銷售經(jīng)理工作職責(優(yōu)秀)
銷售經(jīng)理工作職責1
1、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。
2、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，并完成銷售計劃。
3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責范圍和標準。
5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。
6、培訓銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。
7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
8、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。
10、提請聘任或者解聘本部門員工。
11、及時提交銷售報表，匯報所收集的`信息、意見及出現(xiàn)的問題。
12、制定員工的招聘、教育與培訓計劃。
13、定期對本部員工進行考核、考查，對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。
14、負責本部門各項業(yè)務（如銷售、合同、按揭、催款）的完成。
15、(及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶與業(yè)主的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認真做好售前和售后的各項服務工作。
16、負責售出單位認購書的簽收與審核。
17、參與項目策劃工作，負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。
18、行使公司和上級授予的其他權(quán)利。
銷售經(jīng)理工作職責2
1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。
2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。
3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。
4、培訓銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。
5、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。
6、對銷售現(xiàn)場的整體監(jiān)督、管理與控制。
7、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的`問題。
8、負責本部門各項業(yè)務(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。
銷售經(jīng)理工作職責3
1、負責樓宇自控產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、消防產(chǎn)品業(yè)務發(fā)展，并達成業(yè)務目標;
2、負責中國區(qū)的商業(yè)計劃傳達，制定本區(qū)域內(nèi)的商業(yè)計劃，分析市場機遇，發(fā)展市場戰(zhàn)略，增加市場份額，使利潤最大化;
3、負責公司各項政策在本區(qū)域內(nèi)的執(zhí)行，確保本區(qū)域內(nèi)的.市場行為符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī);
4、負責財務管理和控制;
5、保障人才和核心技能符合現(xiàn)在及未來商業(yè)增長的需求，負責有效利用人力資源，整體資源管理和部署，如雇傭、績效考核，與已制定的商業(yè)戰(zhàn)略保持一致性。
銷售經(jīng)理工作職責4
工作職責：
1、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標;
2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
4、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的`策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;
5、管理維護客戶長期合作關(guān)系。
任職要求：
1、大專以上學歷，具有汽車后市場相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、認真負責、吃苦耐勞，反應敏捷、溝通表達能力強;
3、富有銷售熱情，樂于接受挑戰(zhàn)，年齡在
20-32歲，條件優(yōu)越者可放寬。
4、需要外出積極開發(fā)并拜訪新老客戶，需要較強的吃苦耐勞和抗壓能力。
銷售經(jīng)理工作職責5
職責
1、負責公司核心行業(yè)客戶的維護及深度開發(fā)，包括定期拜訪，鞏固客情關(guān)系，提升雙方合作份額;
2、負責全國各區(qū)域市場的客戶開發(fā)、客戶管理及公司在當?shù)氐耐茝V工作，提升公司影響力，爭取合理的市場份額;
3、完成年度既定銷售目標，同時工作中協(xié)助公司相關(guān)部門，完成必要的市場推廣工作;
任職資格：
1、大專以上學歷，有家電、廣告媒體、禮贈品等行業(yè)銷售經(jīng)驗2年以上優(yōu)先;
2、有操作大訂單銷售經(jīng)驗者，優(yōu)先選擇。
3、有良好的`的溝通、策劃能力、能承受工作壓力，有團隊精神，能快速融入團隊，與團隊共進退。
銷售經(jīng)理工作職責6
職責：
