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      • 財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

        時(shí)間:2024-07-01 05:58:21 財(cái)務(wù)管理 我要投稿

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 15篇

          在當(dāng)下社會(huì),越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,以下是小編為大家整理的財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) ,希望對(duì)大家有所幫助。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 15篇

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 1

          職責(zé)描述:

          1、審核會(huì)計(jì)報(bào)表,預(yù)算管理完成

          2、核算體系,內(nèi)控體系建立

          3、執(zhí)行月度辦公會(huì)議紀(jì)要

          4、組織公司增收節(jié)支

          5、學(xué)習(xí)并利用國(guó)家相關(guān)政策、法規(guī)

          6、制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、預(yù)算,為決策提供依據(jù)

          7、參與公司經(jīng)營(yíng)、投資等方面的決策

          8、制定投資、融資、稅收、費(fèi)控、人資、會(huì)計(jì)、資本運(yùn)營(yíng)、信息化、內(nèi)控計(jì)劃

          9、每月提交財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、資金變動(dòng)分析報(bào)給董事長(zhǎng)

          10、集團(tuán)產(chǎn)業(yè)的報(bào)表培育(與上市公司資產(chǎn)互通)

          11、集團(tuán)現(xiàn)有退出項(xiàng)目的整理退出,盤(pán)活資金

          12、財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)打造(定崗、培訓(xùn)、梯隊(duì)培養(yǎng)及人才引進(jìn))

          13、建立各模塊規(guī)章制度

          14、投資回報(bào)率最大化努力

          15、實(shí)現(xiàn)本部門(mén)各模塊的工作目標(biāo)

          16、企業(yè)資金運(yùn)營(yíng)管理、最低成本融資

          17、預(yù)判一年后資金形式

          任職要求:

          1、大學(xué)本科畢業(yè)

          2、面向中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)或大型多元化、產(chǎn)供銷(xiāo)一體的.實(shí)業(yè)集團(tuán)(100億以上規(guī)模)中的財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)

          3、年齡45歲以下,身心健康,能適應(yīng)農(nóng)牧企業(yè)的高強(qiáng)度工作

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 2

          職責(zé)描述:

          1、統(tǒng)籌業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)管理工作;

          2、動(dòng)態(tài)監(jiān)控項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),支持公司經(jīng)營(yíng)決策;

          3、處理項(xiàng)目公司全盤(pán)賬務(wù),完成公司日常付款、賬務(wù)處理及報(bào)表編制工作;

          4、配合完成項(xiàng)目相關(guān)審計(jì)工作;

          5、統(tǒng)籌完成項(xiàng)目董事會(huì)的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的匯報(bào);

          6、其他相關(guān)工作安排。

          任職要求:

          1、本科及以上學(xué)歷;

          2、2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

          3、具有良好的'工作態(tài)度,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及溝通協(xié)調(diào)能力。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 3

          崗位職責(zé)

          1、負(fù)責(zé)集團(tuán)日常賬務(wù)核算,參與制定財(cái)務(wù)預(yù)算以及經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;

          2、負(fù)責(zé)檢查對(duì)帳會(huì)計(jì)對(duì)賬工作計(jì)劃,并落實(shí)責(zé)任人;

          3、隨時(shí)關(guān)注集團(tuán)往來(lái)帳異常情況,并就異常情況采取措施進(jìn)行解決;

          4、監(jiān)督往來(lái)對(duì)賬會(huì)計(jì)的日常工作及驗(yàn)收對(duì)賬完成質(zhì)量;

          5、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理組織會(huì)計(jì)核算以及財(cái)務(wù)管理工作;

          6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的.其他工作。

          任職資格

          1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

          2、專(zhuān)業(yè)要求:財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)

          3、工作經(jīng)歷:3年以上大型企業(yè)集團(tuán)本部主辦會(huì)計(jì)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)

          4、職稱(chēng)或特殊崗位證書(shū):初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng),注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、ACCA資格優(yōu)先

