貿(mào)易崗位職責

　　在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的貿(mào)易崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

貿(mào)易崗位職責1

　　1、熟悉賬務(wù)處理、稅務(wù)等工作；

　　2、稅務(wù)預(yù)繳，購買發(fā)票、資格認定、納稅申報；

　　3、負責成本結(jié)轉(zhuǎn)，費用審核；

　　4、編制記賬憑證，記賬、結(jié)帳、出報表；

　　5、申報統(tǒng)計報表；

　　6、財務(wù)檔案的整理和裝訂；

　　7、有工程類公司工作經(jīng)驗。

　　x

　　1、嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，完成會計核算和各類報表編制工作；

　　2、配合完成公司內(nèi)外部審計工作；

　　3、嚴格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度規(guī)定，管理出納業(yè)務(wù)；

　　4、負責編制稅務(wù)申報文件，及安排稅款繳納；

　　5、參與稅收籌劃方案制定，并組織實施；

　　6、負責管理會計檔案資料，組織做好會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他資料的保管歸檔；

　　7、負責開具發(fā)票，做好發(fā)票管控，妥善保管發(fā)票專用章，嚴格控制相關(guān)風險；

　　8、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

　　x

　　1、編制和維護境外公司登記資金日報表和授信情況表，包括：現(xiàn)金日記賬，銀行儲蓄、理財、定期日記賬，期貨賬戶日記賬。

　　2、根據(jù)資金日報表整理原始憑證于每月16日和1日分兩批將原始憑證移交給會計并編制出納月度報告單，原始憑證未收集到的先用白條替代后續(xù)逐步補齊，并及時收集各銀行的月結(jié)單整理歸檔保管。

　　3、制單ukey的使用管理及根據(jù)審核好的用款申請以及費用報銷進行現(xiàn)金報銷或網(wǎng)銀制單劃款并登記資金日記賬。

　　4、將業(yè)務(wù)的合同整理成財務(wù)版本合同，銀行收付匯資料的準備及外匯管理。

　　5、法人章的使用和管理。

　　6、各銀行賬戶及單據(jù)管理，包括支票、匯票、電匯單、結(jié)算證、印鑒卡、回單卡、密碼器的'保管，制ukey的使用和管理（制單ukey共計22個），根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及時安排境內(nèi)公司開戶、銷戶和賬戶維護等相關(guān)工作。

　　7、北京資金外勤工作。

　　8、境內(nèi)銀行授信后續(xù)維護工作。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

貿(mào)易崗位職責2

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，財務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)。

　　2、有初級職稱，有2年以上工作經(jīng)驗。

　　3、可接受駐外。

　　崗位職責：

　　1、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬

　　2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金

　　3、每日負責盤清庫存現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。

　　4、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒

　　5、負責接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關(guān)制單人員。

　　6、完成各部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。貿(mào)易財務(wù)崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、全面統(tǒng)籌管理財務(wù)部事務(wù)；

　　2、參與財務(wù)相關(guān)管理制度的`制定與實施；

　　3、組織實施日常財務(wù)核算、年終會計決算工作；

　　4、負責組織公司的財務(wù)分析工作；

　　5、負責其他領(lǐng)導安排財務(wù)相關(guān)工作。任職要求：

　　1、35周歲以下，1年以上會計工作經(jīng)驗；

　　2、反映敏捷，品行端正，具有親和力；

　　3、工作認真，誠實可信，有責任心；

　　4、能夠全面統(tǒng)籌財務(wù)相關(guān)事宜。

貿(mào)易崗位職責3

　　1.負責銷售業(yè)務(wù)的`市場開發(fā)維護，確保年度銷售指標的完成; 2.負責收集、整理和分析市場信息，對市場需求向公司做出及時反饋;

　　3.負責銷售回款的跟進，保證貨款按時到賬; 4.負責定期客戶回訪，降低客戶投訴;

　　任職資格：

　　1.電子，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.三年以上從事電子元器件國際貿(mào)易銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3.英語(或西班牙語)聽說讀寫俱佳，能流利地與國外客戶交流; 4.良好的溝通技能，有責任心和進取心。

