專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)優(yōu)選【15篇】
在充滿活力，日益開放的今天，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家整理的專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)1
（一）高級(jí)會(huì)計(jì)師
1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，從事會(huì)計(jì)專業(yè)理論與財(cái)務(wù)管理理論研究，及時(shí)掌握現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理制度與規(guī)定；積極撰寫高水平論文論著；
2.主持或協(xié)助主持本部門財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作，解決工作中重要和關(guān)鍵的疑難問題；
3.開展財(cái)務(wù)分析，及時(shí)查找并改進(jìn)財(cái)務(wù)工作，發(fā)現(xiàn)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的建議和措施，努力降低成本、增收節(jié)支，努力提高資金使用效益；
4.開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，定期分析、檢查所分管業(yè)務(wù)的各項(xiàng)計(jì)劃的完成情況，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃或采取措施，努力保證工作任務(wù)的'落實(shí)和保質(zhì)保量完成；
5.認(rèn)真維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，制定、完善并正確執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度、內(nèi)部控制制度，擬定本部門的工作計(jì)劃和工作總結(jié)，安排會(huì)計(jì)人員的工作任務(wù)；
6.指導(dǎo)培養(yǎng)中初級(jí)財(cái)會(huì)人員的工作和學(xué)習(xí)；
7.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。
（二）會(huì)計(jì)師
1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)理論與財(cái)務(wù)管理理論研究，努力解決本崗位關(guān)鍵性技術(shù)問題；積極撰寫論文、論著；
2.熟練掌握會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理方法，按照會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)政策規(guī)定，準(zhǔn)確進(jìn)行并積極完成財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，提高財(cái)會(huì)工作質(zhì)量，搞好服務(wù)工作；
3.完成相應(yīng)專業(yè)崗位的工作內(nèi)容；
4.指導(dǎo)培養(yǎng)初級(jí)財(cái)會(huì)人員的工作和學(xué)習(xí)；
5.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。
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1.認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，努力加強(qiáng)本專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高專業(yè)技術(shù)水平；
2.準(zhǔn)確掌握本崗位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理方法，按照會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)政策規(guī)定，完成財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、款項(xiàng)收付、賬務(wù)登記與核對(duì)等業(yè)務(wù)，做好崗位工作；
3.完成相應(yīng)專業(yè)崗位的工作內(nèi)容；
4.積極參與學(xué)校教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和社會(huì)服務(wù)等方面的工作和其它公益活動(dòng)。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)2
一、飲食衛(wèi)生
1、由原料到成品實(shí)行“四不制度”，不佩帶任何飾物，不用腐敗變質(zhì)的原料，瓜果和生吃蔬菜要潔凈消毒。
2、炊事用具及容器要嚴(yán)格做到生熟分開專用，并有明顯標(biāo)志，用后潔凈消毒，洗涮用具和盛放餐具的容器要每天用后進(jìn)行涮洗和消毒。