          5、年齡要求:25—30歲

          崗位要求

          財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),具備豐富的集團(tuán)財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)和稅收法規(guī);能較好的進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)同和其他協(xié)作工作;職業(yè)道德意識(shí)和責(zé)任感強(qiáng),能堅(jiān)持原則;抗壓性強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作;熟悉財(cái)務(wù)軟件和EXCEL、PPT等辦公軟件的使用。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 4

          職責(zé)描述

          1、學(xué)習(xí)并了解公司產(chǎn)品知識(shí)及金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

          2、維護(hù)公司客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)客戶投資理財(cái)規(guī)劃和保險(xiǎn)產(chǎn)品銷(xiāo)售,積累客戶資源。

          3、為公司的客戶提供風(fēng)險(xiǎn)保障及理財(cái)規(guī)劃,開(kāi)發(fā)公司提供的客戶資源。

          4、協(xié)助分析客戶的'保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況。

          5、為參?蛻籼峁┧N(xiāo)售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。

          6、根據(jù)客戶的具體情況及其實(shí)際投資需求,能進(jìn)行相關(guān)的咨詢(xún)服務(wù)。

          7、根據(jù)部門(mén)經(jīng)理安排,配合完成輔助性工作。

          財(cái)務(wù)管理崗崗位職責(zé)2

          職責(zé)描述

         。1)完善公司稅務(wù)管理制度及工作流程。負(fù)責(zé)公司整體的稅務(wù)籌劃工作。

          (2)負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào),保證稅務(wù)申報(bào)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。

         。3)對(duì)公司重大涉稅事項(xiàng)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查自查,對(duì)公司的涉稅風(fēng)險(xiǎn)開(kāi)展日常監(jiān)督和防控。

         。4)負(fù)責(zé)對(duì)接稅務(wù)機(jī)關(guān),接待稅務(wù)稽查、檢查和稅務(wù)審計(jì)。

          (5)參與企業(yè)并購(gòu)重組、資產(chǎn)交易等重大經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),提出稅務(wù)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)與建議。

          (6)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 5

          職位描述:

          一、任職資格

          1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

          2、大型地產(chǎn)公司高層財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

          3、8年及以上工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上財(cái)務(wù)副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗(yàn);

          二、崗位職責(zé)

          1.體系建設(shè)

          1)負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的`擬訂與完善,建立和完善公司內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系,以控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

          2)負(fù)責(zé)全部財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)與發(fā)展、業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督管理。

          2.全面預(yù)算管理

          3)負(fù)責(zé)集團(tuán)年度、季度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤分析和調(diào)整,監(jiān)督公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果,提出改進(jìn)建議。

          3.業(yè)務(wù)審批

          4)根據(jù)組織流程體系,結(jié)相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行審批并對(duì)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、控制。

          4.投資評(píng)估

          5)參與擬投資項(xiàng)目可研、盡職調(diào)查工作、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、投資估算、經(jīng)濟(jì)效益測(cè)算。

          5.財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)

          6)在全面分析公司盈利能力的基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)效率的改善機(jī)會(huì),提出建議并推動(dòng)實(shí)施。

          6.財(cái)務(wù)規(guī)劃

          7)在全面預(yù)算、財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)基礎(chǔ)上,協(xié)同其它職能中心,結(jié)合投、融資計(jì)劃,進(jìn)行整體財(cái)務(wù)規(guī)劃。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 6

          職責(zé)描述:

          1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作,組織制定統(tǒng)一、規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)核算,保證核算真實(shí)準(zhǔn)確、標(biāo)準(zhǔn)一致;及時(shí)提供真實(shí)、準(zhǔn)確、合規(guī)的財(cái)務(wù)報(bào)表和內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)表;

          2.負(fù)責(zé)組織股份公司及分、子公司財(cái)務(wù)清查和資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)工作;負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)的監(jiān)控與報(bào)告;

          3.負(fù)責(zé)審計(jì)意見(jiàn)反饋、審計(jì)問(wèn)題整改、財(cái)務(wù)月度報(bào)告的審閱及回復(fù);

          4.負(fù)責(zé)分、子公司的會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)表、稅收核算、財(cái)務(wù)分析、隊(duì)伍管理等;

          5.負(fù)責(zé)組織對(duì)股份公司各分、子公司資產(chǎn)、往來(lái)等核對(duì)檢查,保證資產(chǎn)賬實(shí)相符;

