應(yīng)付職工薪酬代扣保險(xiǎn)

案例：應(yīng)發(fā)工資100 福利10 合計(jì)110 代扣保險(xiǎn)30 代扣個(gè)稅10 實(shí)發(fā)工資70

單位負(fù)擔(dān)保險(xiǎn)50

計(jì)提分錄，

借：管理費(fèi)用-工資 100

-福利 10

貸：應(yīng)付職工薪酬-工資 110

發(fā)放工資的分錄，

借：應(yīng)付職工薪酬-工資 110

貸：其他應(yīng)付款-保險(xiǎn) 30

應(yīng)繳稅費(fèi)-個(gè)稅 10

銀行存款 70

借：管理費(fèi)用-保險(xiǎn) 50

貸：應(yīng)付職工薪酬-保險(xiǎn) 50

個(gè)稅和保險(xiǎn)是由地稅統(tǒng)一打稅票的，支付保險(xiǎn)和個(gè)稅的時(shí)候，

借：應(yīng)付職工薪酬-保險(xiǎn) 50

其他應(yīng)付款-保險(xiǎn) 30

應(yīng)交稅費(fèi)--應(yīng)交個(gè)人所得稅 10

貸：銀行存款 90

2、如果規(guī)范的賬務(wù)處理，日常福利費(fèi)要通過(guò)應(yīng)付職工薪酬科目核算。同時(shí)分錄，

借：應(yīng)付職工薪酬--福利費(fèi)

貸：銀行存款

借：管理費(fèi)用-福利

貸：應(yīng)付職工薪酬--福利費(fèi)

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