3、炊事人員工作前及便后要?jiǎng)》试砗土鲃?dòng)水洗手，遵守個(gè)人衛(wèi)生制度。
4、廚房?jī)?nèi)帽子、工作服要專用、離開時(shí)必須脫下，不得穿出，工作服要按規(guī)定時(shí)間洗。
5、廚房?jī)?nèi)要保持清潔整齊，保證無蠅、無鼠、無蟑螂，清潔工具專用，面案、菜案、食具廚和地面必須洗刷干凈，無油膩、積垢，保持清潔且要定期消毒。
6、個(gè)人物品一律不得放入食堂。
二、食品烹飪
1、主食：保證米飯、面條等軟硬適合幼兒食用，面食配堿適度，不斷變換品種花樣。
副食：要求菜洗干凈，菜、肉切細(xì)，精工細(xì)做，烹飪時(shí)注意保存營(yíng)養(yǎng)
2、食品烹飪講究色，香、味。形。注意食物自身顏色的'搭配，激發(fā)幼兒的食欲。
3、食品要嚴(yán)格按照操作規(guī)程加工，夏季注意降溫，冬季注意飯菜保溫。
4、按食譜烹飪，注意營(yíng)養(yǎng)配餐。合理使用調(diào)料，葷素搭配、粗細(xì)糧搭配，提高食物利用率。
5、注意對(duì)體弱兒飲食調(diào)整和管理。根據(jù)情況適當(dāng)增加病號(hào)特殊飲食。
三．物品保管
1、負(fù)責(zé)伙房的家具、炊具、用具的保管。嚴(yán)格出入庫制度，出入有手續(xù)建立賬目，賬物相符，日清月結(jié)。
2、負(fù)責(zé)主、副食庫，嚴(yán)格檢查進(jìn)庫食品質(zhì)量和數(shù)量，有權(quán)對(duì)不符合幼兒吃的及質(zhì)量差的、數(shù)量不夠的食品拒絕收庫，定期定點(diǎn)，對(duì)庫中的食品要防腐、防爛、防污染。
3、物放有序，便于使用，取放方便。
4、冰箱內(nèi)保存的食物要生熱分開，
5、制定清掃制度，有防蟲、防鼠、防蟑螂的措施。
6、定期檢查庫房物品，清理過期，腐爛變質(zhì)的食物。
四、日常工作
1、炊事人員著裝上崗，在更衣室換好工作服，要求衣帽整潔，穿戴整齊。
2、按幼兒的不同年齡和人數(shù)按食譜配好早餐、午餐、晚餐。
3、摘菜、洗菜符合要求。
4、洗涮餐具，干凈整潔，用后消毒，擺放整齊，放置有序。
5、衛(wèi)生保持經(jīng)常化，每天-小掃，每周一大掃，每月大檢查。
6、下班前做好安全檢查。如：電器設(shè)備、煤氣有無問題，關(guān)好門窗
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)3
1、系統(tǒng)地?fù)?dān)任一門以上課程的.主講，指導(dǎo)實(shí)習(xí)、社會(huì)調(diào)查、畢業(yè)設(shè)計(jì)；
2、參與科研項(xiàng)目，任期內(nèi)公開發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文兩篇及以上；
3、參與教育教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)或?qū)嶒?yàn)室建設(shè)，參與教材及教學(xué)參考書編寫；
4、擔(dān)任班導(dǎo)師（“雙肩挑”教師可不做此要求）；
5、完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)和科研工作量；
6、完成學(xué)校規(guī)定的其他教學(xué)、科研、公益服務(wù)工作。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)4
1、外出進(jìn)修必須以醫(yī)院技術(shù)建設(shè)的需要和實(shí)際情況為原則，擇優(yōu)選送。
2、外出進(jìn)修計(jì)劃由各科室于每年10月份提出，經(jīng)科教科審核，報(bào)請(qǐng)?jiān)翰颗鷾?zhǔn)，并簽定《進(jìn)修責(zé)任協(xié)議書》后實(shí)施。當(dāng)年未實(shí)施者，第二年需重新上報(bào)。
3、進(jìn)修單位原則上由科教科統(tǒng)一聯(lián)系安排。經(jīng)同意后也可由科室或個(gè)人聯(lián)系。優(yōu)先考慮距離近、收費(fèi)低、有專業(yè)特色的單位。
4、外出進(jìn)修人員必須身體健康，政治表現(xiàn)好，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好，團(tuán)結(jié)協(xié)作好，工作積極，學(xué)習(xí)努力，愛崗敬業(yè)，具有較扎實(shí)的理論基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，有3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)和一定的`外語水平。
5、再次外出進(jìn)修人員必須具有主治醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，是本科室的主要業(yè)務(wù)技術(shù)骨干。
6、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對(duì)象外出進(jìn)修按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、進(jìn)修期間應(yīng)嚴(yán)格遵守接收單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
