武漢五險一金比例

(1)武漢五險一金繳納比例

養(yǎng)老保險：單位承擔(dān)比例20%，個人承擔(dān)比例8%

醫(yī)療保險：單位承擔(dān)比例8%，個人承擔(dān)比例2%

失業(yè)保險：單位承擔(dān)比例2%，個人承擔(dān)比例1%

工傷保險：單位承擔(dān)比例0.5%—2%，個人不繳費

生育保險：單位承擔(dān)比例0.5%，個人不繳費

公積金：單位承擔(dān)比例8%—12%，個人承擔(dān)比例8%—12%

(2)武漢五險一金繳費基數(shù)

1、社保繳費基數(shù)：

按照統(tǒng)計部門提供的數(shù)據(jù)顯示，2013年武漢市城鎮(zhèn)在崗職工月均工資為4478.8元。根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，參保單位職工基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)按2013年崗平工資的60%保底(即2687.3元)，300%上限(即 13436.4元);參保單位職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險繳費按2013年全市月社平工資的60%保底(即2316.5元)，300%上限(即11582.7元)。

社保繳費基數(shù)隨工資基數(shù)變化后，武漢市在職職工五險社保最低繳費金額為1088.39元，比上年度的850.84元上調(diào)了237.55元。2014年度靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)按2013年全市月崗平工資(即4478.8元)確定，繳費比例為20%。

2、公積金繳存基數(shù)：

2014年武漢職工住房公積金月繳存的基數(shù)，應(yīng)按去年職工本人月平均工資(即職工2013年度工資總額÷12)核定。由此計算，2014年度武漢地區(qū)中心城區(qū)在崗職工的住房公積金最低月繳存基數(shù)不得低于1300元，新城區(qū)不得低于1020元。

以上數(shù)據(jù)僅供參考。

【武漢五險一金比例】相關(guān)文章：

重慶五險一金比例06-28

無錫五險一金比例06-28

蘇州五險一金比例06-28

濟南五險一金比例06-28

五險一金交的比例06-29

五險一金繳納比例08-04

五險一金各占比例06-30

徐州五險一金繳納比例07-12

五險一金繳納比例201707-12

五險一金的用途與繳納比例07-13