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      • 銷售經(jīng)理的基本工作職責

        時間:2023-03-02 18:53:33 銷售 我要投稿

        銷售經(jīng)理的基本工作職責(15篇)

        銷售經(jīng)理的基本工作職責1

          崗位職責:

        銷售經(jīng)理的基本工作職責(15篇)

          1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);

          2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);

          3、負責公寓、別墅、寫字樓買賣與租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務(wù)成交;

          任職資格:

          1、?(含)以上學歷,男女不限,專業(yè)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先(接收18屆實習生);

          2、敏銳的洞察力,較強的.抗壓和抗挫能力;

          3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

          4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;

        銷售經(jīng)理的基本工作職責2

          1、負責團隊管理,以達成公司制定各項指標。

          2、應(yīng)對市場發(fā)展及時制定銷售策略。

          3、負責所在轄區(qū)市場研究,指定區(qū)域方案制定,帶領(lǐng)團隊開拓市場。

          4、了解分析商家的需求,和公司內(nèi)部、外部相關(guān)團隊合作,提出并實施創(chuàng)造性的解決方案幫助商家更順利的`入駐、經(jīng)營。

          5、負責已入駐商家的招商運營,幫助不同層級商家發(fā)揮優(yōu)勢、快速成長。負責關(guān)鍵商家的戰(zhàn)略性合作談判。

          6、負責團隊建設(shè)、培訓、績效考核。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責3

          一.貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責分管部門的日常工作。

          二.協(xié)助總經(jīng)理制定總體的營銷策略并組織實施,落實相應(yīng)的銷售目標、市場目標和具體的'實施方案。

          三.負責銷售部的日常工作,負責公司產(chǎn)品銷售工作。

          四.制定公司整體營銷計劃和費用預(yù)算,并對費用的支出進行總體控制。

          五.組織搜集市場信息,進行深入的分析和研究,提供市場運作方向性建議或改進措施。

          六.貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準則,完成公司下達分管部門的各項工作和指標。

          七.協(xié)助質(zhì)量技術(shù)部門做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。

          八.及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。

          九.參加公司總經(jīng)理辦公會,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

          十.負責銷售人員招募、選擇、培訓、調(diào)配、銷售業(yè)績的考察評估。

          十一、定期向總經(jīng)理匯報日常工作情況。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責4

          1)參與項目銷售方針政策的制定。

          2)參與項目研究、產(chǎn)品定位,并制定樓盤銷售策略及各項推廣執(zhí)行方案。

          3)負責制定銷售任務(wù),監(jiān)督管轄項目的銷售進度,確保完成公司要求達成的銷售目標。

          4)全面監(jiān)督銷售中心工作人員的行為規(guī)范,執(zhí)行相關(guān)管理條例,完善銷售管理制度。

          5)協(xié)調(diào)本部門與公司其他各部門之間的工作。

          6)負責對銷售中心的日常管理工作進行指導培訓,定期召開業(yè)務(wù)和管理會議。

          7)監(jiān)督和考評銷售主管和銷售人員的業(yè)績,負責置業(yè)顧問傭金的`分配及制定傭金表。

          8)協(xié)助財務(wù)做好簽約登記表、每月資金回籠表及每月銷售統(tǒng)計表及其他報表。

          9)了解片區(qū)市場及行業(yè)動態(tài),搜集其他競爭項目相關(guān)信息,為本項目下一步銷售目標做準備。

          10)及時向公司領(lǐng)導匯報各項工作的進展情況,并完成上級臨時下達的工作任務(wù)。

          11)銷售合同審核職責,對初建的合同模板提出合理修改建議。新簽約的購房合同核對客戶基本信息及價格、付款方式等是否一致。

          12)對換房、更名、退定、退樓、特殊優(yōu)惠及延期付款等的監(jiān)督管理職責。

          13)組織銷售團隊學習公司、部門制度、房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及本項目其他后來確定的相關(guān)銷售資料。