8、進(jìn)修期間每季度應(yīng)向科教科書面匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。
9、進(jìn)修期滿回院后，必須于2周內(nèi)將所學(xué)的有關(guān)內(nèi)容在科內(nèi)作介紹或在院內(nèi)作學(xué)術(shù)報(bào)告，并向科教科提交書面匯報(bào)材料。
10、進(jìn)修回院1—2年內(nèi)應(yīng)積極開展1—2項(xiàng)新項(xiàng)目；每年度由科教科對(duì)其專業(yè)理論、操作技能、科研能力、帶教水平、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行考核。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)5
一、負(fù)責(zé)全院師生員工的疾病預(yù)防及門診醫(yī)療工作。
二、對(duì)危重病人及年老體弱病人的出診，如必須轉(zhuǎn)院治療，則協(xié)助做好轉(zhuǎn)院工作。
三、負(fù)責(zé)學(xué)院公費(fèi)醫(yī)療、統(tǒng)籌醫(yī)療經(jīng)費(fèi)的管理，包括經(jīng)費(fèi)申報(bào)、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、校內(nèi)管理辦法的制定等。認(rèn)真執(zhí)行公費(fèi)醫(yī)療規(guī)定，合理掌握公費(fèi)醫(yī)療開支，嚴(yán)格執(zhí)行公費(fèi)醫(yī)療報(bào)銷制度。
四、努力加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)水平，開展有關(guān)科研工作。
五、培訓(xùn)保健員，建立保健網(wǎng)，充分發(fā)揮保健員的.作用。
六、認(rèn)真做好新生入學(xué)、畢業(yè)生畢業(yè)及學(xué)生病退和復(fù)學(xué)的健康審核工作。
七、定期組織師生員工進(jìn)行體格檢查或體質(zhì)測(cè)定，建立健康檔案。
八、加強(qiáng)對(duì)食堂衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督，定期給炊事人員上衛(wèi)生課，搞好食品衛(wèi)生教育。
九、配合省、市、區(qū)防疫部門的統(tǒng)一部署，做好疫病防治工作；掌握傳染病的發(fā)病情況，及時(shí)采取預(yù)防措施；腸道門診除做好治療工作外，還要及時(shí)報(bào)告疫情。
十、協(xié)助愛委會(huì)搞好綠化衛(wèi)生、除害滅病工作。
十一、負(fù)責(zé)藥品、醫(yī)療器械的采購、保管工作和定時(shí)維修工作。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)6
（一）高級(jí)經(jīng)濟(jì)師
1.熟練掌握經(jīng)濟(jì)專業(yè)理論知識(shí)和經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)、政策；
2.運(yùn)用現(xiàn)代管理手段，指導(dǎo)本單位制定或完善各項(xiàng)管理制度、管理方法，發(fā)現(xiàn)和解決工作中的重大問題。
3.及時(shí)了解、掌握國內(nèi)外先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展趨勢(shì)，加強(qiáng)理論研究，發(fā)表有較高水平的研究論文、報(bào)告；
4.指導(dǎo)和培養(yǎng)中、初級(jí)專業(yè)人才；
（二）經(jīng)濟(jì)師
1.掌握有關(guān)經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)和法律、法規(guī)、政策，草擬較重要的.管理制度和方法，解決工作中的實(shí)際問題；
2.參與本專業(yè)科研課題研究，撰寫論文、工作方案、規(guī)章制度或調(diào)研報(bào)告；
3.指導(dǎo)和培養(yǎng)初級(jí)專業(yè)人才；
（三）助理經(jīng)濟(jì)師
1.基本掌握有關(guān)經(jīng)濟(jì)理論知識(shí)和法律、法規(guī)、政策，在有關(guān)人員指導(dǎo)下，處理日常具體工作，完成交辦的具體任務(wù)；
2.參與部分研究工作，在指導(dǎo)下獨(dú)立撰寫業(yè)務(wù)性工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告；
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)7
1.熟悉本專業(yè)有關(guān)學(xué)科知識(shí)和發(fā)展?fàn)顩r；
2.有豐富的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，完成疑、難、雜癥疾病的診療及院內(nèi)、外會(huì)診工作；
3.指導(dǎo)和培養(yǎng)初級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員；
