服裝搭配師崗位職責

　　在當下社會，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編收集整理的服裝搭配師崗位職責，歡迎大家分享。

服裝搭配師崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、負責與產(chǎn)品開發(fā)部門進行溝通,搭配公司新產(chǎn)品,并且做好拍攝計劃。

　　2、根據(jù)當天拍攝服裝與模特風格與化妝師進行溝通后定妝面。

　　3、拍攝前跟攝影師溝通拍攝的效果。

　　4、全程跟拍,把控當天拍攝速度和質(zhì)量,及時調(diào)整模特表現(xiàn)狀態(tài),以便于更好的發(fā)揮。

　　5、拍攝完畢,后期選圖工作。

　　6、公司外景拍攝主題拍攝的策劃與搭配。

　　8、模特面試進行挑選,商定決議。

　　9、對時尚,搭配有獨特的見解,關注最新的歐美流行趨勢.

　　崗位經(jīng)驗及技能要求:

　　1. 有兩年以上女裝搭配及跟拍經(jīng)驗并具有一定的妝面造型見解.

　　2.熟悉并掌握最新流行趨勢對公司產(chǎn)品進行搭配工作 ( 對不同款式、顏色的服裝搭配有獨到的見解, 提供專業(yè)的意見,能熟練運用色彩搭配,服裝搭配、飾品搭配等)

　　3. 專科以上學歷,服裝設計或化妝造型、美術(shù)相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先.

　　4. 對不同款式顏色服裝的.搭配有獨到的見解,熟練快速搭配服裝、鞋帽、配飾等;

　　5. 較強的審美及色彩把控能力,能掌控時尚服飾搭配元素。

　　6. 學習能力適應能力強,懂得處理團隊關系,懂得團隊協(xié)作。

　　7.基本英文口語 交流順暢。

服裝搭配師崗位職責2

　　任職資格

　　1、服裝設計、櫥窗設計專業(yè)，大專以上學歷；

　　2、有品牌服裝設計、買手或服裝搭配崗位工作經(jīng)驗；

　　3、電腦應用熟練，會圖像圖形處理軟件；

　　4、了解服裝款式的設計理念，面料功能，輔料制作工藝；

　　5、精通服裝搭配技巧，對時尚、色彩有敏感觸覺，熱愛時尚。

服裝搭配師崗位職責3

　　任職要求：

　　1、有較強的服務意識，團隊精神；

　　2、勤奮好學，踏實肯干，工作認真有責任心；

　　3、有相關工作經(jīng)驗者或禮服專業(yè)優(yōu)先，工作優(yōu)秀者可晉升，也可往化妝方面發(fā)展，無經(jīng)驗可培訓上崗；

　　【崗位職責】：

　　1、負責禮服部門客戶的接待與服務，促進銷售業(yè)務及銷售目標的達成。

　　2、根據(jù)對專業(yè)的認知，引導挑選客戶適合的.款式。

　　3、定期對客戶進行回訪，挖掘客戶深層服務需求。

　　4、認真執(zhí)行公司制定的各項制度并協(xié)助店長完成月度銷售業(yè)績。

服裝搭配師崗位職責4

　　1、服裝設計，大專以上學歷；

　　2、有服裝設計、買手或服裝搭配崗位工作經(jīng)驗；

　　3、精通服裝搭配技巧，對時尚、色彩有敏感觸覺，熱愛時尚。

　　4、1.6米以上，形象氣質(zhì)好。

　　崗位職責：

　　1，邀約拍照的.客人，進店挑選拍照要穿的服裝；

　　2，根據(jù)客人的外形和喜好，為客人挑選適合的服裝；

　　3，負責服裝的管理；

服裝搭配師崗位職責5

　　【任職資格】：

　　1、具備婚紗攝影服務經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　2、形象好氣質(zhì)佳，愛時尚有審美。

　　3、具有一定的銷售能力和良好的溝通表達能力。

　　4、有夢想、并有為之奮斗的決心與動作。

　　5、注重效率、勤奮敬業(yè)，具備一定的抗壓能力。

　　崗位職責

　　1、負責服裝成品的`搭配、陳列，掌握各種色彩搭配，款式搭配的技能；

　　2、結(jié)合設計師設計理念，針對每季度貨品風格，配合設計師完成季節(jié)主題陳列搭配；

　　3、對不同款式顏色服裝的搭配有獨到的見解，能對服裝搭配提供專業(yè)的意見；

　　4、收集營銷信息和客戶意見，對公司的營銷策略、售后服務、產(chǎn)品改進、新品開發(fā)等提出參考意見；

　　5、對品牌人員進行關于服裝面料、色彩搭配等方面的培訓。

【服裝搭配師崗位職責】相關文章：

服裝師崗位職責04-24

服裝師崗位職責05-07

服裝搭配總結(jié)11-15

男生搭配服裝10-27

游戲的服裝搭配07-01

春季的服裝搭配07-03

服裝搭配的技巧07-03

服裝搭配技巧07-03

春季服裝搭配07-03