　　5.年齡：25~45歲，上述條件優(yōu)異者，可放寬條件。

貿(mào)易崗位職責4

　　1、審核所有費用支付的合法性、合理性、真實性和正確性，檢查手續(xù)的完備性。

　　2、負責現(xiàn)金和銀行存款的收付，并制訂相應(yīng)的憑證；及時登記現(xiàn)金、銀行日記帳，并與會計總帳核對。

　　3、及時反映公司現(xiàn)金流向，及時關(guān)注銀行存款余額，關(guān)注貸款、應(yīng)付票據(jù)到期日，提醒領(lǐng)導合理調(diào)度資金，保證貸款及票據(jù)的及時歸還；管理空白票據(jù)和空白支票，妥善保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券。

　　4、保管支票等各類銀行票據(jù)及領(lǐng)用收款收據(jù)。

　　5、嚴格遵守財經(jīng)紀律和國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度，按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，對一切貨幣資金收、付憑證進行認真復(fù)核，對不符合規(guī)定的`收、付憑證有權(quán)拒絕受理或退回要求重制。

　　6、遵守現(xiàn)金保管有關(guān)規(guī)定，確保庫存現(xiàn)金安全。不得用白條抵庫，不得挪用資金。保守保險箱密碼，保管好鑰匙，不得任意轉(zhuǎn)交他人代管。遵守現(xiàn)金庫存限額的規(guī)定，超過庫存限額部分的現(xiàn)金及時存入銀行。

　　7、保管和使用好有關(guān)印章和空白支票、空白收據(jù)。隨時掌握銀行存款余額，嚴禁簽發(fā)空頭支票；對填寫錯誤的支票必須加蓋“作廢”戳記，與存根一并保存；支票遺失要及時辦理掛失手續(xù)；對空白收據(jù)要妥善保管，并認真按規(guī)定辦理領(lǐng)用、注銷手續(xù)。

　　8、及時確認記錄收付款憑證，核對帳面余額與庫存現(xiàn)金，按照規(guī)定管理好銀行存款，每月與銀行對帳，保持雙方余額的一致，未達帳項要及時查詢、清理。

　　9、負責收取酒店的各項收入，按實收金額開出收款收據(jù)，并將收取的款項及時繳存銀行。

　　10、負責職工夜班費、差旅費等日常報銷及臨時工工資的發(fā)放工作。

　　11、認真完成財務(wù)負責人交辦的其它事項。

貿(mào)易崗位職責5

　　職責描述：

　　職責：

　　1、負責配合執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實施貿(mào)易進程；

　　2、負責與國外供應(yīng)商的日常溝通；詢價、編制報價；

　　3、負責進口貨物的`進程跟蹤和銷售情況的跟蹤、反饋；

　　4、負責國外資源的開拓

　　5、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理、歸檔

　　職位要求：

　　1、有較強的英語聽、說、讀、寫能力；

　　2、有外貿(mào)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、有進口水果業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

貿(mào)易崗位職責6

　　職位描述

　　1、負責編寫公司的各項財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算;

　　2、負責對預(yù)算的`執(zhí)行情況進行監(jiān)控;

　　3、協(xié)助編制、審核財務(wù)統(tǒng)計報表;

　　4、負責對原始報銷單進行審核，指導會計按部門歸集各項費用，編制各部門費用明細表，定期分析及提供建議。

　　任職資格

　　1、財務(wù)、審計、等相關(guān)大專以上學歷;

　　2、3年以上財務(wù)經(jīng)驗;

　　3、具有較強的財務(wù)信息統(tǒng)計、預(yù)測、分析能力;

　　4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。

貿(mào)易崗位職責7

　　質(zhì)檢部崗位職責及任職要求質(zhì)檢部崗位職責及任職要求

　　1.負責本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，按ISO9000:20xx、YYT0287-20xx標準要求建立質(zhì)量管理體系，確保及提高產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求。

　　2.制訂產(chǎn)品質(zhì)量檢驗規(guī)范

　　3.建立原材料、在制品、外協(xié)品和成品檢驗記錄及質(zhì)量統(tǒng)計報表，每月進行質(zhì)量總結(jié)分析，提出改進意見。

　　4.及時收集產(chǎn)品和器械在使用過程中質(zhì)量異常反應(yīng)信息，對影響產(chǎn)品質(zhì)量的設(shè)計、制造、審核結(jié)果、質(zhì)量記錄、服務(wù)報告和顧客投訴進行分析，以查明并消除不合格的潛在原因并提出解決辦法。

