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      • 教師年度考核細(xì)則

        時(shí)間:2024-01-14 13:55:00 教師 我要投稿
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        教師年度考核細(xì)則[優(yōu)]

          為推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作的整體優(yōu)化,全面、準(zhǔn)確、客觀地對(duì)教師工作進(jìn)行年度考核評(píng)價(jià),最大限度地調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,在繼承我校優(yōu)良傳統(tǒng),吸取、引進(jìn)兄弟學(xué)校經(jīng)驗(yàn)的前提下,結(jié)合我校實(shí)際,特制定本教師考核細(xì)則。

        教師年度考核細(xì)則[優(yōu)]

          一、德(20分)

          遵紀(jì)守法,為人師表,團(tuán)結(jié)協(xié)作,愛(ài)崗敬業(yè);關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,尊重他人的人格,自覺(jué)維護(hù)學(xué)校集體形象和聲譽(yù);有創(chuàng)造性地完成學(xué)校分配的各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)。

          本年度內(nèi),有下列情形的予以一票否決:

          1、工作中玩忽職守,造成師生安全事故的。

          2、歧視學(xué)困生、人為造成學(xué)生流失、工作弄虛作假、體罰或變相體罰學(xué)生造成惡劣影響的。

          3、不服從學(xué)校分配、消極怠工或不完成學(xué)校布置工作任務(wù)的。

          二、能(20分)

          1、備課(2分)。能按課標(biāo)要求,充分利用各種教學(xué)資源設(shè)計(jì)教學(xué)方案有課時(shí)計(jì)劃,備課要素齊全,有創(chuàng)意,有特色。(以平時(shí)統(tǒng)一檢查記錄為準(zhǔn))

          2、作業(yè)批改(4分)。作業(yè)設(shè)計(jì)要注重形式與實(shí)效;強(qiáng)調(diào)規(guī)范,注重養(yǎng)成。課上作業(yè)要及時(shí)批改、及時(shí)反饋;家庭作業(yè)量要適中,及時(shí)檢查、規(guī)范批改。作業(yè)評(píng)價(jià)要有激勵(lì)性。(以業(yè)務(wù)月查為主,綜合考核優(yōu)秀得4分,良好得3.5分,合格的3分,不合格得0分。)

          3、教研活動(dòng)(2分)

          能按照要求完成規(guī)定的教研任務(wù)得2分。不按學(xué)校要求上教學(xué)研討課扣2分,教研活動(dòng)少一次扣0.5分。

          4、工作量(12分)

          授課節(jié)次計(jì)分:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)0.5分/周·節(jié),其他0.3分/周·節(jié)。

          少年宮得分:輔導(dǎo)教師1分,主管領(lǐng)導(dǎo)1.5分。

          職務(wù)分:校長(zhǎng)5分,副校長(zhǎng)3分,班主任、主任教師(教導(dǎo)主任、總務(wù)主任等)、少先隊(duì)輔導(dǎo)員記2分,其他事務(wù)分工每項(xiàng)記1分(可累加)。

          累計(jì)積分超過(guò)12分,按12分計(jì)。

          三、勤(20分)

          教師要自覺(jué)遵守學(xué)校一切規(guī)章制度,按時(shí)上下班,保證正常教學(xué)工作記20分。有下列情況酌情扣分:

          1、每學(xué)期請(qǐng)假超過(guò)三天,事假每天扣0.4分、病假每天扣0.2分。(法定產(chǎn)假、婚喪假等除外)。

          2、學(xué)校實(shí)行簽到制度,教師每天四簽,曠工一天扣10分;遲到、早退一次扣0.1分;中途擅自離崗一次扣0.2分。

          四、績(jī)(30分)

          以?xún)纱纹谀┏煽?jī)?yōu)闇?zhǔn),按全鄉(xiāng)年級(jí)排名計(jì)分。第一名15分,第二名13分,第三名11分,第四名9分,第五名7分,第六名5分,第七名3分,第八名1分。(兩學(xué)期累加計(jì)算)

          五、廉(10分)

          教師不廉潔自律,有搭車(chē)收費(fèi),亂購(gòu)教輔資料,索要家長(zhǎng)財(cái)物等行為并造成不良影響的,此項(xiàng)不得分。

          六、附加分

          1、榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)

          本年度獲教師個(gè)人表彰,按國(guó)家、省、市、縣分別加4、3、2、1分。

          2、活動(dòng)輔導(dǎo)

         。1)輔導(dǎo)學(xué)生參加教育行政部門(mén)組織或批準(zhǔn)的各類(lèi)競(jìng)賽活動(dòng)按國(guó)家、省、市、縣分別記3、2、1、0.5分。同一類(lèi)別不重復(fù)記分。(累計(jì)不超4分)

         。2)輔導(dǎo)學(xué)生作品及報(bào)刊發(fā)表的教師按國(guó)家、省、市、縣分別加3、2、1、0.5分。(同一類(lèi)別不重復(fù)計(jì)分,累計(jì)不超3分)