          14)根據(jù)銷售現(xiàn)場不同階段的狀況,制定相應(yīng)的答客問或銷售說辭。

          15)定時召開會議,對銷售現(xiàn)場出現(xiàn)的問題及客戶疑難問題進行總結(jié)及解答

          16)每月銷售現(xiàn)場辦公用品計劃表的審核。

          17)指導銷售人員的具體工作,并協(xié)助談判客戶。

          18)解決案場的突發(fā)事件及客戶投訴,或?qū)⒉荒芙鉀Q的問題上報

          19)銷售簽約、收款、催款等工作的督導。

          20)負責案場銷控表的制作與管理,并及時更新。

          21)根據(jù)案場來電、來人及成交客戶情況進行分析,并得出結(jié)論,制定下一步銷售策略。

          22)處理好案場銷售人員內(nèi)部矛盾,維護銷售人員的穩(wěn)定與團結(jié)。

          23)定期督促銷售人員做客戶回訪,并檢查客戶回訪情況及工作開展情況。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責5

          1、全面負責各分區(qū)內(nèi)的屋村事務(wù)、清潔、綠化、保安、消防、交通、公共秩序、車場車輛管理、工程維護、業(yè)主裝修申請報驗、業(yè)主投訴等綜合管理工作。

          2、做好管理費等費用的催收、追收工作,負責開展銀行代收業(yè)務(wù)。

          3、接受專業(yè)部門的指導,協(xié)調(diào)各專業(yè)部門,共同處理有關(guān)區(qū)內(nèi)事務(wù),參加各種專業(yè)會議,并落實執(zhí)行會議精神。

          4、參加新建樓宇的竣工驗收工作,組織新建樓宇的物業(yè)接收工作。

          5、做好業(yè)主收樓的驗樓、登記、質(zhì)量反饋、返修跟進、業(yè)主驗收等工作。

          6、建立和妥善保管區(qū)內(nèi)管理檔案資料,業(yè)主檔案。

          7、負責及時上報、限期內(nèi)跟進處理區(qū)內(nèi)公共地方、公共設(shè)施、公共設(shè)備的維護保養(yǎng)情況,達到全國優(yōu)秀示范小區(qū)評定標準。

          8、負責執(zhí)行公司要求的.各項物業(yè)管理監(jiān)控、巡檢制度。

          9、負責處理區(qū)內(nèi)業(yè)主的投訴,并在限期內(nèi)跟進處理結(jié)果,回復業(yè)主,并及時分類統(tǒng)計,總結(jié)分析,每月書面向總經(jīng)理匯報。

          10、制定區(qū)內(nèi)的月度、年度工作計劃,并作相應(yīng)工作總結(jié)。

          11、協(xié)調(diào)專業(yè)部門,召開區(qū)內(nèi)例會。

          12、每月定期進行業(yè)主家訪,定期確定專題內(nèi)容召開業(yè)主懇談會,聽取業(yè)主對區(qū)內(nèi)物業(yè)管理服務(wù)的意見及滿意度,調(diào)整服務(wù)重點,專題書面向總經(jīng)理匯報業(yè)主動態(tài)。

          13、每月定期向公司提供物業(yè)宣傳資料。

          14、做好分區(qū)的月度用款計劃及統(tǒng)計各類開支構(gòu)成、分析,做好成本控制工作,達到成本控制指標,協(xié)助財務(wù)部對各項收入進行稽核。

          15、協(xié)助做好新舊員工培訓工作。

          16、與廣番粵相關(guān)部門及當?shù)卣嘘P(guān)部門建立良好工作關(guān)系。

          17、執(zhí)行裝修審批、監(jiān)管、驗收等管理制度。

          18、配合公司形象策劃,建立分區(qū)服務(wù)形象,在業(yè)主中開展員工服務(wù)評議活動。

          19、監(jiān)管區(qū)內(nèi)商鋪經(jīng)營秩序。

          20、負責每天對區(qū)內(nèi)各項外判工作進行監(jiān)督,并每月進行付款流程審核。

          21、每月定期書面向公司及總經(jīng)理匯報工作。

          22、簽署區(qū)內(nèi)各類外判工作單及統(tǒng)計巡查登記。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責6

          職責:

          1、 按照項目總監(jiān)和策劃部制定的銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,落實執(zhí)行。

          2、 能夠根據(jù)相應(yīng)的項目情況制定工作計劃,對銷售人員的工作進行管理和監(jiān)督。

          3、 負責指導銷售資料的登記、保管、整理、存檔等管理工作。

          4、 協(xié)助項目總監(jiān)對項目員工進行培訓、提高銷售技巧。

          5、 幫助內(nèi)場專員成交,給予工作上的指導培養(yǎng)。

          6、 配合項目總監(jiān),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

          7、 積極主動完成上級交辦的其他工作。

          8、 售樓處日常管理具體工作,包括檢查考勤、排班,督促清潔工作等。

          崗位要求:

          1、 大專及以上學歷,專業(yè)不限;

          2、 3年以上工作經(jīng)驗,1年及以上案場經(jīng)理經(jīng)歷;

          3、 熟悉國家與地方房產(chǎn)政策變化及趨勢、建筑規(guī)劃、房地產(chǎn)開發(fā)等;

          4、 具有案場管理經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場業(yè)務(wù)執(zhí)行、樓盤企劃包裝、推廣工作;

          5、 突出的`溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力和案場操控能力

        銷售經(jīng)理的基本工作職責7

          1、參與項目銷售整體推廣計劃的`制訂;

          2、依據(jù)公司項目銷售指標與要求,計劃、組織、落實、完成銷售各項工作;

          3、執(zhí)行公司批準的銷售價格,根據(jù)市場和銷售情況,及時提出銷售價格調(diào)整建議;

          4、銷售現(xiàn)場管理,督導、檢查代理公司員工執(zhí)行各項項目銷售工作制度、流程及公司管理制度;

          5、組織召開項目周、月例會及相關(guān)專題會議;

          6、與企劃等各部門的對接與協(xié)調(diào),依據(jù)項目銷售實際調(diào)整策略;

          7、處理突發(fā)事件及客戶投訴;

        銷售經(jīng)理的基本工作職責8

          1.負責公司產(chǎn)品和空調(diào)系統(tǒng)的銷售;包括變風量末端、電動式變風量風口、定風量閥、燈盤風口、殺菌燈、凈化器、自控類產(chǎn)品(溫控器、傳感器)等;

          2.負責經(jīng)銷商的開拓與維護; 3.負責收集項目信息,并進行持續(xù)跟蹤;

          4.報價及組織項目投標,業(yè)務(wù)談判;

          5.負責已投標項目的跟進、業(yè)務(wù)合同和協(xié)議的簽訂;

          6.負責已簽約項目的`按時交付、執(zhí)行和收款等,提高客戶滿意度。 7.拜訪顧問設(shè)計院和最終用戶,對VAV變風量系統(tǒng)業(yè)務(wù)進行推廣和交流,并針對具體項目提供相應(yīng)解決方案; 8.發(fā)展具有VAV項目資源的客戶,跟進和維護客戶關(guān)系;

        銷售經(jīng)理的基本工作職責9

          職責

          1、負責所轄區(qū)域新客戶開發(fā)、老客戶關(guān)系維護;

          2、負責所轄區(qū)域銷售渠道的拓展,尋找更多合作客戶;

          3、負責銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對手的分析,掌握市場動態(tài);

          4、及時跟進銷售情況并分析,提出改進意見。

          任職資格

          1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機等相關(guān)專業(yè);

          2、熱愛銷售工作,一年以上IT硬件區(qū)域銷售經(jīng)驗,有區(qū)域銷售、電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

          3、有條碼硬件或POS硬件銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

          4、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

          5、工作主動、反應(yīng)敏捷、具有較強的`溝通能力和抗壓能力。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責10

          崗位職責:

          1、負責主持案場管理,制定和實施銷售計劃、目標;

          2、掌握市場動態(tài),協(xié)助成交,完成公司銷售目標;

          3、及時了解行業(yè)動態(tài),對市場進行全面分析,選擇開發(fā)渠道,進行渠道建設(shè)和管理;

          4、對客戶進行科學管理,包括來訪、成交,銷售臺賬管理;

          5、具有較強的領(lǐng)導能力,能對銷售人員進行日常培訓;

          6、對外工作銜接,包括銀行、房管,確保按揭和權(quán)證工作正常推進。

          任職要求:

          1、30歲以上,大專及其以上學歷;

          2、5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,有2個大型專業(yè)市場項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

          3、具備良好的人際交往能力、溝通能力;

          4、較強的口語表達能力;

          5、責任心強、有良好的職業(yè)素養(yǎng),自信,勤奮堅韌,有高度的'工作熱情和良好的團隊合作精神。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責11