1、依據(jù)公司整體營銷計劃，負責制訂區(qū)域內(nèi)年度銷售計劃、月度計劃等并組織實施
2、及時向轄區(qū)內(nèi)經(jīng)理傳達公司的有關(guān)政策，指導開展業(yè)務工作；針對市場出現(xiàn)的問題提出指導性方案；
3、負責組織市場的開拓，建立銷售網(wǎng)絡(luò)、做好學校開發(fā)，人員配置計劃，銷售團隊人員的組建與培訓；
4、協(xié)助辦事處經(jīng)理作好空白學校市場的開發(fā)工作，如細分區(qū)域或?qū)W校市場；
5、選擇和管理區(qū)域內(nèi)學�？蛻舨⑦M行定期拜訪；
6、建立區(qū)域重要客戶聯(lián)系，組織做好客戶信息的收集整理工作，完善客戶數(shù)據(jù)庫；
7、負責區(qū)域內(nèi)銷售人員日常管理、業(yè)務培訓與考核工作；
8、選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶，加強售后服務與資信管理，及時做好客戶聯(lián)系與關(guān)系維護工作，及時處理客戶投訴，保證客戶滿意度；
9、協(xié)同市場部做好市場調(diào)研和轄區(qū)內(nèi)的品牌推廣活動；
10、負責區(qū)域內(nèi)客戶到總部視察工作的接待安排；
任職要求：
1、45歲以內(nèi)，�？萍耙陨蠈W歷；
2、良好的.客戶服務意識，良好的溝通表達能力；
3、有5年以上銷售管理經(jīng)驗；較強的業(yè)務拓展開發(fā)能力；
4、學習能力強，較好的抗壓能力；
5、有校服、快消等產(chǎn)品銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
銷售經(jīng)理工作職責7
1、 為經(jīng)理整理客戶資料，文件檔案，進銷存檔案的及時歸檔錄入;
2、跟蹤訂單物流信息，確保貨品及時、順利交付客戶，協(xié)助及時收回款項，并向經(jīng)理及時匯報;
3、協(xié)助經(jīng)理完成訂單報價，做到信息郵件及時反饋和跟蹤;
4、協(xié)調(diào)經(jīng)理處理客戶投訴，負責客戶管理，維系客戶關(guān)系;
5、及時向經(jīng)理匯報工作，完成經(jīng)理交給的其他任務;
6、根據(jù)公司營銷策略和方案，撰寫宣傳資料和相關(guān)活動文案;
7、根據(jù)公司產(chǎn)品、服務規(guī)劃，編寫產(chǎn)品、服務廣告和宣傳文案;
8、負責公司公眾號軟文的編寫和推廣，負責對微信公眾號和小程序的建設(shè)、完善和運營進行策劃和實施;
9、負責項目推廣執(zhí)行涉及的.相關(guān)軟文及配圖文案的撰寫。
銷售經(jīng)理工作職責8
職責:
1、負責銷售渠道開拓，代理商、經(jīng)銷商開發(fā);
2、協(xié)助渠道合作商大項目的.營銷落地及資源協(xié)調(diào);
3、負責尋找、挖掘有利于公司的各種行業(yè)合作資源;
4、負責市場信息的跟蹤搜集，分析行業(yè)市場趨勢，探索新業(yè)務模式。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限;
2、2年以上工作經(jīng)驗，有家電、辦公設(shè)備等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
4、具有一定談判能力、語言表達能力及公關(guān)能力，思維及表述具有邏輯性;
5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
銷售經(jīng)理工作職責9
副總經(jīng)理工作的核心思路：
1. 總結(jié)、歸納店面各種的狀況，并制表匯總呈報給總經(jīng)理，完全接手店面自身運營狀況和外聯(lián)工作的處理；
2. 明確店面整體制度和規(guī)劃，即運營目標，不斷促進店面整體的運營提升和銷售業(yè)績的提升，保證店面的發(fā)展規(guī)范化；
3. 制定具體的銷售數(shù)據(jù)指標，并做出具體的銷售指標分解，使銷售人員的工作目標清晰明確；
4. 把握店面具體營運狀況和銷售狀態(tài)，適時做出有效的調(diào)整工作，增加銷售業(yè)績的提升；
5. 安排各種促銷活動，豐富店面的銷售措施，擴大店面在當?shù)氐挠绊懥椭龋?/p>
6.了解同行業(yè)經(jīng)營信息，掌握其運營特點，如：促銷措施，店面特點，貨品結(jié)構(gòu)等等；
7. 逐步建立店面的人力資源系統(tǒng)、制定員工薪資待遇制度，包括現(xiàn)有員工的檔案整理和儲備人員的資料；
副總經(jīng)理的具體工作內(nèi)容：
a.制作工作總結(jié)，定期呈報給總經(jīng)理，分為兩類：外聯(lián)工作總結(jié)、店面營運總結(jié)（具體內(nèi)容詳見表格）；
b.制定店面整體的發(fā)展規(guī)劃，呈報給總經(jīng)理加以完善，并最終確定，指導店面的發(fā)展步伐；
c.制作店面整體銷售報告，呈報總經(jīng)理，即提供各項具體表格形式的數(shù)據(jù)給上級領(lǐng)導。如制作店面銷售業(yè)績的構(gòu)成狀況、各個品類所占份額、同品類各品牌所占份額的表格，要以每周為時間單位；制作銷售指標完成狀況表，落實到具體的品牌、個人，要以每周為時間單位；制作店面整體銷售業(yè)績增長跟進表，分品牌、個人，要以每周為單位，需每天跟進填寫。通過具體表格的內(nèi)容方便領(lǐng)導制定各種即時調(diào)整銷售方向的舉措，來提升銷售業(yè)績；
d.健全店面的具體工作制度，保證店面的發(fā)展步伐保持穩(wěn)定，使店面的運營規(guī)范化；
e.制定具體的銷售數(shù)據(jù)指標，包括店面整體的銷售目標、各個品牌的`銷售目標，并根據(jù)時間劃分到具體的每月銷售目標、每周銷售目標，同時要把具體的銷售指標落實到個人；
