銷售管理工作,配合公司總部的各項酒店營銷策略的實施;

          2、執(zhí)行總部下達的各項任務,完成上級下達的銷售任務;

          3、做好酒店房態(tài)房控以及客房銷售管理;

          4、提出并參與制定銷售計劃并落實實施,開辟新的合作渠道,開闊新客源;

          5、收集市場信息及行業(yè)動態(tài);

          6、負責協(xié)調酒店與客戶關系,處理客戶的咨詢和投訴及回訪;

          7、根據(jù)具體工作情況與重心,制定并及時調整各種銷售策略;

          8、對銷售過程進行有效的`日常管理,監(jiān)督銷售指標的完成進度,定期隨訪客戶。

        銷售經理工作職責6

          xxx對公司下達的銷售指標擔負直接責任;

          2、將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部,督導其完成任務;

          3、匯總上報項目階段性銷售總結報告;

          4、協(xié)助、指導項目現(xiàn)場銷售主管的日常管理工作;

          5、協(xié)調本項目內部及本部與其它部門之間的.具體工作;

          6、負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作;

          7、特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;

          8、負責項目所有銷售合同及補充協(xié)議的審核工作;

          9、負責匯總市場調研信息,準備把握項目經營方向,明確項目整體營銷方案;

          10、根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調整項目營銷方案。

        銷售經理工作職責7

          一、崗位資料

          崗位名稱:銷售經理崗位編號:

          崗位人數(shù):1

          職位等級:

          所屬部門/科室:營銷總部

          直屬上司職位:營銷總部經理

          臨時替代崗位:營銷總部經理

          可輪調崗位:大區(qū)經理、客戶服務部經理

          可升遷崗位:營銷總部經理

          二、位在組織中的位置

          三、報程序及督導范圍

          直接匯報對象:營銷總部經理

          直接督導個崗位,共人

          間接督導個崗位,共人

          四、崗位職責:

          1、參與公司營銷策略的.制訂

          2、制訂公司年度、季度銷售計劃

          3、組織完成公司年度銷售目標

          4、制訂公司銷售預測計劃,參與公司生產計劃的制訂

          5、考核直屬下級并協(xié)助制訂績效改善計劃

          6、監(jiān)督并控制銷售費用開支

          7、制訂銷售系統(tǒng)年度培訓計劃并督導實施

          8、客戶投訴處理

          9、回款管理

          10、銷售特殊情況處理

          五、權限范圍

          考核權

          部門人事任免建議權

          稽核權

          六、使用設備

          電腦

          七、任用資格

          受教育程度:大專以上年齡:28歲以上

          經驗:3年以上相關工作經驗

          基本技能:組織能力、溝通能力、文字處理能力、管理能力

          基本素質:敬業(yè)、自立、自覺、嚴謹、公正、嚴以律己、

          特殊要求:有較強的銷售經驗、熟悉CRM系統(tǒng)

          八、業(yè)務接觸對象

          部門外:質量部、財務部、客戶、客戶服務中心

          部門內:所屬下級

          九、績效考核標準

          撰寫人初審人核準人日期

        銷售經理工作職責8

          1. 主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的'決議,負責完成公司下達的銷售任務。

          2. 制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

          3. 協(xié)助和參與項目銷售策劃。

          4. 培訓銷售人員,指揮協(xié)調現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

          5. 擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

          6. 對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。

          7. 及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。

          8. 負責本部門各項業(yè)務(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

        銷售經理工作職責9

          1、組織管理銷售部的業(yè)務團隊和人才梯隊建設;

          2、負責監(jiān)督銷售計劃和各項績效KPI指標、銷售顧問考核方案的實施;并能提出改進方案。

          3、負責公司銷售年度、季度、月度各項考評,完成銷售目標;

          4、負責廠家各類銷售商務政策研究、分析,并有效運用;

          5、落實本公司銷售市場營銷策劃及組織管理工作。

        銷售經理工作職責10

          1、負責制定銷售目標,制定銷售方案并完成業(yè)績考核;

          2、負責收集客戶信息,挖掘客戶需求,實現(xiàn)產品銷售;

          3、負責整車銷售服務和客戶咨詢服務;

          4、負責售前業(yè)務跟進及客戶維護工作;

          5、負責完成領導交代的其他事宜。

        銷售經理工作職責11

          1、制定合理的銷售目標,監(jiān)督指導銷售顧問完成目標;

          2、負責管理公司一系列汽車銷售業(yè)務;

          3、負責公司銷售信息的分析工作;

          4、負責銷售展廳的.日常管理;

          5、控制合理的庫存,控制庫齡;

          6、嚴格落實和實施廠家的銷售政策;

          7、依據(jù)顧客滿意度,采取相應的改進措施,滿足顧客的合理要求。

        銷售經理工作職責12

          1、負責系列房車、商務車及特種車的銷售、渠道開發(fā)

          2、完成協(xié)定的銷售任務;

          3、主動尋找潛在代理商,并跟進接觸,轉化為成交用戶;

          4、建立銷售業(yè)務檔案,及時上報用戶信息;

          5、收集市場資料。

        銷售經理工作職責13

          職責:

          1、負責公司產品的銷售及推廣;

          2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

          3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍。

          任職要求:

          1、具有較強的銷售技能;

          2、熟悉服裝市場信息,具有較強的規(guī)劃決策、組織協(xié)調和領導能力;

          3、高度的工作熱情,積極的'工作態(tài)度和極強的責任心;

          4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,理性分析和判斷能力較強,良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力。

        銷售經理工作職責14

          1)負責汽車二級網絡(加盟商、經銷商等)渠道的拓展和開發(fā)

          2)負責在售汽車品牌經銷商業(yè)務的`拓展

          3)負責在售汽車品牌的裸車業(yè)務及融資租賃業(yè)務的開展

          5)負責日?蛻舻慕哟c洽談,執(zhí)行銷售流程,完成銷售任務

          6)辦理新車銷售的各項手續(xù)

        銷售經理工作職責15

          1、負責客戶的接待、咨詢,為顧客提供咨詢服務

          2、了解客戶需求,進行維護和跟進,提供適合房源,促進成交;

          3、熟練掌握案場購房程序及業(yè)務操作流程

          4、按照公司統(tǒng)一規(guī)范在項目售樓處進行客戶接待與講解

          5、執(zhí)行銷售計劃,完成追蹤客戶、催繳定金、簽訂房屋預售合同