最新的辭職報告范文

　　導(dǎo)語：在想清楚辭職權(quán)利的前提下，員工需要確定自己選擇哪一種性質(zhì)的辭職，并且在確定之后，尋找合適的辭職理由。下面就由小編為大家?guī)�來最新的辭職報告范文，歡迎參考借鑒！

　　辭職報告范文1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人工作至今兩年有余，現(xiàn)因個人原因特提出辭職。

　　任職期間，本人歷經(jīng)房產(chǎn)局多個部門，相繼從事多個崗位，從最初的幼嫩，到如今略微成長，得益于單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，也得益于單位同事的愛護(hù)。我非常感謝兩年來大家對我工作期間所犯錯誤的`寬容理解，對我遭遇的困難所給予的幫助，感激之情溢于言表。

　　兩年的工作經(jīng)歷，我也認(rèn)真思考了自己的道路，對自己的未來有了更為清醒的認(rèn)識，面對自身專業(yè)知識和職業(yè)技能的不足，以及激情的逐漸褪去，我迫切的渴望重回校園充實自己。因此我正式的提出辭職。

　　望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!

　　此致

敬禮!

　　辭職人：XXX

　　20XX年XX月XX日

　　辭職報告范文2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　我叫×××，現(xiàn)任×××校長，自20xx年4月任校長以來，工作還算扎實，但成績卻差強(qiáng)人意。前年動手術(shù)后，身體一直不好，未滿40，卻呈現(xiàn)出50歲的憔悴面容。學(xué)校學(xué)生不多，老教師不少，他們身體都欠佳，很多工作難以正常開展，大家想提高教學(xué)質(zhì)量也是“心有余而力不足”。加之本人管理水平不高，處事又優(yōu)柔寡斷，協(xié)調(diào)人際關(guān)系能力差，缺乏與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神，因此，在極大程度上延緩了學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的`進(jìn)程。

　　本著“做一個負(fù)責(zé)的教育人”和“優(yōu)勝劣汰”的原則，特提出辭職，懇請中心校領(lǐng)導(dǎo)大開方便之門，讓我回到×××完小，成為一個普通的教師，為那里的合格學(xué)校建設(shè)添磚加瓦。請予批準(zhǔn)，不勝感激!

　　此致

敬禮!

　　辭職人：XXX

　　20XX年XX月XX日

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