　　5.負責檢驗儀器的配置、使用、校正和維護保養(yǎng)，保證檢驗工作的正常進行。

　　6.每月召開一次質(zhì)量分析會，以團隊精神共謀產(chǎn)品質(zhì)量的改善，組織公司內(nèi)各部門和生產(chǎn)骨干開展質(zhì)量管理活動，提高全員質(zhì)量管理意識，推動質(zhì)量管理工作邁上新的臺階。

　　質(zhì)檢部根據(jù)工作需要設(shè)置以下崗位：

　　質(zhì)檢部經(jīng)理、質(zhì)檢員

　　一、質(zhì)檢部經(jīng)理

　　（一）崗位職責

　　1.負責公司質(zhì)量管理體系的建立和持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量工作。

　　2.負責公司的原材料進貨、生產(chǎn)過程以及成品檢驗三個環(huán)節(jié)的檢驗工作。

　　3.負責質(zhì)檢部門的儀器、設(shè)備以及公司的計量器具的校正、維護計劃并實施。

　　4.負責公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析即時與公司領(lǐng)導、其它部門的`溝通。

　　5.參加公司內(nèi)部質(zhì)量審核，協(xié)調(diào)和落實糾正和預(yù)防措施，跟蹤驗證，負責供貨方審核驗證工作。

　　6.完成公司安排的其它臨時性工作。

　　二、質(zhì)檢人員

　�。ㄒ唬�崗位職責

　　1.公司檢驗人員歸屬質(zhì)量檢驗部門；

　　2.公司質(zhì)量檢驗人員應(yīng)嚴格按照產(chǎn)品標準、產(chǎn)品技術(shù)圖紙、工藝文件、檢驗卡片，客觀地記錄檢驗測量情況；

　　3.質(zhì)量檢驗人員嚴格按操作規(guī)程和使用說明開啟實驗設(shè)備、實驗儀器；

　　4.質(zhì)量檢驗人員在試驗和測量中應(yīng)詳細記錄檢驗儀器、設(shè)備的運行狀態(tài)及環(huán)境情況；

　　5.質(zhì)量檢驗人員在工作中發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)異�，F(xiàn)象時，應(yīng)立即上報部門主管，即時糾正、處理異常情況；

　　6.完成公司安排的其它臨時性工作。

貿(mào)易崗位職責8

　　職責描述:

　　1、與客戶協(xié)商、談判,確立合同項目,包括產(chǎn)品的價格、數(shù)量(重量)、規(guī)格、包裝,品牌及其他要求;貿(mào)易國別;貿(mào)易術(shù)語;付款方式;嘜頭;交貨期;目的港;品質(zhì)標準及其他條款;

　　2、備貨期間,對定單生產(chǎn)情況進行跟蹤,并告知客戶生產(chǎn)進度和交貨時間。

　　3、處理好定單和索賠問題,保證交貨期和產(chǎn)品質(zhì)量,協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、大學本科學歷,國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)或英語專業(yè),cet-4或tem4。

　　2、 25歲以上,具有1-3年以上國際貿(mào)易工作經(jīng)驗。

　　3、具備國際貿(mào)易及財務(wù)相關(guān)知識,有良好的表達能力,通曉相關(guān)法律知識,并熟練掌握談判及溝通技能。

　　4、熟練使用各種辦公軟件,具有較強的英語聽說能力和讀寫能力,具備出色的執(zhí)行能力,強烈的責任心,良好的團隊合作能力、學習創(chuàng)新能力,較強溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力。

　　貿(mào)易銷售經(jīng)理崗位職責5

　　客戶關(guān)系管理：

　　根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，通過組織安排所轄區(qū)域各客戶群客戶到公司考察、參觀交流等方式建立順暢的客戶溝通渠道；

　　負責拜訪本區(qū)域的重要客戶，監(jiān)督、檢查銷售員對客戶的`定期訪問情況，隨時了解客戶要求；及時處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系；

　　售后服務(wù)：

　　依據(jù)公司的售后服務(wù)規(guī)定及產(chǎn)品特點，通過與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)助組織、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域的到貨、產(chǎn)品安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作，共同實現(xiàn)售后服務(wù)目標；