4.參加本專業(yè)研究工作，撰寫研究論文、報(bào)告；
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)碳纖維、樹脂、預(yù)浸料、石墨烯等原材料改性方向,化學(xué)方向有深入研究
2、熟知原材料的入廠復(fù)驗(yàn)及中間體,復(fù)合材料制品的.通用化學(xué)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)
3、能夠提出化學(xué)實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備要求需求
4、確定配方并持續(xù)優(yōu)化/改良,滿足市場(chǎng)/客戶需求;
任職要求:
1、碩士以上學(xué)歷,精細(xì)化工/高分子材料或有機(jī)化學(xué)相關(guān)專業(yè),具有復(fù)合材料行業(yè)原材料復(fù)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、有三年以上改性工程塑料及精細(xì)化工研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),掌握國際相關(guān)新產(chǎn)品的開發(fā)信息,熟悉國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策,能獨(dú)立從事新產(chǎn)品的開發(fā)研究及專利申辦;
3、有特種材料pes、peek、lcp高溫材料、碳纖維復(fù)合材料、耐磨自潤(rùn)滑特種材料的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、在碳纖維、石墨烯、pps、pbt等復(fù)合工程塑料結(jié)合人工智能、無人機(jī)等高智能產(chǎn)品的材料使用某一項(xiàng)有突出的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)及產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn);
5、良好的溝通能力,熟練的英語聽、說、讀、寫能力
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)9
一、處理外科、兒科、婦科、皮膚科、五官科等多發(fā)病門診，外科換藥并開具有關(guān)診斷證明，不能處理的病人負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)診（限轉(zhuǎn)特約掛鉤醫(yī)院）。
二、遇危重病人或年老體弱病人應(yīng)負(fù)責(zé)出診；參加搶救危重病人。
三、承擔(dān)外科體檢任務(wù)（如運(yùn)動(dòng)員體檢、新生入學(xué)體檢、畢業(yè)生體檢等）。
四、對(duì)衛(wèi)生所尚未設(shè)置科室的患者就診時(shí)盡量給予解決，解決不了時(shí)可轉(zhuǎn)診。
五、承擔(dān)預(yù)防保健授課等宣傳任務(wù)。
六、定期更換換藥用消毒液。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)10
工作職責(zé)：
1、技術(shù)、產(chǎn)品、工藝類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的研究、分析與機(jī)會(huì)掃描：建立跟蹤研究機(jī)制；跟蹤科技發(fā)展、技術(shù)進(jìn)步、行業(yè)/競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)；發(fā)現(xiàn)各種對(duì)公司發(fā)展有益的、產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)會(huì)。
2、產(chǎn)品類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的論證、決策：開展主題創(chuàng)新的創(chuàng)新機(jī)會(huì)論證；為自主創(chuàng)新的論證分析提供幫助；配合對(duì)創(chuàng)業(yè)進(jìn)行初步論證，輔導(dǎo)詳細(xì)論證。
3、產(chǎn)品類重點(diǎn)工作的識(shí)別、篩選、確定。
4、產(chǎn)品類規(guī)劃和體系年度重點(diǎn)工作計(jì)劃的制定：負(fù)責(zé)制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃；組織制定公司的產(chǎn)品規(guī)劃、技術(shù)規(guī)劃、工藝規(guī)劃；組織、指導(dǎo)制定產(chǎn)品、技術(shù)、工藝類的年度重點(diǎn)工作計(jì)劃
5、落地管理平臺(tái)的建設(shè)與完善：搭建完善技術(shù)、產(chǎn)品、工藝類創(chuàng)新與重點(diǎn)工作的落地管理平臺(tái)、機(jī)制、流程、管理方法、工作標(biāo)準(zhǔn)。