          6.負(fù)責(zé)股份公司財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析和其他各類(lèi)財(cái)務(wù)分析,為管理層提供及時(shí)、準(zhǔn)確、有效的`內(nèi)部財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為股份公司管理層提供決策依據(jù);

          7.負(fù)責(zé)審核分、子公司月度財(cái)務(wù)報(bào)告;

          8.負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的中介機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào);

          9.負(fù)責(zé)股份公司日常稅收事務(wù)管理與安排。

          任職要求:

          1.本科及以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、財(cái)稅、金融及相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)以上職稱(chēng);

          2. 30歲以上,8年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn);

          3.精通財(cái)務(wù)管理知識(shí)、稅務(wù)知識(shí),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度;

          4.出色的判斷、分析、溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力;良好的社交、口頭表達(dá)和文字水平;熟練使用辦公軟件;抗壓能力強(qiáng)、保密意識(shí)較強(qiáng)。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 7

          職責(zé)描述:

          1.計(jì)劃管理:協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)務(wù)工作,組織貫徹執(zhí)行國(guó)家、集團(tuán)、產(chǎn)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)政策和規(guī)定,制定本單位的財(cái)務(wù)制度,并組織實(shí)施、檢查,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象及時(shí)給予制止和糾正。

          2.核算管理:按照公司財(cái)務(wù)制度編制與審核原始憑證和記帳憑證,建立并完善財(cái)務(wù)憑證;編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查實(shí)和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),如實(shí)全面地反映公司經(jīng)營(yíng)情況;與業(yè)務(wù)部門(mén)、供應(yīng)商、客戶等定期核對(duì)往來(lái)賬款,分析賬務(wù)周期,及時(shí)督促清算應(yīng)收應(yīng)付款;做好庫(kù)存管理,定期庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)以及臺(tái)賬管理;按時(shí)進(jìn)行公司稅金計(jì)提申報(bào)和繳納,及時(shí)進(jìn)行國(guó)地稅申報(bào)

          3.預(yù)算管理:全面貫徹預(yù)算管理的運(yùn)行體系,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的.有效監(jiān)控與考評(píng),促使公司及下屬單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序進(jìn)行,相應(yīng)做好公司月度及年度預(yù)算編制,審核,分析工作

          4.財(cái)務(wù)分析:在財(cái)務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下,編制公司運(yùn)營(yíng)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,及時(shí)、準(zhǔn)確提供公司經(jīng)營(yíng)決策參考

          5.資金管理:及時(shí)與資金中心協(xié)調(diào)資金到位情況。

          6.其它工作:財(cái)務(wù)總監(jiān)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

          任職要求:

          1.教育背景: 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;

          2.經(jīng) 驗(yàn): 5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的財(cái)務(wù)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

          3.知 識(shí): 全面預(yù)算管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)及企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí);

          4.技 能:熟練運(yùn)用金蝶ERP等財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件,有較好的信息化知識(shí)基礎(chǔ),熟練運(yùn)用辦公軟件;

          5.個(gè)性要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好溝通、協(xié)調(diào)能力和職業(yè)判斷能力,思路清晰,有較強(qiáng)的分析能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 8

          1、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度。

          2、 建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)核算管理,檢查 監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律。 3

          3、 積極為經(jīng)營(yíng)管理服務(wù),促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)厲 行節(jié)約,合理使用資金。

          4、 總經(jīng)理作為公司的'法定代表人,對(duì)本公司的一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)負(fù)責(zé)。

          領(lǐng)導(dǎo)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員和其他人員認(rèn)真執(zhí)行財(cái)會(huì)法律、法規(guī)、規(guī)章制度,審核重大財(cái)務(wù)事項(xiàng),接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的檢查和監(jiān)督。

          5、 完成公司交給的其他工作。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 9

          崗位職責(zé)

          1、組織及參與項(xiàng)目成本調(diào)研、配置標(biāo)準(zhǔn)確定;

          2、負(fù)責(zé)編制啟動(dòng)版、方案版目標(biāo)成本;

