帶薪年假問題

我原單位從07年工作到10年10月31，
現(xiàn)單位是12-2月到現(xiàn)在，其中11月份屬于待業(yè)狀態(tài)，沒有繳納醫(yī)療保險(xiǎn)。
現(xiàn)在公司說來單位之前的12各月其中有一個(gè)月，也就是11月份沒有工作，所以不給我5天年假，
但我看勞動(dòng)法是說只要原單位連續(xù)工作12個(gè)月就可以，而我連續(xù)工作了35個(gè)約了。

【帶薪年假問題】相關(guān)文章：

帶薪年假申請(qǐng)書01-28

職工帶薪年假申請(qǐng)書12-12

赴美帶薪實(shí)習(xí)個(gè)人感想 赴美帶薪實(shí)習(xí)自我介紹02-09

帶薪休假申請(qǐng)書12-06

新年假期07-13

員工年假申請(qǐng)書11-12

公司年假放假通知范文12-30

職工年假申請(qǐng)書11-19

帶薪年休假申請(qǐng)書02-17

個(gè)人休年假申請(qǐng)書12-14