　　貿(mào)易銷售經(jīng)理崗位職責6

　　職責描述:

　　1.負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,完成本個人年度銷售計劃;

　　2.制定本區(qū)域年度市場拓展及銷售計劃報告;

　　3.完成新客戶市場開拓及銷售任務(wù)執(zhí)行情況;

　　4.負責簽訂銷售合同,并跟蹤訂單,及時與客戶溝通進展情況;

　　5.做好發(fā)貨臺帳,及時與客戶和公司財務(wù)核對應(yīng)收貨款,保證貨款回籠;

　　6.定期走訪客戶,及時了解市場、競爭對手及客戶需求,提高客戶滿意度;

　　7.收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見;

　　8.動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告,為公司重大決策提供信息支持;

　　9.建立本區(qū)域客戶檔案并進行實時更新。

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷,金屬材料、化工類相關(guān)專業(yè);

　　2.終端銷售為主,熟悉有色金屬濕法冶煉行業(yè),例如生產(chǎn)銅鎳鈷鋰以及其化學物的廠家,具備以下行業(yè)工作經(jīng)驗為佳:包括電鍍、電池行業(yè)、三元正極材料以及前驅(qū)體行業(yè)、或者通鎳鈷等再生資源行業(yè);

　　3.熟練掌握和操作辦公軟件,事業(yè)投入度高,為人正直,抗壓能力強,能適應(yīng)國內(nèi)外出差,具有優(yōu)秀的市場開拓、溝通談判和組織協(xié)調(diào)能力;

　　4.曾任職于國內(nèi)外有色金屬礦產(chǎn)品相關(guān)公司者優(yōu)先考慮;

　　5.具有英語或其它外語聽說讀寫能力者優(yōu)先考慮。

貿(mào)易崗位職責9

　　具體職責：

　　1、熟悉國際貿(mào)易結(jié)算相關(guān)法律法規(guī)；

　　2、對國家外匯管理政策有一定了解；

　　3、有相關(guān)客戶資源；

　　4、積極開拓公司產(chǎn)品外貿(mào)銷售渠道，負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售；

　　5、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、要求英語四級以上，英語熟練，能與國外客戶簡單交流；

　　3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實認真、應(yīng)對快捷敏銳，責任心強；

　　4、具有良好的'業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強，具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。

貿(mào)易崗位職責10

　　崗位職責

　　1。負責銷售業(yè)務(wù)的市場開發(fā)維護，確保年度銷售指標的'完成；

　　2。負責收集、整理和分析市場信息，對市場需求向公司做出及時反饋；

　　3。負責銷售回款的跟進，保證貨款按時到賬；

　　4。負責定期客戶回訪，降低客戶投訴；

　　任職資格：

　　1。電子，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2。三年以上從事電子元器件國際貿(mào)易銷售經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3。英語（或西班牙語）聽說讀寫俱佳，能流利地與國外客戶交流；

　　4。良好的溝通技能，有責任心和進取心。

　　5。年齡：25~45歲，上述條件優(yōu)異者，可放寬條件。

貿(mào)易崗位職責11

1、主持公司的日常全面工作。

　　2、對董事會負責，并向董事會報告工作。

　　3、主持制定公司的經(jīng)營計劃和投資方案。

　　4、主持制定公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案。

　　5、主持制定公司的年度利潤分配方案和彌補虧損方案。

　　6、提議聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責人；聘任或解聘公司中層管理人員。

　　7、主持制定公司的基本管理制度。

　　8、組織考核員工績效。

　　9、受董事長委托，代表公司對外簽定協(xié)議、合同。

　　10、做好董事會交辦的其他工作。

　�。ㄒ唬┠康模�

　　為了明確職責權(quán)利，理順工作流程，提高質(zhì)量、效率，強化崗位職責。

　　（二）原則：

　　分工合理、指揮靈活、協(xié)作有力、權(quán)責明確。

　�。ㄈ�）適用范圍：

　　公司全體人員。

　�。ㄋ模┚唧w崗位職責描述：

　　總經(jīng)理是公司經(jīng)營管理的領(lǐng)導核心，是經(jīng)營管理的最高決策人，對公司董事會負責。

　　職能：

　�、俑鶕�(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實施。

　�、谪撠熤朴啿⒙鋵嵐�司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。

　�、厶岢龉�司組織機構(gòu)設(shè)置方案。

　�、芴岢龉�司經(jīng)營理念，主導企業(yè)文化建設(shè)的`基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　�、葚撠熖幚聿块T相互之間事務(wù)矛盾和問題。

