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      • 設(shè)計方案

        時間:2023-10-19 10:01:26 設(shè)計 我要投稿

        (熱門)設(shè)計方案3篇

          為了確保我們的努力取得實效,時常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作,方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。方案要怎么制定呢?以下是小編幫大家整理的設(shè)計方案3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        (熱門)設(shè)計方案3篇

        設(shè)計方案 篇1

          ▲ 課題:認(rèn)識幾和第幾

          ▲ 教學(xué)內(nèi)容:義務(wù)教育課程標(biāo)準(zhǔn)一年級實驗教科書(江蘇教育版)第16頁的例題,第16—17頁“想想做做”的習(xí)題

          ▲ 教學(xué)目標(biāo):1、通過觀察、活動、交流的過程,初步理解“幾”和“第幾”的不同含義,能區(qū)分幾個和第幾個,并在實際中加以運用。2、發(fā)展語言表達(dá)能力。

          ▲ 教學(xué)重難點與關(guān)鍵:能區(qū)別幾個和第幾個,并在實際中運用

          ▲ 教學(xué)課型:新授課(概念課)

          ▲ 教學(xué)技術(shù):課本投影,圖畫,道具

          ▲ 教學(xué)過程:

          一、 創(chuàng)設(shè)情景,感知新知

          1、 出示排隊買票圖

          過渡:王老師想帶小朋友們到動物園去玩,但是在進(jìn)入動物園之前,先得買票,你們看,動物園一大早就有人來排隊買票了。

          2、 問答:

         。1) 這時有幾個人在排隊?(5個人)

         。2) 請小朋友們數(shù)一數(shù)戴帽子的小男孩排在第幾?(第2)不戴帽子的小男孩呢?(第5)

         。3) 反過來,排在第2的是誰?排在第5的又是誰?這里的第2指的是幾個人?第5指的是幾個人?

          指出:這里的第2、第5不是2個人和5個人,而是指排在第2個或第5個的那個人。

          說明:排隊的時候我們都從前面數(shù)起,在生活中有很多這樣要數(shù)第幾的時候。

          [分析:緊密結(jié)合排隊買票的情景,引導(dǎo)學(xué)生初步感受到幾和第幾的不同,使學(xué)生初步體驗數(shù)學(xué)與生活的密切聯(lián)系]

          二、 進(jìn)一步感悟新知

          1、 出示“想想做做”第2題(左圖)

          過渡:小明買好票來找小麗。

         。1) 問:小麗住在第幾層?你是怎么數(shù)的?(同桌討論交流)

          指出:一般樓房的第幾層,是從下往上數(shù)的。

         。2) 問:如果小麗住在3樓應(yīng)該出現(xiàn)在哪個陽臺?誰愿意上來指給大家看看?

         。3) 老師想了解哪些同學(xué)住的是樓房?你家住幾樓?

          2、 出示“想想做做”第1題

          過渡:動物園里有“點燈籠”的游戲,你想試一試嗎?

          (1) 老師點燈籠學(xué)生回答

          ○●○○○問:點的是第幾個燈籠?你是怎么數(shù)的'?那如果從右邊開始數(shù)呢?是第幾個?

          指出:注意數(shù)的時候要說清楚是從左邊數(shù)起還是從右邊數(shù)起。

          ○○○●○問:現(xiàn)在點的是第幾個燈籠?

          ○○○●●問:從右邊看點了幾個燈籠?

         。2) 老師提要求學(xué)生涂色。叫一位小朋友上老涂色。

          左邊第3個,左邊3個

          右邊第2個,右邊2個

          問:這里的第2個和2個意思一樣嗎?

          這就是我們今天要學(xué)習(xí)的內(nèi)容:幾和第幾(板書)

         。3) 書上練習(xí)

          過渡:大家都想來點燈籠,下面我們打開書本第16頁第1題一起來涂一涂。

          從左邊起點4個燈籠?(●●●●○)指名上來涂色

          從左邊起點第4個燈籠?(○○○●○)

          [分析:這一環(huán)節(jié)的設(shè)計是不僅檢驗前面對新知的感悟,還著重對幾和第幾的內(nèi)容通過學(xué)生動手畫一畫幫助理解能力較差的學(xué)生。]

          3、 出示“想想做做”第2題

          過渡:讓我們一起來看猴子撈月亮的表演。

          問:同學(xué)們看哪只猴子比較特別?它是第幾只猴子,你是怎么數(shù)的?(說:老師將這個問題交給小組討論,每組選個同學(xué)匯報你們討論出來的結(jié)果)

          得出:可以從上面數(shù)起,戴帽子的是第2只,也可以從下面數(shù)起,戴帽子的是第4只。

          4、 出示“想想做做”第3題

          過渡:動物園的小動物們聽說山那邊有場精彩的比賽,正興高采烈地去看比賽呢!

         。1) 問:上山的動物有幾只?誰第一?誰第二?

         。2) 問:下山的動物有幾只?誰第一?誰第二?

         。鄯治觯好總畫面都引導(dǎo)學(xué)生自由地說,在說的過程中感悟幾和第幾的不同,同時,把“想想做做”第3題和第4題整合成學(xué)生喜歡的動畫情景,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,使課堂氣氛顯得生動活潑。]

         。怠⒊鍪尽跋胂胱鲎觥钡冢搭}

          過渡:山那邊正舉行什么比賽呢?

          問:1號車前面有幾輛車?是哪些車?

          問:5號車前面是幾號車?后面又是幾號車?

          問:4號車前面是幾號車?后面又是幾號車?

          問:除了這幾個問題外,你還想到什么考考大家?(小組討論)

          追問:前3名是哪些車?第2名是幾號車?

          前3名和第3名一樣嗎?為什么?