          職責:

          1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務(wù)。

          2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并完成銷售計劃。

          3、協(xié)助和參與項目銷售策劃。

          4、擬訂售樓部內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案及各職位的職責范圍和標準。

          5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

          6、培訓銷售人員,指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

          7、擬訂售樓中心傭金提成及獎勵方案。

          8、對銷售現(xiàn)場的'整體監(jiān)督、管理與控制。

          9、制定售樓中心員工的具體管理規(guī)章。

          10、及時提交銷售報表,匯報所收集的信息、意見及出現(xiàn)的問題。

          任職要求:

          1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校?埔陨蠈W歷;

          2、具有2年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗,擔任過項目銷售經(jīng)理同類職位二年以上;

          3、有主持過大型項目(住宅、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項目)的銷售管理的經(jīng)驗;

          4、能在營銷總監(jiān)的指導下完成公司下達的銷售任務(wù);

          5、具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責12

          崗位職責:

          1、從事過收集化工市場國內(nèi)相關(guān)行業(yè)信息,了解行業(yè)動態(tài)、及現(xiàn)有市場的情況,了解客戶需求和競爭對手信息,并及時整理、反饋;

          2、維護現(xiàn)有客戶,并積極拓展新的市場,尋找、培養(yǎng)和發(fā)展新客戶,完成所在區(qū)域的`銷售任務(wù)

          3、完成公司安排的其他各項工作。

          崗位要求:

          1、化工、涂料、塑料、密封膠、膠黏劑、油漆等行業(yè)銷售經(jīng)驗的,駕駛執(zhí)照并能獨立駕駛者優(yōu)先;

          2、工作積極主動、踏實,具有強烈的責任心,具備良好的人際溝通能力;

          3、做事踏實勤奮,有團隊協(xié)作能力;

          4、具有敏銳的分析力、洞察力,準確的判斷力;

          5、有較強的進取心,能夠承受工作壓力.

        銷售經(jīng)理的基本工作職責13

          職責:

          1、熟悉惠莞深在售項目,負責深圳市場潛在購房客戶的拓展與接待;

          2、負責客戶資料的收集與整理,并及時錄入系統(tǒng),做好跟進與維護;

          3、根據(jù)客戶需求,為客戶推薦合適的樓盤,提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù);

          4、安排客戶看房,為客戶提供良好的看房體驗,并促進成交;

          5、幫助客戶辦理認購、簽約、按揭等手續(xù),并跟進回款;

          6、負責老業(yè)主的'不定期維護,建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;

          任職要求:

          1、18~45歲,高中及以上學歷,具備良好的形象氣質(zhì);

          2、有強烈的責任心、上進心、事業(yè)心;

          3、有良好的溝通表達能力、人際交往能力、協(xié)調(diào)能力;

          4、勤奮、努力,具備良好的團隊合作意識、執(zhí)行力;

          5、喜歡銷售工作,結(jié)果導向,具備較強的團隊榮譽感、抗壓能力;

          6、歡迎地產(chǎn)、金融、保險、汽車、教育等行業(yè)銷售精英與學習能力強的應(yīng)屆畢業(yè)生。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責14

          崗位職責:

          1 .負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);

          2.了解客戶需求,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù),并負責業(yè)務(wù)跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務(wù)工作;

          3.負責公司房源的開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)!任職資格:

          任職資格:

          1.全日制大專及以上學歷,年齡20-32周歲之間,熱愛銷售工作;亦接受應(yīng)屆實習生;

          2.善于溝通,有較強的語言表達能力;

          3.有較強的`進取心、學習能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;

          4.有較強的服務(wù)意識。

        銷售經(jīng)理的基本工作職責15

          1、參與公司提供的專業(yè)知識、銷售技能及銷售管理的'培訓及考核;

          2、搜尋潛在目標客戶群、潛在客戶的接洽及項目跟進并完成銷售;

          3、項目推進過程中與客戶進行技術(shù)溝通并解答疑問;

          4、與公司內(nèi)部設(shè)計、工程部門的項目銜接;

          5、銷售渠道的搜索及接洽,建立并維護穩(wěn)固合作關(guān)系,以取得目標客戶;

          6、銷售優(yōu)秀且具備管理能力晉升銷售經(jīng)理,組建團隊并管理。

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