f.把握整體的工作運營方向，跟進銷售指標的完成狀況，適時做出調(diào)整措施（即策劃活動），通過各種節(jié)假日、特殊紀念日的促銷活動消化庫存壓力、提升銷售業(yè)績，來完成此項工作；
g.把握同行業(yè)店面的經(jīng)營特點，并作出表格歸納，以便自己店面各種即時銷售措施達到理想的效果，即使自己店面的行為要具有前瞻性，如：各種促銷活動要提前，新品上市也要提前（如不能做到此點，則需老款應季貨品做促銷，搶占市場份額）。
h.建立店面所有員工的個人資料，處理店面內(nèi)部人員的規(guī)劃工作和后備人員的儲備工作，完善店面人員的薪資待遇制度；
i. 接待各種外部業(yè)務人員和相關(guān)政府職能部門的工作人員，其中有意向與自己店面合作的外部業(yè)務人要歸納其具體的合作內(nèi)容，并以書面形式呈報給總經(jīng)理；已經(jīng)合作的外部業(yè)務人員要找自己店內(nèi)業(yè)務人員共同接待，以致達到共同提升的目的；政府工作人員要明確其來意，轉(zhuǎn)報給總經(jīng)理，避免總經(jīng)理直接與其對面的現(xiàn)象發(fā)生，特殊關(guān)系的人員除外；
銷售經(jīng)理工作職責10
1、負責大客戶開發(fā)工作，拜訪及獨立完成公司產(chǎn)品演示;
2、負責銷路通軟件的銷售工作，達成銷售業(yè)績目標;
3、負責參與項目討論，結(jié)合公司產(chǎn)品方案和客戶需求給出合理的'建議;
4、負責合同談判與簽訂，負責監(jiān)督項目開發(fā)進度，直至項目成果交付;
5、維持良好客戶關(guān)系;
任職要求：
1、具備良好的銷售技巧及客戶管理經(jīng)驗，具備一定的市場營銷知識;
2、具有良好的溝通和談判技巧及項目協(xié)調(diào)能力,善于與他人合作;
3、熱愛銷售工作，積極進取，能夠承受一定的工作壓力;
4、具備良好的團隊管理能力;
5、計算機相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷，一年以上軟件企業(yè)工作經(jīng)驗;
6、有大型快消品企業(yè)營銷管理經(jīng)驗或有ERP、CRM、OA、BPM等軟件銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
銷售經(jīng)理工作職責11
1、負責大客戶的銷售管理工作，開拓并建立大客戶銷售網(wǎng)絡(luò);
2、負責完成大客戶部年度銷售目標與制定，跟蹤與落實計劃的`實施;
3、負責與大客戶的商務談判，以及公關(guān)商務活動的執(zhí)行，維護客戶關(guān)系。
4、收集汽車后市場行業(yè)信息、掌握最新市場動態(tài);
5、完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。
銷售經(jīng)理工作職責12
職責：
1、向潛在客戶介紹艾克斯科學實驗、樂高課程。
2、與學員家長建立密切的關(guān)系，以達成銷售和服務目標。
3、參加銷售培訓并做業(yè)務陳述，以便為潛在客戶設(shè)計合適的課程，并按時完成個人業(yè)績目標。
4、完善/跟進數(shù)據(jù)庫，確保達成日常目標。
5、邀約學員家長參加體驗課，完成每日的.電話量、約訪目標。
6、參加例會和銷售培訓，確保完成每日銷售報告。
職位要求：
1、大專及以上學歷。
2.1年及以上教育行業(yè)銷售經(jīng)驗。
3、強烈的團隊精神和出色的溝通能力。
4、熱愛銷售，愿意挑戰(zhàn)高薪。
5、高度的責任感與客戶服務意識。
銷售經(jīng)理工作職責13
1、負責大區(qū)客戶的'開發(fā)、關(guān)系維護和良好溝通;
2、負責區(qū)域內(nèi)所有項目的洽談、項目執(zhí)行;
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃，負責完成預期銷售目標;
4、收集市場信息，制定區(qū)域年度銷售計劃;
5、掌握競品市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議;
銷售經(jīng)理工作職責14
1、負責維護開拓意大利、德國等高端原裝整體櫥柜市場，開拓上海及周邊區(qū)域房地產(chǎn)商的'櫥柜項目，定期拜訪相關(guān)設(shè)計公司及人員并保持良好的合作關(guān)系。
2、負責維護和跟進工程項目，維護相關(guān)負責人、設(shè)計師、施工方的關(guān)系，建立長期合作關(guān)系。制定明確的工作計劃，最終通過談判，簽訂合同。
3、建立項目跟蹤情況報表。
4、工地現(xiàn)場工作的跟進，管理，協(xié)調(diào)工作及處理各種突發(fā)情況。
銷售經(jīng)理工作職責15
1、參與制訂公司的年度銷售計劃，制定每月銷售計劃；
2、負責優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督；
3、負責展廳秩序管理，牽頭重大客戶的營銷工作，維護和拓展業(yè)務合作關(guān)系；
4、配合銷售總監(jiān)負責制定、監(jiān)督銷售價格，并及時做出相應的調(diào)整；
5、負責處理客訴，并按公司規(guī)定的流程進行反饋，提出改進方案并實施；
6、參與制訂銷售顧問的考核計劃和方案，；
7、對直接下屬進行選拔、培訓、指導和評估，并承擔管理責任。
汽車銷售經(jīng)理工作職責13
1、負責系列房車、商務車及特種車的`銷售、渠道開發(fā)
2、完成協(xié)定的銷售任務;
3、主動尋找潛在代理商，并跟進接觸，轉(zhuǎn)化為成交用戶;
4、建立銷售業(yè)務檔案，及時上報用戶信息;
5、收集市場資料。
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