6、主題創(chuàng)新的落地管理：組織制定目標(biāo)、指標(biāo)、落地計(jì)劃；開展過程支持、協(xié)調(diào)、跟蹤、驗(yàn)證等工作，及時(shí)糾偏和改進(jìn)；對(duì)創(chuàng)新工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，并推動(dòng)考核兌現(xiàn)。
7、自主創(chuàng)新的落地管理：指導(dǎo)目標(biāo)/計(jì)劃制定、過程管理、評(píng)價(jià)和考核。
8、創(chuàng)業(yè)的'落地管理：配合制定目標(biāo)、商業(yè)計(jì)劃書；配合開展過程管理；評(píng)價(jià)產(chǎn)品、技術(shù)、工藝方面的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況。
9、重點(diǎn)工作的落地管理：組織制定目標(biāo)、指標(biāo)、落地計(jì)劃；開展過程支持、協(xié)調(diào)、幫助工作，開展過程跟蹤、驗(yàn)證、階段性回顧等工作，及時(shí)糾偏和改進(jìn)；對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，并推動(dòng)考核兌現(xiàn)。
任職要求：
1、32—40歲，車輛工程、機(jī)械工程、材料工程、自動(dòng)化、控制工程、網(wǎng)絡(luò)工程、計(jì)算機(jī)或汽車智能化或汽車相關(guān)專業(yè)；有主持前瞻性技術(shù)/整車等相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
2、整車產(chǎn)品方向：有基本的汽車專業(yè)知識(shí)，熟悉汽車產(chǎn)品開發(fā)流程，了解汽車產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)分析能力，有主持產(chǎn)品策劃、管理、營(yíng)銷項(xiàng)目等方面的經(jīng)驗(yàn)，了解國家關(guān)于汽車的法規(guī)政策，能夠把握市場(chǎng)需求變化并策劃未來新產(chǎn)品，有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力。
3、具備戰(zhàn)略思維、客戶意識(shí)和敏銳的洞察力（技術(shù)、法規(guī)、市場(chǎng)等）；
4、高效溝通及影響他人的能力。
專業(yè)技術(shù)管理崗位
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)軌道交通項(xiàng)目投標(biāo)文件中技術(shù)標(biāo)書的編寫及統(tǒng)籌工作；
2、負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)書制作過程中的產(chǎn)品選型；
3、負(fù)責(zé)投標(biāo)技術(shù)方案編寫；
4、協(xié)助工程項(xiàng)目的其他工作。
任職要求：
1、具有3年以上的'工作經(jīng)驗(yàn)，有計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、視頻監(jiān)控等系統(tǒng)設(shè)計(jì)投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)；
2、能熟練使用畫圖軟件如cad、visio、phoshop等圖形軟件；
3、大學(xué)本科以上學(xué)歷（含），年齡25歲以上；
4、精通建筑智能化弱電工程，包括信息系統(tǒng)集成工程，樓宇自控工程，安防監(jiān)控工程及應(yīng)用軟件項(xiàng)目，熟悉招投標(biāo)流程，編制技術(shù)標(biāo)。有過大型項(xiàng)目的方案規(guī)劃設(shè)計(jì)，投標(biāo)實(shí)施，深化設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
5、注重長(zhǎng)期發(fā)展，人品好，并能很快適應(yīng)公司企業(yè)文化。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)12
一、處理內(nèi)、兒科、傳染科門診常見病、多發(fā)病，開具有關(guān)診斷證明。
二、對(duì)由于衛(wèi)生所醫(yī)療條件所限不能處理的病人，負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)診（只限特約掛鉤醫(yī)院）。
三、負(fù)責(zé)危重病人或年老體弱病人的'出診工作，參加搶救危重病人。
四、承擔(dān)內(nèi)科體檢任務(wù)（如運(yùn)動(dòng)員體檢、新生入學(xué)體檢、畢業(yè)生體檢等）。
五、對(duì)衛(wèi)生所尚未設(shè)置科室的患者就診時(shí)盡量給予解決，解決不了時(shí)可轉(zhuǎn)診。
六、承擔(dān)預(yù)防保健授課等宣傳任務(wù)。
七、內(nèi)科醫(yī)生定期輪換腸道門診，按腸道門診具體要求進(jìn)行工作。
八、發(fā)現(xiàn)傳染病及時(shí)登記、轉(zhuǎn)診、治療、上報(bào)、追訪。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)13
一、認(rèn)真履行任課教師崗位職責(zé)。