　�、挢撠煿�司投資項目選定。

　　⑦負責審核公司經(jīng)營費用支出。

　　⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟效益負責，擁有經(jīng)營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)。

　�、崞渌�事關(guān)公司全局的工作。

　　權(quán)力：

　　①有權(quán)根據(jù)公司董事會批準的公司經(jīng)營目標、經(jīng)營方針、制訂經(jīng)營計劃；制訂實施方案，并組織實施。

　�、谟袡�(quán)根據(jù)公司董事會原則性要求制訂實施公司改革方案、改革措施，制訂公司制度。保證公司服務(wù)質(zhì)量適應(yīng)客戶須求

　�、塾袡�(quán)提出公司機構(gòu)設(shè)置建議。

　�、苡袡�(quán)聘用或解聘公司各部門經(jīng)理、員工，并決定其薪酬待遇，有權(quán)對各部門員工進行工作調(diào)配。

　�、萦袡�(quán)審核公司經(jīng)營費用支出與報銷。

　�、抻袡�(quán)對公司員工作出獎懲決定。

　　責任：

　�、賹�公司經(jīng)營目標、經(jīng)營方針、經(jīng)營計劃未達標負責。

　�、趯�公司制度改革方案、改革措施全面實施負責。

　�、蹖�公司出現(xiàn)重大經(jīng)營失誤負責。

　　④對公司出現(xiàn)重大管理失誤負責。

　�、輰�公司費用支出不合理負責。

　　工作標準及考核要點：

　�、僦朴喌墓�司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃是否符合公司董事會（股東會）要求。

　�、谑欠癫扇〈胧�，不斷健全和完善公司制度。

　�、壑贫ǖ母母锓桨甘欠袂袑嵖尚�，是否產(chǎn)生良好效果。 ④是否創(chuàng)造良好的工作生活環(huán)境

　�、輰�公司經(jīng)營費用是否使用合理進行審批。

　　⑥是否及時對經(jīng)營管理工作中出現(xiàn)的問題采取了有效解決措施。

　　工作流程：

　�、僖罁�(jù)公司各類信息，如財務(wù)報表、匯總的信息、各部門報告等，向各部門經(jīng)理發(fā)出指令，提出工作安排。

　　②接受指令人員，根據(jù)總經(jīng)理要求，制訂出相應(yīng)制度、方案、政策、措施，做出決議報總經(jīng)理。

　�、劭偨�(jīng)理對提供的制度、方案、政策、決議等進行審閱，同意則簽批給職能部門實施；不同意，則指令有關(guān)部門修訂完善后，再審核、簽批、下發(fā)、實施。

　�、苡嘘P(guān)部門定期將各類制度、方案、政策、措施的執(zhí)行情況，檢查、落實后匯總上報總經(jīng)理。

　�、菀罁�(jù)執(zhí)行情況，總經(jīng)理發(fā)出新指令。

貿(mào)易崗位職責12

　　1.阿里巴巴、中國制造網(wǎng)后臺維護，處理詢盤，跟蹤詢盤、發(fā)現(xiàn)有價值的目標客戶及時與客戶聯(lián)系跟進。

　　2.負責客戶來訪接待及商務(wù)談判。

　　4.外貿(mào)訂單的'跟蹤和管理。

　　5.貨物出口訂艙、報關(guān)單證及信用證相關(guān)單證的制作。

　　6.與客戶協(xié)調(diào)售后服務(wù)工作。后期維護客戶關(guān)系。

貿(mào)易崗位職責13

　　職責描述：

　　1、負責拓展食品、化妝品、日用品、保健類產(chǎn)品領(lǐng)域的海外采購業(yè)務(wù)；

　　2、負責海外產(chǎn)品的詢價、比價、采購及物流等相關(guān)工作；

　　3、負責優(yōu)化供應(yīng)鏈，尋找暢銷的產(chǎn)品，控制產(chǎn)品的庫存和風險，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

