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      • KTV工作計(jì)劃

        時(shí)間:2022-07-02 23:45:51 工作計(jì)劃范文 我要投稿

        KTV2018年工作計(jì)劃

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        KTV2018年工作計(jì)劃

          第一篇:KTV總經(jīng)理工作計(jì)劃

          KTV營(yíng)運(yùn)經(jīng)理崗位描述

          直接上級(jí):娛樂(lè)文化廣場(chǎng)總經(jīng)理

          直接下級(jí):各部門(mén)部長(zhǎng)

          工作描述:

          1、按公司要求,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌KTV部的各項(xiàng)工作計(jì)劃及工作安排;

          2、與本開(kāi)題報(bào)告部門(mén)和其它部門(mén)部長(zhǎng)緊密配合,制定并實(shí)施各項(xiàng)工作安排和計(jì)劃,并確保落實(shí);

          3、按公司規(guī)范內(nèi)容,對(duì)KTV部的新進(jìn)人員進(jìn)行傳幫帶工作;

          4、對(duì)員工進(jìn)行合理的工作分配,并予以嚴(yán)格、細(xì)致的監(jiān)督;

          5、總結(jié)KTV部的工作和成績(jī)。

          崗位職責(zé)要求:

          1、以身作則,嚴(yán)格遵守并執(zhí)行《員工守則》及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

          2、按時(shí)上、下班,并樹(shù)立一個(gè)模范榜樣;

          3、負(fù)責(zé)每天KTV部員工的工作安排,并予以嚴(yán)格、細(xì)致的監(jiān)督;

          4、參加公司各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng),充分了解總經(jīng)理工作安排的意圖;

          5、主持召開(kāi)每日部門(mén)例會(huì)工作,起到公司意見(jiàn)上傳下達(dá)的作用;

          6、監(jiān)督及評(píng)估部門(mén)員工在工作中的表現(xiàn)和出現(xiàn)的失誤;

          7、對(duì)表現(xiàn)出色的`員工進(jìn)行必要的表彰和對(duì)員工違章現(xiàn)象進(jìn)行及時(shí)的處理;

          8、每月總結(jié)出優(yōu)秀員工和最差員工的成績(jī)表;

          9、關(guān)心員工的業(yè)余生活,了解員工的心態(tài),對(duì)出現(xiàn)困難的員工進(jìn)行必要的幫助;

          KTV營(yíng)運(yùn)經(jīng)理工作流程

          上班時(shí)間:

          12:00—凌晨

          11:50—12:00召開(kāi)部門(mén)例會(huì)、安排當(dāng)日工作

          13:00—13:30班前檢查

          檢查衛(wèi)生情況、組織紀(jì)律和個(gè)人儀表、禮貌用語(yǔ)以及本部門(mén)崗前準(zhǔn)備工作,包括房間衛(wèi)生、擺臺(tái)以及營(yíng)業(yè)用品是否齊全,各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備和電腦是否運(yùn)作正常,了解房態(tài)等。

          14:00—17:00與后勤、行政部門(mén)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào),解決本部門(mén)營(yíng)運(yùn)工作所需。

          17:40—18:30召開(kāi)部門(mén)例會(huì)

          主持召開(kāi)部門(mén)例會(huì),宣布對(duì)前日工作問(wèn)題的處理結(jié)果。傳達(dá)總經(jīng)理的意見(jiàn)、要求、指令和決定;同時(shí)將部門(mén)工作人員上交的報(bào)告進(jìn)行匯總,及時(shí)將處理結(jié)果上報(bào)總經(jīng)理。

          19:00—20:00班前檢查

          安排當(dāng)日工作,檢查衛(wèi)生情況、組織紀(jì)律和個(gè)人儀表、禮貌用語(yǔ)以及本部門(mén)崗前準(zhǔn)備工作,包括房間衛(wèi)生、擺臺(tái)以及營(yíng)業(yè)用品是否齊全,各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備和電腦是否運(yùn)作正常,了解房態(tài)等。

          20:00—凌晨班中督導(dǎo)

          隨時(shí)監(jiān)督和巡視本部門(mén)工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,以確保營(yíng)業(yè)正常和本部門(mén)工作處于最佳狀態(tài);協(xié)助和監(jiān)督其它部門(mén)的工作,對(duì)違章情況進(jìn)行必要的記錄。

          下班前班后事務(wù):檢查部門(mén)營(yíng)業(yè)后的收檔工作及衛(wèi)生情況;反復(fù)檢查確無(wú)火災(zāi)隱患

          凌晨—0:30班后檢評(píng)

          營(yíng)業(yè)結(jié)束后,匯總一天的營(yíng)業(yè)狀況,召開(kāi)班后會(huì)解決本部門(mén)在當(dāng)天工作中發(fā)生的問(wèn)題,將處理結(jié)果和無(wú)法處理的問(wèn)題記錄在案,于第二天例會(huì)中請(qǐng)求總經(jīng)理處理。

          第二篇:KTV2018工作計(jì)劃

          1、每天按營(yíng)運(yùn)經(jīng)理崗位責(zé)任的內(nèi)容去協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理工作,執(zhí)行營(yíng)運(yùn)經(jīng)理的指令,負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)到位。