二、學(xué)習(xí)語文新《課標(biāo)》，能正確把握新《課標(biāo)》規(guī)定的小學(xué)階段語文教學(xué)目標(biāo)和學(xué)年度教學(xué)目標(biāo)。以新《課標(biāo)》教材為依據(jù)，結(jié)合學(xué)校班級(jí)實(shí)際，認(rèn)真制訂好語文學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。注意德智滲透，目標(biāo)明確，內(nèi)容具體，切實(shí)可行。
三、正確把握教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)，抓住課文特點(diǎn)制訂出課時(shí)教學(xué)目標(biāo)，根據(jù)目標(biāo)設(shè)計(jì)具體的'訓(xùn)練內(nèi)容和訓(xùn)練方法，并分課時(shí)制訂教案，教案要完整、規(guī)范。
四、以教學(xué)目標(biāo)為導(dǎo)向，圍繞目標(biāo)展開教學(xué)。加強(qiáng)科研，努力改進(jìn)教法，面向全體，加強(qiáng)雙基，培養(yǎng)能力，發(fā)展智力，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高課堂教學(xué)效率，提高優(yōu)秀率和合格率。
五、按學(xué)期教學(xué)要求，制訂好作文教學(xué)計(jì)劃。每學(xué)期大作文應(yīng)完成教材編排的篇數(shù)，并安排適量的小作文（包括小練筆）。大作文應(yīng)有總批眉批，加強(qiáng)面批，及時(shí)進(jìn)行講評(píng)。
六、加強(qiáng)課外閱讀及指導(dǎo)，努力向各級(jí)各類報(bào)刊推薦學(xué)生作品，積極開展讀書活動(dòng)。
七、積極參加上級(jí)、學(xué)校組織的語文學(xué)科教師、學(xué)生的競(jìng)賽活動(dòng)。
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)14
1.掌握本專業(yè)有關(guān)學(xué)科知識(shí)和國內(nèi)、外發(fā)展?fàn)顩r；
2.有豐富的.臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)和完成疑、難、雜癥疾病的診療及院內(nèi)、外會(huì)診工作；
3.指導(dǎo)和培養(yǎng)中、初級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作；
4.指導(dǎo)和組織本專業(yè)技術(shù)工作和科學(xué)研究，發(fā)表有較高水平的研究論文、報(bào)告；
專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)15
1、專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)：
�。�1）有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)。
�。�2）服從學(xué)校工作安排，主動(dòng)承擔(dān)教育教學(xué)任務(wù)。
（3）積極參與教研教改，撰寫、發(fā)表論文。
�。�4）指導(dǎo)培養(yǎng)新教師，或接受“傳幫帶”。
�。�5）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)踐技能水平。
�。�6）參加各級(jí)各類技能比賽，或指導(dǎo)學(xué)生參賽。
�。�7）主動(dòng)承擔(dān)第二課堂、興趣小組任務(wù)。
（8）主動(dòng)關(guān)心學(xué)生，幫助學(xué)生。
（9）主動(dòng)思考，提高課堂效率。
�。�10）服從班主任工作安排。
2、專業(yè)技術(shù)崗位任職條件：
專業(yè)技術(shù)崗位的基本任職條件，按照國家和省、市現(xiàn)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。受聘教師五、六、八、九、十一級(jí)崗位的人員應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)歷，同時(shí)必須具備高中或中職教師資格證。
一、中小學(xué)、幼兒園專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)設(shè)置