　　4、負責開發(fā)、建立和維護海外采購渠道，提高海外采購達成率；

　　5、創(chuàng)建及維護產(chǎn)品信息資料，市場調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析，成本利潤核算及銷售初期市場預(yù)測；

　　6、根據(jù)公司產(chǎn)品要求，制作采購合同、跟進訂單進度，處理整理，歸檔，保存；

　　3、負責首營藥品、首營企業(yè)的資質(zhì)收集及初審，并協(xié)助質(zhì)量管理部門對供應(yīng)商綜合能力進行考評，確保供應(yīng)產(chǎn)品質(zhì)量標準，建立供應(yīng)管理體系；

　　4、負責庫存藥品的.管理以及采購計劃、付款計劃等工作的執(zhí)行與跟進；

　　5、協(xié)助上級采購相關(guān)工作，在保證供應(yīng)質(zhì)量和時效的前提下，降低采購成本；

　　6、積極與各相關(guān)部門溝通，確保信息傳遞的有效性、真實性和準確性；

　　7、完成部門領(lǐng)導安排的其他工作。

貿(mào)易崗位職責14

　　崗位職責：

　　1.與本業(yè)務(wù)團隊人員共同編制年度工作計劃；

　　2.擬定個人年度工作計劃、完成分管業(yè)務(wù)目標；

　　3.與本團隊業(yè)務(wù)人員共同合作，完成本部門年度預(yù)算目標；

　　4.負責分管業(yè)務(wù)的信息數(shù)據(jù)調(diào)研、收集、匯總、指標分析等；

　　5.負責實施分管產(chǎn)品供應(yīng)商或客戶的評審、商務(wù)洽談及確定；

　　6.根據(jù)談判信息，簽訂銷售及供貨合同；

　　7.跟蹤訂單的交貨、運輸、單據(jù)、質(zhì)量檢驗等過程執(zhí)行情況，并及時反饋信息；

　　8.制作業(yè)務(wù)相關(guān)單據(jù)；

　　9.追蹤業(yè)務(wù)應(yīng)收、應(yīng)付款項及業(yè)務(wù)對帳；

　　10.按照計劃參加國內(nèi)外展會并拜訪供應(yīng)商和客戶；

　　11.建立并完善客戶、供應(yīng)商、產(chǎn)品的數(shù)據(jù)信息庫和檔案，并組織實施信息的更新與維護；

　　12.負責完成上級交付的其他工作。

　　任職要求：

　　1.第一學歷本科或以上藥學、中藥學、生物化工、化學、食品工程等相關(guān)專業(yè)學歷，1-3年進出口貿(mào)易工作經(jīng)驗，保健品或食品原料行業(yè)者優(yōu)先。

　　2.英語基礎(chǔ)扎實，聽說讀寫熟練，學習能力強；

　　3.誠信，具有較強的親和力，溝通、組織協(xié)調(diào)和表達能力。

　　4.強烈的責任心和敬業(yè)的態(tài)度，良好的團隊合作精神；

　　5.勇于接受挑戰(zhàn)和承受工作壓力；

　　6.熟練使用電腦及辦公軟件。

　　1.負責國際業(yè)務(wù)訂單、產(chǎn)品跟單2.制作報關(guān)單據(jù)、退運單據(jù)制作，協(xié)助銷售完成各項認證的材料提供3.貨代評審、管理，詢價、申請付款4.國際業(yè)務(wù)單據(jù)與資料的建檔與保管5.銷售人員的協(xié)助、管理工作

　　任職要求：

　　1.本科及以上學歷，英語六級，能夠進行日常英文郵件的處理；

　　2.有一定的`商務(wù)相關(guān)經(jīng)驗，熟練操作計算機和office辦公軟件應(yīng)用；

　　3.有較強的溝通能力及執(zhí)行能力，很強的原則性和責任心，做事耐心細致，能承受一定的工作壓力；

　　4.認同企業(yè)文化，能吃苦耐勞。

貿(mào)易崗位職責15

　　職責描述:

　　1、有悟性,肯學肯吃苦,無經(jīng)驗亦可;

　　2、可以配合工作隨時加班;

　　3、英語書寫熟練;

　　4、有國貿(mào)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

　　任職要求:

　　1、三觀正確,工作認真負責,紡織、服裝類專業(yè)優(yōu)先。(應(yīng)屆生亦可)

　　2、英語熟練。

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