          2、以身作則,嚴(yán)格執(zhí)行本公司的規(guī)章制度及員工守則。

          3、站在一線指揮,做到嚴(yán)于律己,以身作則。

          4、召開(kāi)班前例會(huì),檢查服務(wù)員儀容儀表,指導(dǎo)下屬做好準(zhǔn)備工作,檢查衛(wèi)生及各種設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn),熟悉區(qū)域的運(yùn)營(yíng)狀況。

          5、巡視現(xiàn)場(chǎng),督促服務(wù)人員保持高水準(zhǔn)的服務(wù)。

          6、注意巡視所轄區(qū)域的客人情況,解決客人投訴,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi)處理,如遇解決不了的問(wèn)題要及時(shí)向上級(jí)反映并請(qǐng)示解決辦法。

          7、在處理客人投訴時(shí),以本公司的利益為首,在客人面前保持良好的個(gè)人及公司形象。

          8、視工作情況對(duì)員工進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,提高工作效率。

          9、監(jiān)督服務(wù)人員是否有違紀(jì)行為(如黑單多買(mǎi)、索要小費(fèi)、私藏酒水、偷竊財(cái)物、扎堆聊天、怠慢客人等),對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題要馬上勒令員工改正,并在員工例會(huì)上視情況輕重予以處理。

          10、教導(dǎo)下屬如何幫助客人選購(gòu)商品,推銷(xiāo)會(huì)員卡并防止客人有跑單的現(xiàn)象發(fā)生。

          11、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的.買(mǎi)單工作。

          12、隨時(shí)了解轄區(qū)內(nèi)的房態(tài)。

          13、處理客人投訴要即時(shí)解決,并及時(shí)將情況上報(bào)上級(jí)。

          14、如遇工程方面的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)找工程員工予以解決。

          15、督查公共區(qū)域,各包房及洗手間的衛(wèi)生情況。

          16、檢查收尾工作,做好安全及節(jié)電、防火、防盜工作。

          17、控制管理好公司的財(cái)物。

          18、做好班次交接工作,并就出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行解決。

          19、做好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,提高其工作能力,并根據(jù)員工表現(xiàn)的優(yōu)劣做好評(píng)估工作,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)指令,做好上下級(jí)的溝通工作。

          20、按時(shí)有序的完成自己所負(fù)責(zé)的各類(lèi)業(yè)務(wù)。

          第三篇:KTV技術(shù)工作計(jì)劃

          一、工作時(shí)間:10:00-19:00

          二、班前工作

          1、準(zhǔn)備好個(gè)人儀容儀表,佩戴工號(hào)牌(等同干部工服)。

          2、查看營(yíng)運(yùn)部交接本(針對(duì)于設(shè)備維修方面)

          3、打卡上班。

          4、檢查維修間工具是否正常(維修工具)。

          5、檢查維修間設(shè)備是否正常(在維修中的設(shè)備)。

          三、正常工作

          1、確認(rèn)點(diǎn)歌系統(tǒng)主機(jī)是否正常。

          2、至營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)干部了解包廂的音響效果。

          3、檢查所有包廂的麥克風(fēng)是否配齊、無(wú)線麥克風(fēng)電池是否夠用。-直接處理

          4、檢查所有包廂音響喇叭的位置朝向是否標(biāo)準(zhǔn)。---------------直接處理

          5、檢查所有點(diǎn)歌顯示器是否有松動(dòng)、搖晃情況。---------------直接處理

          6、檢查所有電視機(jī)是否有波紋,線路是否正常。---------------直接處理

          7、檢查所有麥克風(fēng)的線頭是否有松動(dòng)、線路是否正常。---------直接處理

          8、檢查每個(gè)包廂的麥克風(fēng)音量是否一致、喇叭是否有異常。-----直接處理

          9、所有相關(guān)設(shè)備的`清潔,線路整理工作。

          10、備用麥克風(fēng)10個(gè)(維修好的)放到前臺(tái)。

          11、正常麥克風(fēng)和其它設(shè)備維修。

          12、根據(jù)營(yíng)運(yùn)需求現(xiàn)場(chǎng)調(diào)音。

          13、每天3-5間至包廂填寫(xiě)意見(jiàn)卡,主詢問(wèn)音響效果。

          14、保證好維修耗材的安全量。

          15、保管好維修工具的使用(每周盤(pán)點(diǎn)一次)采取責(zé)任制,遺失賠償。

          16、把當(dāng)天工作情況詳細(xì)記入檔案(工作日志存放于前臺(tái))

          四、時(shí)間分配。

          1、10:00-12:00為檢查時(shí)間。

          2、12:00-19:00為維修時(shí)間。

          3、其它空閑時(shí)間做設(shè)備清潔和線路整理。

          五、相關(guān)流程

          1、設(shè)備每天檢查1次。

          2、設(shè)備每周盤(pán)點(diǎn)1次。每周一向公司遞交盤(pán)點(diǎn)報(bào)表。

          3、設(shè)備每周測(cè)試1次。每周三設(shè)備測(cè)試(店內(nèi)1-2名以上干部到場(chǎng))

          4、送回廠家維修的設(shè)備和不能使用的設(shè)備報(bào)備給經(jīng)理確定

          六、注意事項(xiàng)

          1、進(jìn)出包廂的禮貌用語(yǔ)。

          2、維修進(jìn)展等交接工作。

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