1．按照現(xiàn)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)管理制度，中學(xué)教師崗位共劃分為9個(gè)等級(jí)。其中副高級(jí)崗位分為3個(gè)等級(jí)，分別對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的五級(jí)、六級(jí)、七級(jí)；中級(jí)崗位分3個(gè)等級(jí)，分別對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的八級(jí)、九級(jí)、十級(jí)；初級(jí)崗位分3個(gè)等級(jí)，分別對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的十一級(jí)、十二級(jí)、十三級(jí)，其中十三級(jí)是員級(jí)崗位。其他專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2．義務(wù)教育學(xué)校小學(xué)教師崗位原則上按7個(gè)等級(jí)劃分。其中副高級(jí)崗位共1個(gè)等級(jí)：即小學(xué)特高級(jí)教師崗位，對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的七級(jí)；中級(jí)崗位即小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)分為3個(gè)等級(jí)，分別對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的八級(jí)、九級(jí)、十級(jí)；初級(jí)崗位分三個(gè)等級(jí)：小學(xué)一級(jí)教師職務(wù)對(duì)應(yīng)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的十一級(jí)、十二級(jí)；小學(xué)二級(jí)、三級(jí)教師職務(wù)對(duì)應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)的十三級(jí)（員級(jí)）。
3．幼兒園教師崗位等級(jí)劃分，參照普通小學(xué)崗位等級(jí)設(shè)置的規(guī)定執(zhí)行。
二、中小學(xué)各專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)直接聘入條件
（一）五級(jí)崗位直接聘入條件
受聘中學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來，具備下列條件之一的，可直接聘入五級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位：
1、國家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；
2、享受國務(wù)院或省政府特殊津貼人員；
3、“百千萬人才工程”國家級(jí)或省級(jí)人選；
4、省特級(jí)教師；
5、全國模范教師、全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國中小學(xué)優(yōu)秀班主任、全國中小學(xué)優(yōu)秀德育課教師、全國中小學(xué)德育先進(jìn)工作者、全國教育系統(tǒng)巾幗建功標(biāo)兵、全國師德標(biāo)兵、全國勞動(dòng)模范、全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者；
6、城區(qū)中學(xué)教師在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職12年及以上，或農(nóng)村中學(xué)教師在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職10年及以上，兢兢業(yè)業(yè)從事本職工作，在本專業(yè)領(lǐng)域有一定知名度。
（二）六級(jí)崗位直接聘入條件
受聘中學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來，具備下列條件之一的，可直接聘入六級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位:
1、省模范教師、省優(yōu)秀中小學(xué)校長(zhǎng)、省優(yōu)秀教育工作者、省優(yōu)秀教師、省優(yōu)秀班主任、省中小學(xué)德育工作先進(jìn)個(gè)人、省師德標(biāo)兵、省教育系統(tǒng)巾幗建功標(biāo)兵、省勞動(dòng)模范、省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、省級(jí)學(xué)科帶頭人；
2、城區(qū)中學(xué)教師在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職9年及以上，或農(nóng)村中學(xué)教師在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職8年及以上，兢兢業(yè)業(yè)從事本職工作，在本專業(yè)領(lǐng)域有一定知名度。
�。ㄈ┢呒�(jí)崗位直接聘入條件
1、受聘中學(xué)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)而未聘入五、六級(jí)崗位人員，直接聘入專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位。
2、受聘小學(xué)特高級(jí)職務(wù)人員直接聘入專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位。
�。ㄋ模┌思�(jí)崗位直接聘入條件
受聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來，具備下列條件之一的，可直接聘入八級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位：
1、國家有突出貢獻(xiàn)的.中青年專家；
2、享受國務(wù)院或省政府特殊津貼人員；
3、“百千萬人才工程”國家級(jí)或省級(jí)人選；
4、省特級(jí)教師；
5、全國模范教師、全國教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國中小學(xué)優(yōu)秀班主任、全國中小學(xué)優(yōu)秀德育課教師、全國中小學(xué)德育先進(jìn)工作者、全國教育系統(tǒng)巾幗建功標(biāo)兵、全國師德標(biāo)兵、全國勞動(dòng)模范、全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者；
6、省模范教師、省優(yōu)秀中小學(xué)校長(zhǎng)、省優(yōu)秀教育工作者、省優(yōu)秀教師、省優(yōu)秀班主任、省中小學(xué)德育工作先進(jìn)個(gè)人、省師德標(biāo)兵、省教育系統(tǒng)巾幗建功標(biāo)兵、省勞動(dòng)模范、省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者、省級(jí)學(xué)科帶頭人；
7、中學(xué)教師在十級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職12年及以上，或小學(xué)教師在十級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上任職14年及以上，兢兢業(yè)業(yè)從事本職工作，在本專業(yè)領(lǐng)域有一定知名度。
�。ㄎ澹┚偶�(jí)崗位直接聘入條件
1、中學(xué)一級(jí)教師在十級(jí)崗位上，農(nóng)村的任職8年及以上、城區(qū)的任職9年及以上，兢兢業(yè)業(yè)從事本職工作，在本專業(yè)領(lǐng)域有一定知名度，可直接聘入九級(jí)
崗位；
2、小學(xué)高級(jí)教師在十級(jí)崗位上，農(nóng)村的任職9年及以上、城區(qū)的任職10年及以上，兢兢業(yè)業(yè)從事本職工作，在本專業(yè)領(lǐng)域有一定知名度，可直接聘入九級(jí)崗位。
�。┦�(jí)崗位直接聘入條件
受聘中級(jí)職務(wù)而未聘入八、九級(jí)崗位人員直接聘入專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位。
六、中小學(xué)各專業(yè)技術(shù)崗位競(jìng)聘臺(tái)階年限
1、城區(qū)中學(xué)教師競(jìng)聘五級(jí)崗位應(yīng)在六級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職4年及以上，或在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職7年及以上。
2、農(nóng)村中學(xué)教師競(jìng)聘五級(jí)崗位應(yīng)在六級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職4年及以上，或在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職7年及以上。
3、城區(qū)中學(xué)教師競(jìng)聘六級(jí)崗位應(yīng)在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職4年及以上。
4、農(nóng)村中學(xué)教師競(jìng)聘六級(jí)崗位應(yīng)在七級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位任職4年及以上。
5、競(jìng)聘專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位按現(xiàn)行國家和省規(guī)定的中學(xué)高級(jí)職務(wù)任職資格條件執(zhí)行。
6、中學(xué)教師競(jìng)聘八級(jí)崗位，城區(qū)的應(yīng)在九級(jí)崗位任職5年及以上、農(nóng)村的任職4年及以上，或在十級(jí)崗位城區(qū)的任職7年及以上、農(nóng)村的任職6年及以上；
7、小學(xué)教師競(jìng)聘八級(jí)崗位，城區(qū)的應(yīng)在九級(jí)崗位任職5年及以上、農(nóng)村的任職5年及以上，或在十級(jí)崗位城區(qū)的任職9年及以上、農(nóng)村的任職8年及以上；
8、中學(xué)教師競(jìng)聘九級(jí)崗位，城區(qū)教師應(yīng)在十級(jí)崗位任職5年及以上，農(nóng)村教師應(yīng)在十級(jí)崗位任職4年及以上；
9、小學(xué)教師競(jìng)聘九級(jí)崗位，城區(qū)教師應(yīng)在十級(jí)崗位任職6年及以上、農(nóng)村教師任職5年及以上；
10、競(jìng)聘十級(jí)崗位，按現(xiàn)行國家和省規(guī)定的中級(jí)職務(wù)任職資格條件執(zhí)行。
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