          小結(jié):“幾”和“第幾”是不一樣的,“幾”表示一共有多少個,“第幾”只表示其中的某一個。(板書)

          [分析:采用學(xué)生合作討論的形式,使學(xué)生學(xué)會聽取別人的意見;注重學(xué)生之間的相互評價,讓學(xué)生互助,真正成為學(xué)習(xí)的主人。]

          三、 應(yīng)用拓展

          1、“想想做做”第5題

          過渡:小動物們回家了,小動物們的家住在幾樓幾號呢?如果豎著看有幾層,就說是幾樓。橫著看有幾家,也就說是幾號。小兔家豎著看在5樓,橫著看在第一號,所以它家。禈且惶。

          問:有誰能夠告訴大家熊貓家住幾樓幾號?小貓呢?小象呢?

          引導(dǎo):自己的座位是幾排幾座,自家住房是幾樓幾號等。

         。鄯治觯喊褦(shù)學(xué)知識應(yīng)用到生活中來,培養(yǎng)學(xué)生用數(shù)學(xué)的眼光觀察生活,培養(yǎng)學(xué)生在生活中學(xué)數(shù)學(xué)、用數(shù)學(xué)的能力。]

         。病l(fā)散練習(xí)

          出示水果課件

          說:告訴同學(xué)你喜歡吃的東西是第幾個,讓同學(xué)們猜猜你喜歡吃的是什么?

          四、 總結(jié)評價:

          通過今天的學(xué)習(xí),你知道了什么?總結(jié),布置作業(yè)《同步練習(xí)》下課

          ▲板書設(shè)計: 幾和第幾

          幾:表示一共有多少個

          第幾:只表示其中的某一個

          ▲教學(xué)流程:本課分三步走:從買票情境圖的初步感知到連續(xù)動畫情境的感悟,最后是游戲的深化鞏固,有易到難,層次清晰。在拓展應(yīng)用中注意與生活實際聯(lián)系,豐富了學(xué)習(xí)內(nèi)容。

        設(shè)計方案 篇2

          圍繞市委、市政府“一個突出、四個加快”戰(zhàn)略部署,全面完成上級業(yè)務(wù)主管部門和市委市政府布置的各項工作,經(jīng)大隊長辦公會議研究決定,制定本目標(biāo)管理考核方案。

          一、考核項目

          二0XX年度商務(wù)綜合行政執(zhí)法大隊目標(biāo)考核管理項目為上級行業(yè)主管部門和市委、市政府下達(dá)的各項工作任務(wù),分為業(yè)務(wù)工作、效能建設(shè)、臨時工作任務(wù)等項目。

          二、考核辦法

          1、以科室業(yè)務(wù)工作和個人效能工作相結(jié)合的方法進(jìn)行考核(即:業(yè)務(wù)工作考核科室,效能建設(shè)和臨時工作考核個人),采用百分制,年終考核達(dá)98(含98分)分以上為優(yōu)秀,80分(含80分)以上為達(dá)標(biāo),60分以上為基本達(dá)標(biāo),59分以下為不達(dá)標(biāo)。

          2、考核目標(biāo)分值分配:科室考核分70分,個人考核分30分。

          3、年終目標(biāo)考核,各科室業(yè)務(wù)工作由各科室自評申報評分(并附評分依據(jù)),效能建設(shè)和臨時工作任務(wù)由個人自評申報評分,然后由大隊領(lǐng)導(dǎo)班子對照本考核方案進(jìn)行考核評定。

          4、上級有考核驗收的單項工作,被上級考核評為先進(jìn)、優(yōu)秀的每個單項工作在科室計分基礎(chǔ)上獎勵分5分,通報表揚的加2分(累加)。

          5、一票否決,凡被上級或違反大隊工作制度被列為不合格的工作人員目標(biāo)考核為零分。

          6、市重點工程抽調(diào)人員、新農(nóng)村建設(shè)、“三送”工作組人員不參加大隊業(yè)務(wù)工作考核評分。

          三、考核獎罰

          1、實行考核獎金工作制。即平均每個人考核獎金1200元,個人考核最后得分與獎金掛鉤,成正比關(guān)系,即考核獎=考核獎金總額÷考核總分?jǐn)?shù)×個人考核分。

          2、每個干部的`最后得分為個人考核分?jǐn)?shù)加所在科室(所分管科室)的分?jǐn)?shù)。

          3、副大隊長列入分管科室考核,分管多個科室的按分管科室平均分計算。

        設(shè)計方案 篇3

          在寶寶的幼兒園生活中,孩子們最開心的事情,就是家長們可以到幼兒園和自己一起玩有趣的親子游戲。

          游戲準(zhǔn)備:

          填充物、藍(lán)色塑料、紅肚兜。

          游戲過程:

          1.準(zhǔn)備好游戲的各種需要物品;

          2.給每個小朋友家庭分發(fā)兩個紅肚兜,一些填充物、一塊藍(lán)色塑料;

          3.爸爸和媽媽分別穿上紅肚兜,媽媽將填充物塞到自己的衣服里,寶寶將藍(lán)色的塑料蓋在自己的頭上;

          4.爸爸到跑道的另一邊,媽媽和寶寶在一邊;

          5.游戲開始,豬八戒背媳婦的'音樂響起;

          6.媽媽扮演豬八戒,將寶寶們背起;

          7.媽媽在最短的時間內(nèi),背著寶寶穿過跑道;

          8.爸爸接過媽媽背上的寶寶,原路返回;

          9.用時最短的家庭獲勝。

          溫馨提示:

          在上面的這個游戲中,寶寶們可以在爸爸和媽媽的背上獲得很大的樂趣,家長們和自己的寶寶一起玩玩這個有趣的親子游戲吧。

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