          3、參與標(biāo)準(zhǔn)合約中合同條款的.編制與評(píng)審;

          4、評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中的結(jié)算經(jīng)濟(jì)資料;

          5、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審工程預(yù)結(jié)算管理中的施工圖預(yù)算編制、建筑工程結(jié)算、甲供材結(jié)算、設(shè)計(jì)類(lèi)合同結(jié)算、開(kāi)發(fā)報(bào)建類(lèi)合同結(jié)算及成本數(shù)據(jù)分析的成果;

          6、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中方案階段、初設(shè)階段、施工圖階段的設(shè)計(jì)成本管理;

          7、負(fù)責(zé)組建造價(jià)信息庫(kù),收集本公司及其他公司已完成項(xiàng)目成本數(shù)據(jù)。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 10

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理工作。

          2、負(fù)責(zé)公司資金管理、融資管理,對(duì)資金籌措、運(yùn)用和調(diào)配進(jìn)行統(tǒng)一管理。

          3、負(fù)責(zé)組織公司預(yù)算管理工作。

          4、負(fù)責(zé)建立健全會(huì)計(jì)核算體系,監(jiān)督指導(dǎo)公司的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)籌劃工作,審核公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)及費(fèi)用的.支出。

          5、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)建立多樣的渠道。

          任職要求:

          1、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

          2、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師資格優(yōu)先考慮。

          3、40歲以下,三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有投資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

          4、通曉現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識(shí)及國(guó)家經(jīng)濟(jì)管理、金融監(jiān)管、企業(yè)財(cái)稅等相關(guān)政策法規(guī),熟悉投資公司資金管理及投融資行業(yè)資本運(yùn)營(yíng)模式。

          5、具備很強(qiáng)的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和公關(guān)能力,學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高。

          6、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),原則性強(qiáng),思路清晰,善于開(kāi)拓創(chuàng)新。

          7、積極上進(jìn),責(zé)任心和抗壓力強(qiáng),有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。

          8、從業(yè)經(jīng)歷中沒(méi)有不誠(chéng)信或因工作評(píng)價(jià)被辭退的歷史。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 11

          1、項(xiàng)目部日常財(cái)務(wù)管理工作,每月編制現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、存貨日記賬、下旬支出預(yù)算明細(xì)表,以及相關(guān)的財(cái)務(wù)憑證及時(shí)提交給項(xiàng)目經(jīng)理部;

          2、熟練掌握“營(yíng)改增”的'相關(guān)政策,做到合理避稅、減稅、抵稅,為項(xiàng)目工程的成本控制建言獻(xiàn)策、保駕護(hù)航。

          任職資格:

          1、本科以上學(xué)歷,初級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱(chēng),有3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

          2、熟悉中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和稅務(wù)相關(guān)法規(guī)、政策;

          3、二年以上稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

          4、能夠承擔(dān)工作壓力,具有良好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的溝通能力。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 12

          職責(zé)描述:

          財(cái)務(wù)管理工作

          1,根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,建立、完善財(cái)務(wù)體系,對(duì)業(yè)務(wù)提供支撐

          2,通過(guò)財(cái)務(wù)上下游的合作,提升公司體系(包含但不限于財(cái)務(wù)體系)的運(yùn)作效率

          3,能應(yīng)付復(fù)雜的、突發(fā)性的問(wèn)題(如稅務(wù)部門(mén)抽檢);

          4,能夠落地地區(qū)戰(zhàn)略,做財(cái)務(wù)體系支撐;

          5,能完成日常應(yīng)急問(wèn)題(如日常稅務(wù)部門(mén)抽檢)

          任職資格:

          1、具備較強(qiáng)的`專(zhuān)業(yè)能力及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)敏感度

          2、具備較強(qiáng)的組織敏感度、溝通影響能力

          3、具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思考能力

          4、能夠通過(guò)機(jī)制、流程去管控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

          5、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

          6、從事物業(yè)行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)管理工作3年,或有集團(tuán)級(jí)財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷1年以上

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          物業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 13

          職位描述

          1、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理等系統(tǒng)產(chǎn)品方案設(shè)計(jì);

          2、完成財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理等系統(tǒng)各個(gè)功能模塊的詳細(xì)產(chǎn)品需求文檔的.編寫(xiě);

          3、對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)產(chǎn)品各協(xié)作方,推進(jìn)技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品技術(shù)方案和計(jì)劃并落地實(shí)施,確保產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,保證產(chǎn)品功能順利發(fā)布上線;

          4、分析用戶數(shù)據(jù)、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理上線及運(yùn)營(yíng)過(guò)程中各類(lèi)問(wèn)題;與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)日常業(yè)務(wù)和系統(tǒng)之間的工作,推動(dòng)持續(xù)運(yùn)營(yíng)及提升業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)工作效率;

          職位要求

          1、3年以上財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如:費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);有ERP產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;熟悉ORACLE產(chǎn)品優(yōu)先;

          2、有知名咨詢(xún)公司或大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)知識(shí),如采購(gòu)模式、財(cái)務(wù)結(jié)算、資金管理、供應(yīng)鏈管理等,能和業(yè)務(wù)部門(mén)溝通并編寫(xiě)業(yè)務(wù)流程;

          3、熟悉財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的選型、設(shè)計(jì)、實(shí)施及運(yùn)維管理。

          3、技術(shù)或財(cái)務(wù)背景優(yōu)先;

          4、良好的自我管理能力、邏輯思維、抽象、溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意接受挑戰(zhàn),能較大壓力下保持工作激情;

          5、富有創(chuàng)業(yè)激情、簡(jiǎn)單開(kāi)放、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 14

          職責(zé):

          1、建立健全財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理制度以及信息化管理制度,主持財(cái)務(wù)預(yù)決算編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;

          2、組織行使會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督、財(cái)務(wù)管理、成本控制及財(cái)務(wù)結(jié)算的基本職能;組織信息專(zhuān)業(yè)保證公司信息系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn);

          3、組織編制公司年度預(yù)算,并對(duì)年度預(yù)算、資金運(yùn)作進(jìn)行總體控制,對(duì)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行分析;

          4、對(duì)整體運(yùn)營(yíng)利潤(rùn)負(fù)責(zé),提供財(cái)務(wù)端專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和建議,負(fù)責(zé)落實(shí)并跟進(jìn)改善措施;

          5、在財(cái)務(wù)協(xié)調(diào)與公司各部門(mén)的工作銜接,溝通解決與各部門(mén)發(fā)生的相關(guān)問(wèn)題。

          任職要求:

          1、熟悉國(guó)家財(cái)稅政策和會(huì)計(jì)法則,具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算、預(yù)決算、財(cái)務(wù)分析、管理工作能力;

          2、熟練使用主流財(cái)務(wù)軟件,辦公軟件,熟練使用計(jì)算機(jī)信息技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

          3、熟悉企業(yè)內(nèi)部控制指引的'相關(guān)內(nèi)容,并具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

          4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承受壓力能力、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

          5、全日制本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng)。

        財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé) 15

          職責(zé):

          1、項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)溝通、月度收費(fèi)報(bào)賬審核,項(xiàng)目各類(lèi)應(yīng)收應(yīng)付款核對(duì);

          2、月底各項(xiàng)目各類(lèi)費(fèi)用審核、付款;

          3、負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目及公司稅款的準(zhǔn)確計(jì)提、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)事務(wù);

          4、針對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)情況,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)及監(jiān)控;

          5、每月提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)至共享入賬及定期檢查財(cái)務(wù)共享中心關(guān)于項(xiàng)目賬務(wù)核算準(zhǔn)確性;

          6、日常項(xiàng)目審計(jì)對(duì)接及問(wèn)題跟蹤;

          7、提交公司規(guī)定各類(lèi)表格、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的'各項(xiàng)工作;

          8、定期對(duì)公司往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行清理,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)部門(mén)提供相關(guān)的報(bào)表;

          9、憑證整理、文件歸檔。

          任職資格:

          1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)中級(jí)證書(shū)資格等財(cái)務(wù)相關(guān)證書(shū)優(yōu)先;

          2、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

          3、熟悉財(cái)務(wù)軟件操作及辦公軟件操作;

          4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

          5、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心。

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